加強農(nóng)機推廣工作 促進農(nóng)業(yè)機械業(yè)發(fā)展

朱華

[摘 要] 目前我國經(jīng)濟在不斷發(fā)展，科技技術(shù)水平在不斷提高，各行各業(yè)都在改變生產(chǎn)經(jīng)營方式。農(nóng)業(yè)作為國家經(jīng)濟發(fā)展中最基本的行業(yè)，必須要轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，農(nóng)機的推廣使用影響著整個農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展趨勢，但是在實際的農(nóng)機推廣中與促進農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展還是存在一些問題，本文就推廣農(nóng)機工作及促進農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展中存在的問題及優(yōu)化措施進行如下分析。

[關(guān)鍵詞] 農(nóng)機推廣 機械化發(fā)展 問題 措施

[中圖分類號] F323.3 [文獻標識碼] A [文章編號] 1003-1650（2017）05-0236-01

1 農(nóng)機推廣的積極意義

傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)只是單純依靠于勞動力，隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，科學技術(shù)水平的提高，人們改變了傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式，依靠于機械化，解放了大多數(shù)勞動力，提高了種植效率與產(chǎn)量。農(nóng)機的推廣是改變傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式的根本方法，推廣高效先進的農(nóng)機具，突破了傳統(tǒng)的地理條件及人為條件對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的限制，提高了農(nóng)業(yè)產(chǎn)量，降低了勞動強度。為人們的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供了便捷。運用科學技術(shù)的種植方式不但可以提高農(nóng)民的收入，還可以提高農(nóng)業(yè)機械化水平，使農(nóng)業(yè)向標準化、先進化的方向前進。

2 農(nóng)機推廣工作中存在的問題

2.1 缺乏專業(yè)的農(nóng)機技術(shù)人才

農(nóng)機推廣一般涉及多的是縣級，鄉(xiāng)級，由于受經(jīng)濟條件的限制，他們整體文化水平較低，對農(nóng)機的使用存在一定的盲區(qū)。而農(nóng)業(yè)生產(chǎn)自身比較特殊，所以在農(nóng)機推廣的工作人員中，往往存在人手不足，紀律渙散，缺乏工作積極性，農(nóng)機的相對專業(yè)技術(shù)較差，致使對農(nóng)機工作的宣傳不到位，影響后期的農(nóng)機使用，影響農(nóng)業(yè)的機械化發(fā)展。農(nóng)機推廣的宣傳過程中肯定會有比較專業(yè)的技術(shù)問題需要解決，而在縣級及鄉(xiāng)村一般農(nóng)機推廣的人員都是年紀較大，且相對缺乏專業(yè)技術(shù)知識的人員，不能很好的進行農(nóng)機推廣工作的宣傳，很難實現(xiàn)農(nóng)業(yè)機械業(yè)的發(fā)展。

2.2 服務(wù)方式與運行機制較落后

在農(nóng)機推廣工作中，大多數(shù)人還存在不正確的思想，缺乏積極性，只是單純的依靠于上級的指示，在執(zhí)行工作中缺乏自主性，很難按照實際的農(nóng)業(yè)情況對實際工作作出合理的科學的調(diào)整，對于探索合適的三農(nóng)政策來提高農(nóng)機推廣的效率缺乏準確的認識，只是按照不合理，不符合實際情況的制度來工作，這就使農(nóng)業(yè)很難實現(xiàn)更好的發(fā)展。推廣人員是為廣大農(nóng)民去提供專業(yè)知識服務(wù)，宣傳使用農(nóng)機的益處，并為農(nóng)民解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中遇到的問題，使他們對農(nóng)機生產(chǎn)產(chǎn)生信任，愿意使用，這樣才可以達到農(nóng)機推廣的目的及實現(xiàn)農(nóng)業(yè)機械業(yè)的快速穩(wěn)定發(fā)展。

2.3 推廣經(jīng)費不足

在我國體制改革過程中，對大部分農(nóng)機推廣站進行降級，變?yōu)楣煞葜茊挝唬苓@樣的條件制約，政府會從根本上減少對農(nóng)機推廣單位的經(jīng)費投入，同時對推廣人員的下鄉(xiāng)補助也會減少失去原有保障，促使農(nóng)機推廣工作在實行過程中變得特別困難，使推廣人員失去積極性，導致宣傳效果不明顯，農(nóng)機使用率降低，農(nóng)業(yè)機械化水平很難全部實現(xiàn)。經(jīng)費不足會直接影響宣傳推廣人員的積極性，造成推廣工作落不到實處，產(chǎn)生不了實際的效果，農(nóng)機的使用也達不到應(yīng)有的作用，所以必須依靠技術(shù)創(chuàng)新的方式來增加農(nóng)機推廣所需的經(jīng)費，這樣才能保證農(nóng)機推廣工作，更好的進行，達到目的及較好的效果。

