淺談冶金企業安全事故的預防與控制

王驚

摘要：近年來，我國冶金工業發展迅速，為國民經濟發展提供了有力支撐。然而，安全事故的不斷發生也是影響其發展的重要制約因素之一。安全事故帶給我們的不僅是悲痛，我們更需要找出事故的原因并加以預防。本文即對此進行了分析。希望本文的分析能為相關單位提供一些參考，更能引起所有從業者的沉思。

關鍵詞：冶金；安全；預防

1、我國冶金企業安全管理工作現狀

改革開放以來，我國國民經濟科技水平有了前所未有的提高，同時冶金企業在生產規模擴大、生產技術創新、技術管理進步，特別是PLC在冶煉過程中的應用，工業自動化程度顯著提高。因此，如果還繼續沿用以往直接特有的傳統安全管理方式、常規的管理模式已經不能適應現代企業生產形勢的需要，更不能適應先進的技術發展和生產運行的需要。安全管理在一定程度上呈現出與現代企業發展的不應落后狀態，集中體現在安全管理理念滯后。在實際冶金工作中往往會因為各種原因導致安全事故，代冶金企業的安全管理工作處于被動的地位，這些因素主要表現為：

①安全職責與權限是封閉型的條塊狀松散管理，安全管理的綜合性差。

②對重大危險源防范不足，對重大危險源缺乏規范、科學的辨識和登建檔，重大危險源監控制度不健全或不落實，事故應急預案針對性操作性不強，缺乏必要的演練。

③雖然每天、每月定期進行安全檢查，但往往檢查形式大于檢查內容，導致安全檢查收到的結果不明顯。

④雖然許多公司經常開展安全培訓活動，包括安全技能培訓、事故案例分析、安全管理理念、培訓計劃目標和內容豐富、培訓方法或傳統課堂教學、機器制造、培訓培訓，效果不佳。

⑤事故分析仍在主觀印象分析方法中，深層次原因事故找不到，不能真正接受教訓，更多是責任不對稱，沒有效履行責任的人。

2、冶金企業安全事故的預防與控制的措施

2.1控制人為因素預防安全事故的發生

不安全的行為，對人們來說，通過激勵來引導工人的安全需求，作為一種有意識的精神活動，形成正確的動機，從而符合企業對安全行為的期望。在物質激勵與精神激勵相結合的方式下，如授予“先進安全生產者”、“安全標兵”、“安全先進個人”等榮譽稱號”，讓大家共同參與安全管理，年度安全先進單位和個人，加大對先進單位和個人的宣傳力度，號召大家向他們學習，物質激勵往往具有強大的驅動力，物質激勵的方法比較具體，如發放安全獎金、實物獎勵等。通過這些方法激勵員工遵守規章制度，強化員工的安全行為

加強安全監督機制，防止非法生產。在實際生產經營過程中，由于生產者年齡、教育背景、認知水平的不同，有必要對員工生產活動的安全進行監督。每個工人完成安全管理人員的專業知識和技能強化培訓，提高安全意識，及時掌握每個員工的生理和心理狀態，避免事故的發生，故意違反安全規定的行為必須慎重對待防止這種現象的發生，培養員工安全生產的意識和習慣。

2.2區域安全作業標準執行情況

標準一旦制定了就需要認真執行。因為事關員工的生命安全，所以任何人都不應該出現敷衍了事的情況。經過多年的生產，企業應該根究根據生產作業情況以及危險源的辨識情況進行了總結，并在此基礎上制訂了爐區安全作業標準，顧名思義，按此標準作業就能最大程度的避免發生事故，有的區域作業人員平均年齡很小，年輕人的冒進思想嚴重，安全意識淡薄，違章作業的情況時有發生，給區域買下了巨大的安全隱患。歸根到底時執行力的問題，執行力差，區域安全管理制度難以落到實處，崗位人員不按安全標準化作業，現場安全必然會失控。因此，工作重點將轉移到抓執行、抓落實。發現一起落實一起，絕不姑息，建立一個人人自覺遵章守紀的氛圍，將危險隱患消除在萌芽狀態。

2.3控制非人為因素對安全生產的影響

（1）增強各類設備設施的本質安全化水平，嚴格執行建設項目“三同時”

新、變、擴展項目要先選擇必要的安全設備，從源頭實現設備安全。現有設備資源存在安全缺陷，更換時必須采用先進的安全設備，消除、減弱、控制不安全因素。企業應嚴格按照國家標準制定的規定，通過設備的安全風險評估、危害識別和風險因素，制定相應的控制措施，使設備始終處于安全控制狀態。同時做好設備安全隱患調查。建設項目“三同時”工作，即勞動衛生設施必須符合國家規定標準，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用，是安全生產事前保障措施，對改善職工的勞動作業條件，防止發生安全事故，具有重要意義。

（2）對危險源（點）進行充分辨識和風險控制

危險源辨識是指識別危險源（點）的存在并確定其特性的過程，對于冶金企業來說，可以通過班組級、車間級、廠級三級的查找和辨識各類危險源（點），并實施分級安全管理，針對危險源（點）可能存在的不安全狀態和不安全因素，結合實際情況制定行之有效的安全防范措施。同時，對危險源（點）的辨識要進行合理的評價，通過掌控各類危險源（點）及其安全防范措施，使各類危險源均處于安全狀態。

3、建立應急救援體系，強化事故應急管理

冶金企業的特點決定著必須建立適合本企業實際的應急救援體系，以應對各類安全事故的發生。應急救援體系包括生產安全事故應急預案的制訂與完善，應急管理支撐保障體系和應急隊伍的能力建設，應急管理培訓和宣傳等。應急救援體系的建立是一項系統工程，是長期而又艱巨的任務，也是當前安全生產的重點工作。應急演練是對應急救援能力的一種全面檢閱，是事故應急準備過程中的一項重要工作，對于評判應急準備狀態，檢驗應急人員實際操作水平，發現并及時修改預案中缺陷和不足等具有重要意義。安全事故應急救援體系和開展應急預案演練工作，不僅是國家對企業的基本要求，更是企業預防事故發生的需要。