五礦青年如何應對煤礦危機

呂鶴

青年人思想活躍，最具創造活力。在這個充滿挑戰和機遇的關鍵時期，在集團公司團委向全體團員青年發出倡議：以“堅持兩個解放，推進改革創新，實現科學發展上水平”為有效載體，揚“五四”傳統，展青春風采，挑時代重任，在五礦持續穩定發展、集團轉型發展、煤礦企業應對國際金融危機的挑戰中發揮生力軍作用！

一、認清形勢，堅定信心。

應對挑戰，信心比黃金更重要。在應對國際金融危機的關鍵時刻，我們號召，廣大青年要按照劉明忠董事長提出的“堅定信心，防范風險，把握機遇，保證發展”十六字方針，主動加強形勢任務學習，深刻認識國際金融危機擴散蔓延對集團各行業、各企業發展帶來的沖擊，要看到挑戰，更要看到機遇和有利政策，要認清困難，更要明確責任，努力把自己的思想統一到中央、國資委和集團公司對國內外經濟的形勢、對集團挑戰、機遇、優勢和劣勢的分析判斷上來，統一到集團及企業的戰略部署上來，堅定必勝信心，扎實做好工作，與企業共克時艱，共渡難關，把集團力爭目標作為企業和個人的確保目標，努力實現年度計劃預算。

二、立足崗位，降本增效。

降本增效，青年要爭先。在應對國際金融危機的關鍵時刻，我們號召，廣大青年要從我做起，從小事做起，積極投身“質量管理效益年”、“市場年”等活動中，踴躍參加“小發明、小創造、小改革、小攻關、小建議”活動，主動節約每一張紙、每一度電、每一滴油、每一升水，積極參加“青年創新創效”活動，千方百計在生產過程中減少消耗，在管理過程中優化流程，在銷售過程中拓展渠道，在安全生產中消除隱患，齊心協力迎挑戰，創新創效促發展。

三、苦練內功，提高素質。

應對金融危機，根本是“強身健體，練好‘內功”。在應對國際金融危機的關鍵時刻，我們號召，廣大青年要按照劉明忠董事長關于“五學”（ 學經濟、學財務、學管理、學技術、學法律）的要求和集團黨委關于創建學習型企業的號召，踐行“在學習中成長，在創新中發展”的核心理念，加強學習，苦練‘內功，努力掌握新知識、新技術和新工藝，積極參加導師帶徒、拜師學藝、崗位練兵活動，爭當青年崗位能手，爭創一流崗位業績，把默默無聞的崗位當成增長能力的沃土，切實提高自身的綜合素質和能力，在促進企業發展的進程中實現人生價值。

四、愛崗敬業，顧全大局。

愛崗敬業，是企業發展的需求，更是個人成長進步的根本。在應對國際金融危機的關鍵時刻，我號召，廣大青年要大力弘揚職業精神，倍加珍惜自身崗位，堅持“大事不過天，小事不過班”，在日常工作中，把一點一滴事情做好，把一分一秒時間抓牢，妥善處理好個人利益與集體利益、局部利益與整體利益、眼前利益與長遠利益的關系，爭做企業改革的支持者和實踐者、發展的生力軍和突擊隊、做維護企業穩定的中堅力量。我們向廣大團員青年號召，主動放棄“五四”青年節半天法定假日，以堅持正常工作的實際行動體現青年人應有的職業素養！

青年朋友們，逆水行舟，不進則退。在集團發展面臨嚴峻挑戰同時又充滿有利機遇的關鍵時刻，讓我們深入學習實踐科學發展觀，發揚新興鑄管集團青年的優良傳統，勇立潮頭、勇挑重擔，扎實工作、無私奉獻，用實際行動把“和衷共濟與祖國共奮進，同心致遠與企業同發展”的信念寫在我們青春奮斗的旗幟上，在堅持兩個解放，推進改革創新，實現集團科學發展上水平，打造“六個最強最大”的偉大實踐中譜寫人生絢麗的篇章 。