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中職護理院校在校企合作及1.5+1+0.5教學(xué)模式下《基礎(chǔ)護理學(xué)》課程改革效果分析

2017-04-10 21:03:49肖紅李亞男
關(guān)鍵詞:中職改革教學(xué)模式

肖紅+李亞男

【摘要】在校企合作及1.5+1+0.5教學(xué)模式下大力進行《基礎(chǔ)護理學(xué)》課程改革并應(yīng)用于試點班級,最終在臨床實習(xí)階段進行實習(xí)評價調(diào)查,數(shù)據(jù)統(tǒng)計后采用兩獨立樣本t檢驗分析,調(diào)查結(jié)果為試點班級與分層抽取護生實習(xí)評價總得分具有明顯統(tǒng)計學(xué)差異,可以認為校企合作及1.5+1+0.5教學(xué)模式下《基礎(chǔ)護理學(xué)》課程改革效果明顯。

【關(guān)鍵詞】 校企合作;1.5+1+0.5教學(xué)模式;《基礎(chǔ)護理學(xué)》;課程改革

【中圖分類號】R47-4

根據(jù)調(diào)查,各級醫(yī)院對工作在第一線的中職護理專業(yè)畢業(yè)生仍有較大需求[1]。校企合作教育是“一種以市場和社會需求為導(dǎo)向的運行機制,是學(xué)校和企業(yè)雙方共同參與人才培養(yǎng)過程,以培養(yǎng)學(xué)生的全面素質(zhì)、綜合能力和就業(yè)競爭力為重點,利用學(xué)校和企業(yè)兩種不同的教育環(huán)境和教育資源,采用課堂教學(xué)與學(xué)生參加實際工作有機結(jié)合,來培養(yǎng)適合不同用人單位需要的應(yīng)用型人才的教學(xué)模式。”[2]

現(xiàn)學(xué)校創(chuàng)立“1.5+1+0.5”人才培養(yǎng)模式是在校學(xué)習(xí)一年半時間后去醫(yī)院實習(xí)一年,實習(xí)完畢回到學(xué)校再進行學(xué)習(xí)半年時間。《基礎(chǔ)護理學(xué)》是中職護理教育課程體系中的主干課程,因此我校也進行了課程改革,改革過程及結(jié)果分析如下。

一、研究目的

明確醫(yī)院對《基礎(chǔ)護理學(xué)》技能的需求項目和具體項目要求,改革《基礎(chǔ)護理學(xué)》教學(xué)目標,重構(gòu)教學(xué)內(nèi)容,形成校本教材,設(shè)計新的教學(xué)模式用于試點班級教學(xué)。最終請臨床專家及教育專家進行《基礎(chǔ)護理學(xué)》考評,調(diào)查試點班級實習(xí)護生與一般中職實習(xí)護生職業(yè)能力的區(qū)別。為校企合作下基于“1.5+1+0.5”新學(xué)制下《基礎(chǔ)護理學(xué)》特色課課程的建設(shè)與實踐提供范例。

二、研究方法

1.專家訪談法,Delphi技術(shù)調(diào)查研究法

對鄭州市1家三級醫(yī)院、2家二級醫(yī)院不同科室的30名護理專家進行訪談記錄調(diào)查中職護生《基礎(chǔ)護理學(xué)》教學(xué)基本原則,調(diào)查研究中職護生《基礎(chǔ)護理學(xué)》臨床技能項目具體目標。

2.實踐研究

以鄭州市衛(wèi)生學(xué)校為主導(dǎo),聯(lián)合其他中職衛(wèi)生學(xué)校,改革《基礎(chǔ)護理學(xué)》應(yīng)用于試點班級教學(xué)。

3.現(xiàn)場問卷調(diào)查

對2013級試點班級和其它班實習(xí)護生分層抽取45名對帶教老師發(fā)放調(diào)查問卷進行護生實習(xí)考評,研究《基礎(chǔ)護理學(xué)》課程教學(xué)改革對實習(xí)護生考評的影響。

三、研究結(jié)果

1.專家訪談結(jié)果:

臨床護理專家一致認為:《基礎(chǔ)護理學(xué)》這門課程對于中職生來說基本原則就是掌握基本概念,重在實踐最好將理論融入到實踐當(dāng)中講解,讓中職護生80%的課時都用于實踐操作。

2.《基礎(chǔ)護理學(xué)》課程改革臨床考評調(diào)查結(jié)果

“1.5+1+0.5”學(xué)制下《基礎(chǔ)護理學(xué)》教學(xué)改革后中職護生實習(xí)考評結(jié)果:

試點班級和分層抽取護生實習(xí)評價及各維度得分的差異性分析

四、研究結(jié)論

試點班級與分層抽取護生實習(xí)評價總得分具有明顯統(tǒng)計學(xué)差異,可以認為校企合作及新教學(xué)學(xué)制下《基礎(chǔ)護理學(xué)》課程改革效果明顯。

總之在科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展及新技術(shù)革命的潮流中,在各層次護理教育并存的格局下,對中職護理人才的培養(yǎng)提出了新的要求,我校雖然在《基礎(chǔ)護理學(xué)》課程改革后達到明顯效果但是教學(xué)改革應(yīng)該不斷深化并堅持。

參考文獻

[1]符秀華,蘇克霞.以就業(yè)為導(dǎo)向的中職護理教育改革研究[J].護理研究,2006,6(6):87.

[2]孫偉宏. 探索校企合作模式培養(yǎng)優(yōu)秀技能人才 [J]. 教育發(fā)展研究,2006,( 7) .

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