弘揚優良傳統鼓足干勁謀發展　立足街情實際開拓創新譜新篇

■天津市濱海新區大港街工委書記韓英

弘揚優良傳統鼓足干勁謀發展立足街情實際開拓創新譜新篇

■天津市濱海新區大港街工委書記韓英

工委書記韓英

街鎮新一輪改革以來，街道廣大黨員群眾在區委、區政府的堅強領導下，以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，深入學習貫徹黨習近總書記系列講話精神、市委、區委全會精神，以落實主體責任，強街富民為目標，堅定不移地實施抓黨建促發展，抓發展惠民生，抓民生保穩定措施，在經濟、社會、政治等各個方面都取得了明顯成效。

一是思想政治建設明顯加強。街工委用創新的思路統一思想，用發展的目標凝聚人心，抓學習，推動思想解放，分批組織黨員干部參加黨校培訓，深入調研，實行全封閉學習，工委中心組采取了集中、自學、研討交流等方式，圍繞區委開展的凝心聚力大討論、民主生活會等方式，撰寫筆記、研討交流、組織談心、征求意見和建議，謀劃發展思路，確立了“和諧社區，美麗大港建設”和“強街富民，經濟發展”兩條主線，提出了商貿物流發展區、專業技能密集區、餐飲文化引領區、休閑娛樂時尚區，有力的凝聚了人心，鼓舞了士氣，引領了發展。

二是基層組織建設卓有成效。以基層組織換屆契機，選好配強社區“兩委”班子，實施領導干部社區坐班制度，領導包片、科室包居機制，在公開演講競聘的基礎上為社區配備了黨組織副書記、副主任，33個社區居委會換屆工作圓滿完成；實施了重點目標任務考核制度，下發了重點目標任務分解表，定目標、明職責、嚴考核、重獎懲，激發了活力，調動了積極性；注重加強非公有制企業黨建，街道規模以上非公企業黨建覆蓋率達到100%。

三是黨員先鋒模范作用更加突出。在領導干部中深入開展了“六個帶頭”活動，實行了分線作戰機制，黨政班子領導分線負責，分兵作戰，增強了責任意識，提升了工作效能；在不同領域的黨員干部中，深入開展了“比學習、比創新、比業績、比服務”和“作用看崗位、形象看表率、排位看貢獻、評價看群眾”的“四比四看”活動，以及“先進黨支部、特色基層黨支部、黨員示范崗、優秀共產黨員”四評活動，變“被動領任務”為“主動抓落實”，黨員干部干事創業的積極性得到進一步調動，創建了福苑里社區等黨建示范點，探索建立了沒有院墻養老院養老方式，成立了十大員志愿服務俱樂部并成立了黨組織，涌現了趙燕、張培華、雷淑珍等一大批優秀黨員，他們以道德講堂、理論宣講、雷鋒我們的榜樣—美麗的大港人在行動等為載體，活躍在社區、樓道、里巷、部隊、農村，成為示范表率，黨員使命感、責任感進一步增強。

四是干部作風建設扎實深入。按照“新作風、新形象、新作為”的工作要求，加強了機關效能建設，召開了加強機關作風建設工作會議，制定了大港各項制度匯編，把領導干部聯系點和領導班子成員每周一上午社區坐班制度相結合，建立了工作督查機制，大力推行一線工作法，集中力量推進重點工作落實，實行一個項目跟蹤到底、一個企業服務到底，一項任務堅持到底，黨員干部的執行力明顯增強。與此同時還堅持走下去，服務企業發展，根據區委、區政府“四清一綠”部署和大氣污染治理、企業安全生產等工作需要，領導班子成員深入30家企業和石化園區幫助企業發展問診尋計，宣傳區委、區政府對企業發展方方面面的政策，使轄區企業明明白白干事創新，增強效益，良性發展。全面加強反腐倡廉建設，堅持關口前移，教育在先，警示在前，廣泛開展警示教育活動，組織觀看了“破局”等警示教育專題片，下發了黨員干部警示教育學習材料，開展了“廉政在我心中”主題演講大賽，更新充實了社會主義核心價值觀、廉政文化室、科普文化長廊，使活動內容更加弘揚正氣，激勵人心，發人深省，催人奮進，有效提高了廣大干部拒腐防變的能力。