3 優(yōu)化農(nóng)機推廣工作的措施

3.1 培養(yǎng)專業(yè)的農(nóng)機推廣技術(shù)人員

作為技術(shù)推廣人員，自身必須有較高的文化素質(zhì)與較強的責任意識，做好農(nóng)機服務(wù)工作。做好農(nóng)機推廣工作的第一要素是有專業(yè)的技術(shù)人才，根據(jù)實際需要來調(diào)整人員編制的結(jié)構(gòu)比例。推進人員聘用管理，鼓勵引進農(nóng)機專業(yè)技術(shù)大學生加入農(nóng)機推廣工作，對專業(yè)的技術(shù)人才不斷的進行教育培訓，以推廣人員的工作效率來作為考評成績與晉升的主要依據(jù)，激發(fā)員工的積極性。定期對員工進行專業(yè)知識的培訓，獎勵考核制度，挑選出優(yōu)秀的技術(shù)人才，到實地進行農(nóng)機推廣工作，及時解決所遇到的問題，將農(nóng)機生產(chǎn)的益處以科學技術(shù)的方式展現(xiàn)于人們面前，使之更有可信度，讓農(nóng)民對其產(chǎn)生信任，選擇使用，達到推廣作用。

3.2 根據(jù)市場環(huán)境，轉(zhuǎn)變推廣機制

所有行業(yè)的發(fā)展必須適應(yīng)當下的市場環(huán)境與市場經(jīng)濟的變化。在農(nóng)機推廣工作中也必須根據(jù)市場經(jīng)濟的需求來制定完善的推廣機制，運用自主創(chuàng)新的能力在適應(yīng)當?shù)貙嶋H情況的環(huán)境下來制定屬于自己的推廣機制，在后期宣傳中根據(jù)不同途徑擴大服務(wù)范疇，加大對農(nóng)機推廣工作的扶持力度，這樣可以提高農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟效益，提高員工的經(jīng)濟收入。市場環(huán)境決定了生產(chǎn)經(jīng)營方式，好的機制管理是一個企業(yè)蓬勃發(fā)展的基本保障，在科技，經(jīng)濟快速發(fā)展的今天，必須要改變傳統(tǒng)的，落后的管理機制，建立完善的適應(yīng)當前市場經(jīng)濟的機制，來實現(xiàn)農(nóng)機推廣工作。

3.2.1 設(shè)立員工獎懲制度

獎懲制度的制定，對員工的工作起到了監(jiān)督與鼓勵的作用，讓成績優(yōu)秀的員工得到應(yīng)有的獎勵，反之那些對工作不上心的員工就會相應(yīng)得到懲罰，這樣不但可以增加員工積極性，還可以提高員工工作效率。改革用人制度設(shè)立合理的新型人才評價體系，對于用人制度按照國家事業(yè)單位的人才聘用制度，增加工作人員的競爭意識，這種方式可以引進高素質(zhì)人才，為農(nóng)機推廣工作注入新鮮活力，提高推廣工作的整體水平。獎懲制度對于提高員工工作積極性有著至關(guān)重要的作用，可以在工作中督促他們來更好的完成工作，也可以增加競爭意識，為企業(yè)選出優(yōu)秀的人才，為農(nóng)機推廣工作選出優(yōu)秀的技術(shù)人才，這樣才是對企業(yè)負責，對農(nóng)民負責，更好的為農(nóng)民提供服務(wù)宣傳。

3.2.2 注重交流，不斷進行科技創(chuàng)新

在實際工作中，努力爭取項目資金投入，在做好農(nóng)機推廣工作的同時，不斷進行科技創(chuàng)新，在競爭中發(fā)揮自己的優(yōu)勢，加強與農(nóng)業(yè)、科技以及農(nóng)機生產(chǎn)企業(yè)等各部門之間的相互聯(lián)合與合作，做好科技創(chuàng)新與科學成果的轉(zhuǎn)換工作，提高自身業(yè)務(wù)水平，讓農(nóng)業(yè)從根本上相信農(nóng)機服務(wù)，使用農(nóng)機來提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)量與速度。科技創(chuàng)新是一個企業(yè)進步的主要方式，在生產(chǎn)經(jīng)營中任何企業(yè)都必須注重與其他好的企業(yè)進行交流學習，學習其長處優(yōu)點，改變自身不足之處，用創(chuàng)新的技術(shù)，發(fā)展的眼光來促使企業(yè)更好更快的發(fā)展。

參考文獻

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[3]閆維民·加強農(nóng)機推廣工作，促進農(nóng)業(yè)機械業(yè)發(fā)展[J]農(nóng)民致富之友，2016（25）