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把國企黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢

2017-07-31 02:12:49莊少聰
中文信息 2017年7期
關(guān)鍵詞:黨建工作策略

莊少聰

摘 要: 在經(jīng)濟(jì)全球化背景下,我國企業(yè)不斷深化改革,國企擁有了更加廣闊的市場前景,為了提高國企發(fā)展水平,必須要積極加強(qiáng)對國企黨建工作的重視,提高黨建工作水平,提高員工的思想道德水平,將國企的黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢,促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。本文對國企黨建工作的創(chuàng)新策略進(jìn)行分析和探討,旨在提高國企黨建工作水平,真正發(fā)揮出黨建工作的作用。

關(guān)鍵詞:黨建工作 國企建設(shè) 國企發(fā)展 策略

中圖分類號:D26 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1003-9082(2017)07-0276-01

引言

黨建工作是國企經(jīng)濟(jì)建設(shè)過程中的重要內(nèi)容,是對員工的思想政治水平進(jìn)行培養(yǎng)和教育的一個(gè)有效途徑,傳統(tǒng)意義上所理解的黨建工作涵蓋的范圍比較狹窄,一般是針對黨員開展的教育,在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展過程中,黨建工作涵蓋了企業(yè)的所有員工。黨建工作是企業(yè)管理的一個(gè)重要方法,其目的就是為了要提高員工的思想道德水平,培養(yǎng)員工的職業(yè)道德素養(yǎng)。習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上發(fā)表重要講話指出,國有企業(yè)在改革發(fā)展的過程中,要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),這是國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),更是國企實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的“根”和“魂”,是我國國有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢。國企是產(chǎn)業(yè)工人最集中的地方,在中國特色社會(huì)主義建設(shè)過程中,國企是經(jīng)濟(jì)支柱,更是基層黨組織,是黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ),因此在國企開展黨建工作具有十分重要的意義。在黨建過程中,要學(xué)會(huì)將黨建工作的成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)黨建優(yōu)勢向企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢的轉(zhuǎn)化。

一、國企黨建工作現(xiàn)狀

在企業(yè)發(fā)展過程中,員工的工作積極性直接影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)水平,以鐵路運(yùn)輸行業(yè)為例,鐵路運(yùn)輸是我國交通行業(yè)中的重要業(yè)務(wù)基礎(chǔ),隨著鐵路運(yùn)輸事業(yè)的不斷發(fā)展,鐵路運(yùn)輸企業(yè)面臨的機(jī)遇越來越大,有的員工在工作過程中出現(xiàn)了一些不正確的思想,對企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展產(chǎn)生嚴(yán)重阻礙。與此同時(shí),由于網(wǎng)絡(luò)時(shí)代快速發(fā)展,各種新媒體在人們生活中的應(yīng)用越來越廣泛,媒體中的輿論消息多種多樣,對我國很多國企的員工思想產(chǎn)生了一定的侵蝕,工作懶散、積極性不高、腐敗等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)現(xiàn),對社會(huì)改革發(fā)展產(chǎn)生嚴(yán)重影響。在國企創(chuàng)新發(fā)展過程中,黨建工作的重要性越來越突出,為了不斷提高國企工作人員的綜合能力水平,要將黨建工作當(dāng)做國企發(fā)展的重要基礎(chǔ),當(dāng)前國企的黨建工作還面臨著比較嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),一方面來自于國企內(nèi)部,一方面來自國企外部。

當(dāng)前國企對黨建工作的重視程度越來越高,但在落實(shí)黨建工作的過程中還存在一些問題:第一,黨建教育內(nèi)容和手段老舊。傳統(tǒng)的黨建教育的內(nèi)容主要是各種理論知識,比較枯燥乏味,在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,傳統(tǒng)的方法會(huì)導(dǎo)致很多黨員對黨建工作的積極性不高,國企的黨建工作無法真正發(fā)揮作用。另外,在傳統(tǒng)的黨建教育過程中,一般都是通過座談宣講、集中教育的方式給黨員傳遞一些理論知識,這種傳統(tǒng)的說教和座談教育的方式對黨員的積極性產(chǎn)生很大影響。第二,黨建工作人員水平不高。企業(yè)的黨建工作人員是積極落實(shí)黨建工作任務(wù)的重要角色,在企業(yè)不斷發(fā)展過程中,缺乏一直高素質(zhì)的黨建工作隊(duì)伍,因此導(dǎo)致企業(yè)的黨建工作缺乏規(guī)劃和設(shè)計(jì),沒有積極結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀的基本要義開展黨建工作,導(dǎo)致黨建工作水平不高。