五是群眾路線與“三嚴三實”成效凸顯。以爭做焦裕祿式好干部、愛國歌曲大家唱、社區黨員十大員志愿服務等為載體，開展豐富多彩的主題活動，使“一個黨員一面旗”黨員先鋒崗活動真正突出了實踐特色，號召全體黨員佩戴黨徽上崗，組織新當選的社區兩委班子成員和機關全體黨員觀看了“第一書記”電影，工委主要領導帶頭為全體黨員干部上專題黨課，形成了“在推動工作中受教育、在創先爭優中促工作”的良好局面。在服務群眾改善民生上，工委提出了“改善民生10件實事”，結合文明樓門創建和平安社區建設，在小區進行門禁安裝試點工作，現已經為振華里小區44單元全部進行了安裝；根據孤兒以及困難學生上學遇到的困難，研究提出了《大港街孤兒救助和困難學生助學實施辦法》；積極探索打造沒有院墻的醫養結合的養老院新途徑；招商引資取得新的進展；興華里、前光里社區服務站建設進展順利；按照區委、區政府提出的老舊小區環境提升改善的要求，啟動了老舊小區市容環境改造提升工程，四化里作為城區老舊小區，多年來一直困擾著百姓的生活，由于種種原因一直改造未果。大港街突破重圍，在前期動員、多方協調、統籌規劃、正確引導的基礎上，聯合公安派出所、街道綜治辦、公安消防、大港醫院、綜合執法、社區干部等資源，實現了集中力量破難題的聯合執法行動，式對四化里小區違章、違法建筑進行雙拆，為正式整改奠定了良好基礎。與網絡公司、天地偉業、測繪院研究惠及民生的技防全覆蓋的惠安大港工程，實現數字化、信息化統一，同時大港街還與海泰集團、南開大學濱海學院、天大求實公司共同簽署了眾創空間建設合作協議，構建了街鎮層面第一個眾創空間，大力激發廣大群眾的創業熱情，為地區發展增添生力軍。

成績的取得，關鍵得益于堅持不懈地加強和改進黨的領導；得益于各級黨組織團結帶領廣大干群真抓實干、努力拼搏；得益于每位共產黨員的無私奉獻和先鋒模范作用的有效發揮。

在充分肯定成績的同時，我們也必須清醒地看到，我們的工作中還存在著一些不足，我們的事業還面臨著不少的困難，主要表現在：作風轉變還不夠徹底，執行能力還有待提高；基層組織建設還有待加強，個別社區黨組織戰斗力不足，工作程序不規范，沒有贏得群眾的充分信任；黨員干部中還一定程度地存在著思想不夠解放、思路不夠開闊、解決問題辦法少、推進工作力度小等問題。這些問題在一定程度上制約了經濟發展，埋下了矛盾隱患，疏遠了干群關系，對此，我們必須高度重視，采取有效措施，認真加以解決。

始終不渝堅定理想信念解放思想

進一步凝聚持續健康發展的精神力量。理想信念的堅定和思想解放的程度，決定著正確發展的質量和速度，只有進一步堅定黨的信念，持續不斷的解放思想，才能為經濟社會發展注入不竭動力。要堅持把解放思想，堅定理想信念貫穿于解放思想和經濟社會發展全過程，自覺適應新區改革與發展的新形勢、新要求，時刻保持昂揚向上的精神狀態，努力在踐行黨的群眾觀和“三嚴三實”的實踐中，發揮表率作用。要破除小富即安、小成即滿的思想傾向，樹立強烈的危機意識，憂患意識，敢與強的比，敢向高的攀，敢與快的賽，干就干最好，爭就爭排頭；要破除怨天尤人、不思進取的思想傾向，樹立強烈的機遇意識，不回避問題，不躲避困難，鼓足干勁，搶抓機遇，以堅定的理想信念和必勝的勇氣推進工作，推動發展；要破除因循守舊、循規蹈矩的思想傾向，樹立強烈的創新意識，敢想、敢試、敢闖，要進一步堅定理想信念，以改革創新的精神踐行為民務實清廉的總要求。

始終不渝推進基層組織建設

進一步夯實全街持續健康發展的組織基礎。落實主體責任，加強基層黨組織建設是關鍵。黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎，是各項方針政策的組織者和實施者，是聯系群眾的橋梁和紐帶。只有夯實基層基礎，各項工作才能不折不扣地落實，才能贏得群眾的信任和擁護。

一要加強社區黨組織建設。以社區大黨委為抓手，大力實施社區組織“五有”提升工程，培育一批社區后備干部、建立一套管用制度、創建一批特色品牌、實施一批民心工程、解決一批熱點難點問題。要進一步深化社區十大員“黨員結對共建”活動，強化社區黨組織書記隊伍建設，確保基層黨組織工作有力量、辦事有經費、活動有場所。要切實抓好社區事務管理，以科學規范行之有效的制度，實行陽光操作，推進公平正義，切實把廣大群眾凝聚起來，為加快社區發展營造良好的環境氛圍。

二要加強街道大工委黨的建設。以服務群眾，優化環境，維護穩定為目標，深入探索和推行社區、轄區共建單位、公安、綜合“四位一體”社區管理模式，加強轄區單位、企業、醫療、就業、治安、綜合執法等公益事業建設，實現以街道大工委為核心的多方協作，各方共建的黨建新格局，切實提高街道大工委服務水平。

三要加強非公企業黨建工作。繼續鞏固和提高黨組織組建率，不斷擴大黨的工作覆蓋面，要切實把“五個評”活動開展到非公企業黨組織中，引導和激勵非公企業黨員發揮示范者和引領者作用，凝聚推動發展的強大合力。

四要加強機關黨建工作。以效能建設為重點，不斷創新內容和形式，引導機關黨員干部改進工作作風，提升工作效能，增強服務發展的積極性和主動性，努力建設學習型、效能型、服務型、廉潔型、協作型機關，為加快發展創造良好環境。

