蔣亞飛
心態決定人們的思維模式和行為方式,擁有好的心態是創新活動得以順利進行的重要保障。
在創新過程中,易出現哪些不健康的心態?我們該如何及時調整,以利于創新的實現?
一、影響創新的不健康心態
1.創而不新,產生畏懼和自卑心理
有些同學對動手搞小發明很感興趣,想法不少,但想得不夠深入,缺乏新穎性和創造性。當受到幾次打擊(如參加創新大賽沒有獲獎、專利申請沒有獲批等)之后,就會覺得自己不是搞發明的料,衍生出自卑的心理,變得不敢創新甚至畏懼創新。
2.小有成就,滋生自滿和自足心理
有的同學在創新比賽中獲了大獎,或獲得授權的專利證書之后,就開始飄飄然了。他們變得驕傲自滿,少數同學甚至從此不思進取,裹足不前,加上不能正確面對失敗,之后難有更具價值的創新成果。
3.創新受挫,產生強迫和焦慮心理
創新的過程難有平坦之路,困難和挫折不可避免。有些同學平時生活和學習都很順利,而參加創新活動時,由于時間的限制等原因,往往擔心做不好或做不出來作品,產生較為強烈的焦慮心理。
二、調適心態助力創新實踐
1.樹立自信,用方法做后盾
積極參加創新活動的同學剛開始都自信滿滿,只是在碰到困難和挫折時信心逐漸喪失。如何減少創新過程中的困難,是樹立自信的方法之一。
發明硫化橡膠的查爾斯·古德伊爾,最初發現橡膠雖有彈性、能防水,但遇熱變黏、遇冷變硬,難以被廣泛應用。他在實驗中一一加入鹽、辣椒、糖、沙子等物質,一生只解決這一個難題。雖然他是成功者,但更多的研究者在解決類似問題時,終其一生也可能沒有結果,可見這種原始的試錯法效率很低。
成功的人找方法,失敗的人找借口。在創新過程中要想少走彎路,首先可通過學習“發明問題TRIZ理論”理性分析問題,找到合適的創新方法,從而提高效率、增強自信。
其次,學會技術查新檢索,避免“創而不新”。教師將如何訪問專利數據庫,如何進行關鍵字選擇、邏輯表達式的構造以及相應的檢索方法教給學生,避免與已有技術“撞車”,讓其有的放矢地進行創新。
2.面對挫折,從容且淡定
通過組織學生對科學家、發明家小傳的學習,讓學生理解創新過程中的困難與挫折。成功是我們需要的,失敗也是我們需要的,適時地總結教訓,可避免今后犯重復性的錯誤。
3.對待成績,可喜不可過
學生在創新比賽中獲獎或取得專利雖然可喜可賀,但若過于夸大成績的作用,容易讓學生滋生驕傲、自滿的心態。
作為教師,應及時對學生的心理進行疏導,指出這些心態對創造性思維非常不利,應以積極、樂觀、向上的心態去創新,因為只有心態積極的人才會有積極的行動。
總之,在開展創新活動的過程中,教師不能僅僅盯住技術問題進行指導,同時也要注意觀察和發現學生不利于創新活動的各種心理表現,及時幫助他們調整心態,強調人對情緒的主動性,而不是由情緒來左右人的行為。
教師應通過培養學生健康的心態,進一步搞好創新活動,為將學生教育成有創造能力的創新型人才而不懈努力。endprint