二、將國企黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢的方法

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè),是國有企業(yè)本質(zhì)屬性中的內(nèi)在要求,國有企業(yè)作為宏觀調(diào)控的主要手段,始終是黨和國家最可信賴的依靠力量,國有企業(yè)的本質(zhì)屬性決定了堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是重大的政治原則。正是因?yàn)閲蠹缲?fù)了重大的責(zé)任和使命,在發(fā)展過程中更應(yīng)該要重視黨建工作,將黨建成果轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展。

1.堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀

科學(xué)發(fā)展觀是我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)不斷發(fā)展過程中形成的一個(gè)階段性理論,對我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)具有重要的指導(dǎo)意義。在科學(xué)發(fā)展觀理念中,發(fā)展是第一要義,發(fā)展是經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型的重要基礎(chǔ),中國在發(fā)展的道路上,應(yīng)該要堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,注重經(jīng)濟(jì)建設(shè)與政治建設(shè)的協(xié)調(diào),促進(jìn)人與自然的和諧發(fā)展,這個(gè)全面發(fā)展不僅關(guān)系到中國社會(huì)的繁榮昌盛,更關(guān)系到中國夢是否能夠?qū)崿F(xiàn)。國企的黨建工作也必須要堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀的重要理念,加強(qiáng)對黨建工作的創(chuàng)新,從而使得國企黨建工作成效更高,能夠?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。傳統(tǒng)的黨建工作主要是開展理論教育,科學(xué)發(fā)展觀理念下,單純的理論教育并不適合企業(yè)的發(fā)展需求,在國企黨建工作中,應(yīng)該要將國企黨建工作與國企發(fā)展結(jié)合起來,結(jié)合國企的發(fā)展目標(biāo)開展有針對性的黨建工作。例如鐵路運(yùn)輸企業(yè)在轉(zhuǎn)型發(fā)展過程中,要轉(zhuǎn)變員工的思想觀念,使得員工的思想意識能夠跟得上時(shí)代的發(fā)展,則在黨建工作中要結(jié)合經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢、行業(yè)發(fā)展趨勢、企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)等方面的內(nèi)容,對黨建工作內(nèi)容進(jìn)行豐富,而不是單純地進(jìn)行各種理論知識講解。例如鐵路運(yùn)輸企業(yè)要以安全運(yùn)輸保產(chǎn)為目標(biāo),在企業(yè)黨建工作中就應(yīng)該要結(jié)合安全運(yùn)輸開展思想教育,對車輛設(shè)備的檢修工作進(jìn)行重視,提高檢修人員的綜合能力水平,從而完善企業(yè)的檢修制度,減少車輛設(shè)備的故障率。

2.堅(jiān)持以人為本

企業(yè)黨建工作過程中不僅要關(guān)注企業(yè)的發(fā)展,也要關(guān)注員工的精神狀態(tài),關(guān)注員工的權(quán)益是否得到保障。國企實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展,是為了更好地適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境,為員工提供更加良好的工作生活環(huán)境,從而改善員工的生活質(zhì)量,與此同時(shí),企業(yè)員工也是企業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量,只有提高員工的工作積極性,才能促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展。所以,將國企黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢的另一個(gè)重要途徑則是加強(qiáng)對職工的權(quán)益保護(hù),設(shè)計(jì)合理的薪酬待遇體系,激發(fā)員工的工作積極性,使得員工在工作過程中可以發(fā)揮出更大的潛力。要想做到以人為本,則要將黨建工作與職工權(quán)益保護(hù)結(jié)合起來,使得國企的黨建工作更有針對性,要對員工日常工作和生活中的合理的需求進(jìn)行滿足,例如要關(guān)心員工的醫(yī)療衛(wèi)生、社會(huì)保障、住房保障等多種人性化需求,增加企業(yè)的凝聚力,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。