始終不渝推進黨員隊伍建設

進一步強化持續健康發展的中堅力量。黨員是黨的活動主體。黨員的素質和作用決定著黨組織的整體素質，影響著經濟社會發展大局。街道廣大共產黨員要以愛街爭先、愛崗敬業為己任，率先垂范，多做貢獻，爭當干事創業、加快發展的優秀標兵。

一要做認真學習的表率。按照建設學習型黨組織的要求，把學習作為一種政治責任、一種精神境界和一種生活習慣，樂學、勤學、善學，真正把學習的體會和收獲轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施，努力做到學以立德、學以增智、學以致用。

二要做干事創業的表率。加快發展，歸根結底要靠一件一件實事的落實，一個一個項目的實施，一項一項工作的推進。廣大黨員干部要以強烈的事業心和忘我的敬業精神，立足崗位，埋頭苦干，把責任體現在敢干事上，把能力展現在會干事上，把目標定位在干成事上，力爭干成一番事業。

三要做狠抓落實的表率。做好各項工作，關鍵在狠抓落實。要把抓落實作為衡量黨員干部能力和素質的標準，敢于抓落實，嚴于抓落實，政令暢通，令行禁止，全力抓好經濟發展、社區建設、維護穩定、民生改善等重點工作，推動全街各項工作新一輪大發展，新提升。

四要做走近群眾的表率。要時刻牢記黨的宗旨，以領導班子成員社區坐班、聯系點、社區調研等多種方式，深入基層，走近群眾，傾聽群眾呼聲，了解群眾意愿，集中群眾智慧，切實解決人民群眾反映強烈的熱點難點問題，多做暖人心、得人心、穩人心的工作，多想富民之策，多辦利民之事，以實實在在的業績贏得民心、維護民利，改善民生。

始終不渝推進干部隊伍建設

進一步筑牢實現持續健康發展的人才支撐。高素質的干部隊伍是推動一個地方經濟社會持續快速健康發展的重要保障。

一要按照“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發展”的要求，努力把各級領導班子建設成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領導科學發展的堅強集體。

二要樹立正確的用人導向和德才兼備以德為先的總要求，選拔“復合型擔重任”干部，配備“綜合型敢擔當”班子，把那些能力強、素質高、能干事、推動發展有辦法的優秀干部選拔上來，讓能干者有機會、干成事者有平臺，不讓老實人吃虧、不讓投機鉆營者得利，在街道上下形成靠能力干事、靠實干立身、靠本分做人、靠組織解決問題的良好風氣。

三要完善干部選拔任用監督機制，認真貫徹落實“干部選拔監督制度”，提高選人用人的公信度和群眾的滿意度。

四要加強后備干部隊伍建設，圍繞事業發展抓儲備，培養一批經濟社會發展需要的干部。

始終不渝推進黨風政風建設

進一步凝聚持續健康發展的強大合力。黨風政風是黨的建設的重要環節，關系黨的形象，關系人心向背，關系事業成敗。各級黨組織要始終牢牢抓住黨風政風建設不放松，大力倡樹新風正氣，真正以干部作風的有效轉變聚人心、樹形象、謀發展、促和諧。要以保持黨同人民群眾的血肉聯系為重點，深入開展“機關干部大調研”活動，引導各級黨員干部轉變工作作風，樹立公仆意識，不斷提高做好群眾工作和處理復雜問題的能力。要大力加強機關作風建設，強化機關效能督察，堅決整治剎住個別機關干部“散、閑、懶、慢”的不良習氣，促進機關作風不斷好轉。要始終繃緊黨風廉政建設這根弦，全面落實主體責任和紀檢監察責任，認真貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，不斷完善懲治和預防腐敗體系，以習近平總書記系列講話為指南，進一步落實中央八項規定和反對四風要求，講規矩，守紀律，堅持做到凡是黨的紀律規定的，我們就要自覺遵守，嚴格執行，不越雷池半步，自覺維護黨的紀律的嚴肅性，真正以自己的模范行動促進黨風政風，影響帶動民風，努力營造風清氣正的良好發展環境。

始終不渝推進制度建設

進一步構筑推動持續健康發展的堅強保障。要不斷完善黨員干部和社區考核機制，堅持重激勵、硬約束、嚴考核，針對各級各部門的特點，更加有針對性地設置考核指標，提高目標考核的科學性和認同度；要堅持平時考核、年度考察和任職考察相結合，完善民意調查、實際分析等方式方法，落實重大事項跟蹤考察制度，切實提高考察考核質量，充分調動街道上下的積極性、主動性、創造性，形成和衷共濟抓調整、群策群力促發展的強大合力。

新的時代賦予我們新的使命，新的機遇給予我們新的挑戰。讓我們在區委的正確領導下，全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神，按照區委、區政府各項部署和總體要求，圍繞我街各項重點任務和20項民心實事，不斷加強和改進黨的建設，滿懷激情，昂首奮進，創先爭優，真抓實干，為推動全街經濟社會跨越發展，全面建設繁榮富強和諧文明的和諧社區，美麗大港而不懈努力，用行動譜寫大港街和諧社區建設的嶄新篇章！

孫悟群/攝