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突出培訓特色 鑄造教育品牌

2017-01-11 13:37:10田實王輝
當代工人·精品C 2016年5期
關鍵詞:集團公司技能培訓

田實 王輝

國家電投清河發電有限公司技能培訓中心是清電公司人才綜合培訓基地,具有電力行業鍋爐壓力容器安全監督管理委員會頒發的《電力行業一級焊工培訓中心》的資質,是國家電投第二火力發電和清河區國家職業技能鑒定所。培訓中心設備齊全,師資力量雄厚,管理嚴格細致,培訓質量有口皆碑。2014年,清電技能培訓中心獲得了全國職工教育培訓示范點榮譽稱號。

強化陣地建設,夯實職工技能培訓基礎

清河技能培訓中心包括焊訓中心和培訓中心。焊訓中心占地8000平方米,配有理論教學教室,計算機室、實際操作間(32個焊位)、模擬600MW機組操作間(26個焊位)、機加室、試件庫、焊接材料庫、鋼材庫、浴室(更衣室)設施。整個建筑設計獨立,功能專一,布局合理,2002年被中電聯鍋監委驗收組專家譽為“清河焊工操作間全國第一”稱號。

培訓中心有面積5400平方米的培訓大樓,內設600MW火電機組仿真操作室4個,42臺終端機,采用的是一機雙模。有多媒體教室4間,電機、水泵檢修培訓室2間、閥門檢修培訓室1間,測繪制圖室1間、防人因失誤培訓室3間,同時依托清河發電公司在役和退役設備進行培訓工作。培訓樓前建有近1萬平米的運動操場,用于培訓人員活動。

此外,清電技能培訓中心有專職培訓及管理人員25人,兼職教師93名,與沈陽工業大學、沈陽工程學院等建立了校企合作關系,建立了層次合理的培訓師資隊伍,滿足了各類培訓的需要。

圍繞生產中心,突出培訓實效鑄品牌

清電技能培訓中心從1984年成立至今,多年來一直秉承“服務電力企業、面向東北地區,提高員工技能”的宗旨,依托清河公司的人才、技術、設備優勢,積極探索電力企業技能培訓的新思路、新方法,形成了獨具自身特色的培訓項目和管理模式。

積極培養一線技術員工 ,為企業機組的安全、經濟發電及對外承擔檢修維護闖市場,不斷提供人力資源保障。先后舉辦了熱動、電氣、熱控、燃料運輸等專業技術、管理等培訓班240班次。

焊訓中心承辦了四屆集團公司焊工技能競賽,每年承辦兩期集團公司T/P91新型耐熱鋼焊接技術培訓班。先后為集團公司內部電廠和其他集團公司所屬電廠以及其他行業共培訓2256名高壓焊工,增項、復試4587人次。培訓的焊工現已成為各生產崗位的主力和佼佼者。

目前,清電技能培訓中心已經成為集團公司、東北公司以及鐵嶺地區主要的專業培訓機構之一,尤其在焊接技能人才培訓方面發揮著重要作用,在電機檢修、泵閥檢修、60萬機組仿真運行培訓方面具有特色。是遼寧省質量技術監督局批準的特種設備焊工考試機構、“集團公司清河焊工培訓基地”、遼寧省大學生實踐教學基地、鐵嶺市職工培訓基地。

開拓外部市場,凸顯經濟效益和社會效益

清電技能培訓中心承辦了2013年遼寧省職工職業技能競賽(電機檢修技能競賽),舉辦了2015年國家電投集團電機檢修技術培訓班,多次承辦中電國際、東北公司職工技能競賽。多次為國華盤山電廠、呼倫貝爾電廠承辦技能大賽和崗位測評工作。同時積極開展發電公司技能人員培訓,每年舉辦核電廠檢修授權培訓、安全、班組管理、60萬集控運行及機、爐、電、熱、燃運專業培訓的各類培訓班40余班次,取得了較好的效果,為發電公司安全生產、經濟多發電及檢修公司占領國家核電檢修市場起到了保障作用。

培訓中心對國家電投集團所屬企業開展技能鑒定工作,從2005年開始至今,進行57批次,共8750人次。同時開展大機組運行副值班員、巡操員持證上崗培訓工作,從2010年開始至現在,共舉辦20余批次培訓,450人取得上崗資格證書。

培訓中心還開展成人學歷教育,設立符合公司生產、管理需要的專業,如熱動、電氣自動化等,幾年來共計380人取得高等學歷證書。

春華秋實,碩果滿枝。清電技能培訓中心經過多年努力,培訓工作得到集團公司、鐵嶺市、東北公司及培訓單位、職工個人的高度認可,培訓品牌已初步形成,并在社會上形成了較高的影響力。培養出的國家級焊工狀元——清河電力檢修有限責任公司焊工李中華,鐵嶺市和國家電投集團公司焊工技能競賽前三名的朱哲、葛亮、王樹奎、徐鑫等,帶動了更多企業職工為企業和社會做出了應有的貢獻。

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