3.開展黨建實(shí)踐活動(dòng)

為了不斷提高黨建工作水平,提高員工的思想道德素養(yǎng),在黨建工作中,除了各種理論教育,還應(yīng)該要積極開展實(shí)踐教育,要將黨建工作與各種實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來,在實(shí)踐活動(dòng)中真正鍛煉員工的思想道德水平。例如在思想政治教育過程中,借助新媒體平臺,增加更多生動(dòng)、有趣的素材,例如借助微信、微博轉(zhuǎn)發(fā)一些企業(yè)黨支部開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的視頻,利用生動(dòng)形象的影片資料,對員工進(jìn)行教育,然后讓員工針對影片中的內(nèi)容進(jìn)行分析和討論,對各種問題的解決建言獻(xiàn)策,幫助企業(yè)員工實(shí)現(xiàn)正確的價(jià)值觀和工作態(tài)度。例如對于鐵路運(yùn)輸企業(yè)而言,鐵路運(yùn)輸安全是企業(yè)發(fā)展的根本,在黨建工作中可以以安全教育為出發(fā)點(diǎn),結(jié)合當(dāng)前鐵路運(yùn)輸企業(yè)工作過程中常見的安全隱患問題,對鐵路運(yùn)輸車輛運(yùn)行過程中的常見故障問題進(jìn)行分析,通過各種新媒體的傳播優(yōu)勢,定期給員工傳播安全知識,給員工敲警鐘,使得員工能夠加強(qiáng)對車輛安全維護(hù)檢修的重視,提高車輛運(yùn)行的安全性。

4.加強(qiáng)定期考核

黨建工作考核是評價(jià)黨建工作成果的重要途徑,在黨建工作中開展各種活動(dòng)的同時(shí)還應(yīng)該更要加強(qiáng)監(jiān)督和檢查,并且對監(jiān)督機(jī)制進(jìn)行完善,隨著國企的不斷發(fā)展,要對監(jiān)督機(jī)制進(jìn)行改善,確保國企黨建工作落實(shí)。黨建工作監(jiān)督應(yīng)該要涵蓋企業(yè)發(fā)展的方方面面,并且要堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀的基本理念,以促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展和全面發(fā)展為基本目標(biāo),對企業(yè)的各個(gè)部門都加強(qiáng)監(jiān)督管理。例如對企業(yè)發(fā)展過程中出現(xiàn)的各種腐敗現(xiàn)象,要及時(shí)控制,對其中一些可能涉及腐敗的工作崗位進(jìn)行嚴(yán)加管理,例如采購部門、財(cái)會(huì)部門等,要定期進(jìn)行成本核算、會(huì)計(jì)核算。再比如在黨員教育過程中,要對黨員進(jìn)行定期、全面地考核,設(shè)置考核信息系統(tǒng),由其他成員對黨員進(jìn)行匿名評價(jià),再對所有的評價(jià)結(jié)果進(jìn)行綜合匯總,幫助黨員發(fā)現(xiàn)自己工作中存在的問題,并且加以解決。另外,對于鐵路運(yùn)輸企業(yè)而言,黨建工作與企業(yè)安全建設(shè)相關(guān)聯(lián),運(yùn)輸安全管理也是一個(gè)重要目標(biāo),要結(jié)合安全管理任務(wù)與要求,對黨建工作成果進(jìn)行量化,對一段時(shí)期內(nèi)企業(yè)出現(xiàn)的車輛安全事故和故障率進(jìn)行匯總分析,對還存在的問題進(jìn)行探討,找到解決問題的方法,從而不斷提高企業(yè)車輛設(shè)備的安全水平,減少故障率,促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展。

結(jié)語

綜上所述,黨建工作是國企發(fā)展過程中的重點(diǎn)任務(wù),其目的是為了提高黨員的思想道德水平、政治思想覺悟,促進(jìn)國企實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。在國企黨建工作中還存在一些問題,對此要以科學(xué)發(fā)展觀理念為基礎(chǔ)和導(dǎo)向,在企業(yè)改革過程中不斷開展黨建實(shí)踐活動(dòng),創(chuàng)新黨建工作形式,將黨建工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢。

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