王曉江
2016年初,我與普洱市各縣(區)50余位校長一起到重慶學習,短短的5天時間,我們聆聽了專家的理論講座,親臨名校參觀,深入課堂聽課,收獲頗豐。
首先,要學習重慶學校大手筆打造學校的辦學新理念。重慶學校的定位非常高,在金地上打造學校就要用純金價的理念設計,不是用銅價來衡量學校的應用。設計過程中一次性把學校的辦學理念、文化元素包含在里面,有歷史的、現在的、將來的,預想到位。他們舍得花費時間思考,用盡心思把未來學校作精確的定位,專業化很強,讓校園里的每一寸土地都能發揮其功能作用,讓投入的資金真正體現其價值作用。學校就是學校,不能干篇一律。靠近她,就要受到其環境的熏陶,走近她,就要被她的辦學魅力所折服。
學校的辦學理念很重要。因為辦學理念影響著學校教育的每一個教育決策,影響著教師的每一個教育行為,提升著每一位教師的認識,為學校的特色發展奠定堅實的思想基礎。辦學理念是一所學校的靈魂,一旦形成,她就成為學校師生的專業信仰,成為師生們的共振。
其次,要深化教育綜合改革,聚焦“現代核心素養”,圍繞提升學生核心素養,力爭讓學校的文化、課程、教學三維一體化發展。把學科校本化,是重慶市學校深化教育綜合改革的一大亮點。教育的每一個環節,每一個過程都緊緊圍繞學生核心素養開展活動。他們能做到每一節課都是帶著研究進課堂,走近學生,而我們的教育恰恰相反,特別是農村學校,多數教師是帶著原裝課本進課堂——枯燥乏味的照本宣科,讓教育的生命力受到了重創。
再次,要文化與生態相結合。學校是師生生命發展和優秀文化傳承的場所,學校的教育應在充滿信賴的教育生態環境中開展教育活動。如重慶人和街小學在校園里安排一塊實踐基地,用于學生動手種植蔬菜。從鋤地、播種、施肥、澆水,到觀察種子發芽,長成一棵大白菜,整個過程都是生命的延續。當學生捧著親自種出來的大白菜時,發自內心的那種高興和喜悅洋溢在臉上。這恰恰是我們擁有的寶貴財富,卻被我們忘得干干凈凈。教育的最終目的,不是讓學生為升學而升學,而是培養學生做人——人都做好了,何愁上學有困難呢?!
最后,“一個好校長就能造就一所好學校”絕非虛言。孔子云:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”因此,以自身為本,育己是關鍵。作為一校之長,我謹記:校長首先應該是一個精神領袖,其次才是行政領導。這個領袖不是自封的,而是由個人卓越的影響力自發形成的。這種影響力來源于人格魅力——善良、真誠、寬容與正直;來源于個性魅力——獨特、純凈、豐富與深刻。肖川教授也說:“作為校長,要真正關注學生的成長,就需要有一種高遠的追求。沒有對于教育的超越性理想,就不能生發出實踐的教育智慧。教育智慧的生成是在對教育的一些根本性問題的不斷追問中實現的?!闭驗橛辛诉@支強大的師資,有了一個堅不可摧的團隊,團結向上、積極研發的團隊,重慶市的教育才會走得快,走得穩,走向全國,奔向世界。教師已從“單學科能——單科能+單技能——多元能”的轉化,人人皆有價值,已成為老師們的幸福感言。
5天的培訓、交流、參觀,使我的學校管理思想受到了一次大洗禮,今后當為教而學,學以致用,力爭把學校辦得更好!
責任編輯:徐永壽