家文化與現代企業文化的融合方式之研究

姜鵬

中圖分類號：F270 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2017）04-000-01

摘 要 文章主要針對家文化與現代企業文化之間的融合方式進行分析與研究，結合當下家文化與現代企業文化之間的發展現狀為根據，從家文化在現代企業文化發展中的關系，以及融合方式優化等進行深入探索，主要目的在于更好的實現家文化與現代企業文化的融合，促進企業的發展與進步。

關鍵詞 家文化 現代企業文化 融合方式

隨著現在城市的發展以及經濟的進步，在很多方面很好的實現了企業的發展與進步，在此基礎上怎樣更好的推動現代企業文化的發展與建設，成為現代企業發展中非常重要的內容，根據家文化與現代企業文化之間的玩美融合，能夠很好的推動現代企業的發展與進步，文章著重對家文化與現代企業文化之間的融合進行詳細分析，實現家文化與現代企業文化之間的融合。

一、家文化與現代企業文化之間的關系闡述

家庭是我國社會組成的重要因素，每個家庭都是社會上的一份子，對于家文化在我們身邊是非常常見的一種文化形式，但是卻也是最容易被人忽視的一種文化形式，家文化與現代企業文化之前存在非常緊密的聯系，家文化是組成社會文化發展的重要內容，同時現代企業文化也是社會文化中的重要組成部分，兩者之間相互輔助與實現，家文化在現代企業文化中的融合，很好的對企業的發展與進步，同時家文化在企業文化中應用過程中，也很好的實現自身的文化發展價值。從國家發展與進步上來講，家文化是民族形成與強大的基礎，對于家文化來講，是推動民族發展與進步的基礎，對于家族成員更是影響深遠，對于人們的發展以及各種行為處事等都進行著約束于管理。在家文化的影響下，人們更容易養成正確的世界觀、人生觀以及價值觀等，幫助家族成員更加清晰的認清社會發展與進步，認清自己的發展方向，為自己以后的發展奠定基礎。與此同時，家文化中對于團結勇敢的精神進行不斷傳遞，將這種家文化融入現代企業文化中，利用家文化中的家族團結精神等優勢更好的推動現代企業的發展。這種文化之間的融合與實現，很好的推動了現代企業文化的完善與優化，同時根據現代企業文化中的勤奮刻苦、盡職盡責等精神幫助家文化之間實現豐富。根據市場經濟發展與進步的角度下，更好的實現現代企業文化與家文化之間的完美融合，更好的實現現代企業發展的基礎上，實現社會文化的豐富與發展。

二、家文化與現代企業文化之間的融合發展

家文化與現代企業文化之前的融合主要是順應社會對時代發展的需要以及豐富社會文化的重要內容，家文化與現代文化企業之間的融合，更好的增強了企業現代文化發展的進步，以及現代企業的進步與發展，并且很好的豐富了家文化的發展內容，促進社會的發展與進步。根據社會發展角度以及現代企業發展角度方向進行分析，詳細的闡述了家文化與現代企業文化之間的融合，實現整體上的發展。根據家文化與現代企業文化之前的發展與融合，根據發展歷程進行詳細分析，實現改善與優化。

首先，利用家文化的發展進行分析，家文化在現代企業文化中的發展逐漸滲透其中，家文化在現代企業發展逐漸在現代企業文化發展中形成固定的發展規模，并且在現代企業管理與經營等方面都產生重要的作用，但是現代企業文化中家文化滲透的并不理想，在很多方面還需要更深一步的進行滲透。從企業現代文化發展中的企業規模上來講，不斷創大企業發展形式，在管理方面以及企業的經營手段等方面，進行不斷創新，改善企業經營運行中管理與經營為一體的方式，將企業的經營與管理之間進行科學分離，在提高經營管理的基礎上，加強家文化在現代企業文化中的融合，逐層改善基礎上實現現代企業的發展與進步。

其次，根據家文化中的企業文化發展進行分析，根據現代企業文化子啊發展中的自由發展方式進行加強，現代企業文化在沒有改革與優化期間，不管是經營方式上還是管理文化上都比較單一，不利于現代企業的發展與進步。隨著社發展的進步，傳統單一的企業文化發展不利于企業的發展與進步，因此需要根據在現代企業文化發展的需要對家文化進行深入分析，促進家文化于現代企業文化發展之間的融合，創新現代企業發展的經營模式以及進步，當然在不斷改善與創新基礎上，現代企業文化與家文化之間的融合還需要時間。

最后，利用現代文化融和的方式對家文化進行完善，根據現代企業文化發展的企業特色為出發點，在企業的管理模式上以及企業經營手段上不斷進行創新，改善傳統企業經營模式中比較落后的企業文化，積極推動家文化與現代企業文化發展之間的融合，將家文化中的積極向上精神與現代企業文化中的職業精神之間進行結合，團結企業發展的中心凝聚力，根據企業更加完善的發展實現企業的發展與進步。

三、結語

綜上所述，家文化與現代企業文化之間的融合是促進現代企業文化發展的重要基礎，同時現代企業文化與家文化之間具有非常緊密的聯系，利用逐漸滲透的方式更好的實現現代企業的進步。

參考文獻：

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