當前我國企業會計監督存在的問題及對策

王麗娜

眾所周知，在一個企業的發展與進步的過程當中，會計監督工作占據著舉足輕重的地位，發揮著至關重要的作用。對于企業來說，會計監督工作所發揮的監督作用是企業爭取更多經濟效益的最有效保障。縱觀我國當前企業會計監督工作的實際現狀，我們不難發現，當前企業會計監督工作中是存在著很多的問題以及不足的，這也成為當前阻礙企業可持續發展的重要影響因素。本文將就當前我國企業會計監督存在的問題及對策進行深入的分析與探究。

伴隨著社會經濟的飛速發展以及經濟改革的不斷深化，當前的市場經濟，與傳統經濟模式下的市場相比，已經發生了天翻地覆的變化，這對于我國企業會計監督工作來說不僅僅是一項嚴峻的考驗，也是實現質的飛躍的一個重要機遇。要想推動企業的可持續發展，我們必須要正視當前企業會計監督工作中存在的問題，及時找到切實可行的解決策略。以下是我結合自己多年的相關工作經驗，就我國當前企業會計監督中出現的問題進行分析，并且提出幾點有效對策。

關于企業會計監督的概念與內涵

何為會計監督，其主要指的是與會計監督工作相關的會計部門、員工以及其他機構根據既定的財務制度以及相關法律法規來對企業的實際經營管理活動的合法性、有效性和合理性進行適時有效的監督，通過科學的計算、記錄、檢查以及分析等方式方法來規范企業的生產經營活動?，F階段，在我國的經濟監督機制當中，會計監督是一種非常主要的形式，會計監督會非常直接地審核以及反映出當前各個企業的經濟活動是否合法、是否合理、是否有效，這對于促進企業的可持續發展有著非常大的推動作用。此外，會計監督作為財務會計中的核心職能，是我國當前經濟監督體制當中最重要的組成內容，有著非常重要的地位，當然這與會計本身獨特的經濟地位有著密不可分的關系，會計監督所具備的特殊地位也會伴隨著市場經濟的完善變得越來越重要。

現階段我國企業會計監督中存在的問題

財會人員整體素質與水平不高。眾所周知，在我國很多的企業當中，尤其是中小型企業當中，財會人員基本上都是管理者的家屬、親戚或者朋友，此外，甚至在這些關系群體當中，很大一部分財務人員并不具備會計從業資格，也沒有接受過專業的財務知識與技能培訓。這些問題在很大程度上拉低了我國企業財會人員的整體組織以及專業水平。還有，在一些大中型企業當中，企業的財會人員雖然具備專業的會計從業資格，但是，其中有一部分會計人員道德低下，法制觀念淡薄，為了個人私利又或者為了受管理人員強制要求，利用專業知識做假賬、報虛帳，做出了很多的財務違法行為，不僅僅違背了國家的法律法規，也給企業造成了非常嚴重的經濟損失。

企業內部控制制度不完善?，F階段，我國很多的企業當中，內部控制制度都存在著很多的不完善的地方，特別是會計內部控制制度，會計內部制度不夠科學與完善，存在漏洞，必然會導致企業自身生產經營的整個流程進行的順暢性，在會計內部控制工作中，相關部門以及工作人員的權責都非常不明確，缺乏對員工工作行為的有效規范。因為制度規范的不完善性，企業的會計部門便會缺乏足夠標準化以及科學化的工作流程，很可能會出現顛倒財務流程的順序，財務信息整理卻會缺乏科學性和合理性。

會計監督法律約束機制不強。在我國現階段的企業會計監督工作中，存在著一個非常普遍的問題，那就是會計監督法律約束機制不強，很多的高層經營者與管理者的法制觀念都比較淡薄，甚至存在違法亂紀的現象，為了成功向銀行申請足額的貸款或者順利實現融資的目的，企業經營者會指使相關財務人員報虛帳、做假賬，制作一份假的財務報表來騙取銀行的貸款以及融資，這都與我國企業內部會計監督法律約束機制不健全有著非常大的關系。

如何有效解決企業會計監督中存在的問題

加大企業財會隊伍的建設力度。財會人員是企業財務工作的直接接觸人員，要想全面提高企業會計的監督水平，最重要的就是要從加大企業財會隊伍的建設力度做起，我建議企業可以從以下幾個方面來著手：

企業要積極引進專業財會人員，聘請專業水平高的財會人才，從財會工作本身做起，提升企業財會隊伍的專業化水平。

要進一步加強對企業當前現有財會工作人員的職業道德培訓力度，積極進行業務培訓，全面提高財會人員的職業道德以及專業技能。

要適時適當地加大對財會隊伍的考核力度，企業要采用定期或者不定期的考核方式來對財會人員的工作情況進行考核，做到賞罰分明，對于表現優異的財會人員要給予適當的獎勵，當然，對于表現差的人員要給予嚴厲的批評與教育，并且幫助他們提升自己的專業能力。

健全企業內部會計監督機制

企業必須要堅持與時俱進的管理理念，根據自身發展的實際情況，適時適當地建立并健全內部會計監督與約束機制，隨時隨地彌補企業內部會計工作中的漏洞，積極致力于經濟效益的提高，確保企業的健康運行。將企業中的崗位責任制、內部稽核制度以及內部牽制制度等落實到實處，這是企業會計監督職能當中非常必要的手段，我們可以從以下幾個方面來對企業內部會計監督機制進行完善：

企業在開展生產與經營活動的決策與執行的過程中必須要明確好互相監督與互相制約的程序。必須要明確會計信息資料的定期實行內部審計的程序。

健全相關法律法規。對于一個企業而言，會計監督機制得以有效實施的最重要保障就是要具備一套足夠科學與完善的法律法規體系，當前我國的新完善的《會計法》細則已經將可操作性增加其中，因此，企業必須要配合相關法律法規，在企業中明確會計監督和審計監督的各項權責，明確劃分會計與審計工作的職能。

綜上所述，在我國很多的企業當中，就會計監督版塊的確存在著很多的問題和不足，但是，相信伴隨著各項改革的深化以及各項監督對策的施行，企業會計監督的作用必然會被發揮到最大化。