□ 本刊記者 吉盼麗
高晉生將認真和嚴謹進行到底
□ 本刊記者 吉盼麗
發(fā)動機是一輛汽車最為精密的核心部件,容不得半點馬虎!加入北京汽車11年來,高晉生始終堅信這一使命。

一身嚴謹?shù)墓ぷ鞣豁斔{色的安全帽,五官清秀的高晉生內(nèi)心蘊含著滿滿的能量。只要是面對每日運轉(zhuǎn)的生產(chǎn)線,事情不分大小,他都會以認真嚴謹?shù)膽B(tài)度去完成。
“發(fā)動機之于汽車,就像心臟于人體,是一輛汽車最為精密的核心部件,容不得半點馬虎!”這是高晉升內(nèi)心最真實的聲音,同樣也是對自己的要求。
2003年10月,畢業(yè)于機電一體化專業(yè)的高晉生,陰差陽錯地進入了北京汽車發(fā)動機裝配車間,面對同批同學(xué)獲。2011年高晉生被任命為代理班長,同時對自己的要求也更加嚴格。
工作之余,積極組建了車間TFT小組,針對全年更高的產(chǎn)量目標,高晉生協(xié)助車間主管成立了運轉(zhuǎn)率提升專項課題小組,對設(shè)備故障、托盤問題、部品問題、換型等運轉(zhuǎn)率影響因素進行細致分析,列出10項改進項目,聯(lián)合裝配、保全、生技、改善班等部門共同攻關(guān),有力保證了運轉(zhuǎn)率目標的達成。
在裝配精度細致到“微米”級的發(fā)動機裝配過程里,高晉生一步一步開啟了屬于一名普通員工的黃金時代。
面對式樣繁多發(fā)動機型號,高晉生與車間生產(chǎn)主管聯(lián)合保全、生技等部門共同開發(fā)了發(fā)動機式樣查詢確認系統(tǒng),系統(tǒng)內(nèi)涵蓋ALPHA、BETA兩大系列,25種機型,近200種零部件區(qū)分圖,該設(shè)備還具備圖片單點放大功能,以便于對零件細節(jié)進行確認,有效避免錯漏裝的發(fā)生。
以學(xué)習(xí)者的姿態(tài),去看,去聽,去實踐,去積蓄力量。2014年,高晉升榮獲的陸續(xù)離開,他暗自下定決心與發(fā)動機“杠上了”! 從零開始對于任何一個人來說都是個不小的挑戰(zhàn),但這也激發(fā)了這個看著有幾分書卷氣息的男孩子的斗志。
每天,無論白夜班,除完成必要的工作外,高晉生利用擠出來的時間來學(xué)習(xí)發(fā)動機相關(guān)知識,讀書,查閱資料,與老師傅接觸,不放過任何學(xué)習(xí)的機會,用堅韌與執(zhí)著書寫著自己青春。
堅持總會有收北京市“職工技協(xié)杯”技能大賽發(fā)動機裝調(diào)工工種決賽冠軍,獲得發(fā)動機裝調(diào)工“國家一級職業(yè)資格證書”,并于2015年被評選為 “北京市勞動模范”。其中,職工技能能杯冠軍,是高晉生入職12年來最看重的獎項。因為,在他看來,這是對一名一線工人最高的肯定。

高晉生北京現(xiàn)代汽車發(fā)動機部裝配1車間組長
但面對榮譽,高晉生并沒有停止前行的步伐。作為北京汽車技能大賽涌現(xiàn)出來的高級技能人才,為了提升全隊人員的整體能力,他根據(jù)以往大賽的經(jīng)驗,總結(jié)了備戰(zhàn)知識點手冊,為大家重點講解、深入淺出,將自己所學(xué)毫無保留地與大家分享。
同時,除理論學(xué)習(xí)外,他還帶領(lǐng)工友們在發(fā)動機實操方面反復(fù)操練,包括裝配順序、注意事項、檢驗流程……堅持“T”字型人才培養(yǎng)理論,用行動學(xué)習(xí)帶動人才培養(yǎng),全面推進車間的項目管理。
另外,高晉生還牽頭組織開展了員工多技能星級評價活動,激發(fā)員工潛能,使每名員工的主動學(xué)習(xí)欲望大大增強,從而培養(yǎng)出了班組內(nèi)部的骨干核心力量,為班組穩(wěn)步運營提供有力保障。
目前,北京汽車發(fā)動機轉(zhuǎn)配車間的技師團隊已有17名成員,車間占比10.7%。今年,技師團隊更是緊跟公司戰(zhàn)略部署,全力保障領(lǐng)動將搭載的全新小排量渦輪增壓發(fā)動機質(zhì)量為首要任務(wù),分別樹立項目課題,進行實施攻關(guān)。
除出色的工作業(yè)績外,高晉生還積極參加公司組織的各項文體活動,或是工作人員,或是參賽選手,或是前期策劃,身份“多變”的他始終以活力四射的形象出現(xiàn)在大家身邊。
作為一名普通的員工,在對技術(shù)崗位的不斷認識和對裝調(diào)技能的不斷探索中,高晉生認識到了多技能、高水平對于企業(yè)和個人雙重發(fā)展的重要性,他堅信,只有不斷學(xué)習(xí),才能成為集職業(yè)屬性、專業(yè)屬性、操作性技能屬性、理論研究屬性于一身的新時代的高技能型人才。