任超 楊陽
摘要:當下納稅服務已成為現代稅收體系的重要組成部分,也是新的稅收工作發展趨勢,但納稅服務體系建設存在著新的急需解決的問題。本文從研究 納稅服務的現狀入手,采用文獻搜集和實證研究的方法,通過法理學角度分析征納雙方關系,將納稅服務置于稅收遵從理論和稅收法律關系理論的框架之下,開拓視野,豐富納稅服務運行效能的主題內涵,通過綜合效能分析、研究,提出了互聯網 + 等七個方面的措施和建議,具有一定的創新、實用和可操作性。
關鍵詞:納稅;服務體系;效能研究
中圖分類號:D630;F812.42 文獻標識碼:A 文章編號:1672-9129(2017)09-275-02
Abstract:taxservicehasbecomeanimportantpartofmoderntaxsystemandanewtrendoftaxwork,buttherearenewproblemstobesolvedintheconstruc- tionoftaxservicesystem.Abstract:taxservicehasbecomeanimportantpartofmoderntaxsystemandanewtrendoftaxwork,buttheconstructionoftaxservice systemhasanewandurgentproblemtobesolved.Thisarticlestartswiththeresearchonthecurrentsituationoftaxservice,usesthemethodsofliteraturecollec- tionandempiricalresearch,analyzestherelationshipbetweenthetwosidesthroughjurisprudence,putstaxserviceundertheframeworkoftaxcompliancetheory andtaxlegalrelationtheory,broadenstheview,enrichesthecontentofthefunctionoftaxservice,putsforwardacomprehensiveanalysisthroughtheresearch,the efficiencyofsevenaspectsoftheresearchItisinnovative,practicalandoperable.
Key words: Study on efficiency of tax service system
1 納稅服務的效能運行體系建設的背景及其現狀
稅收征管以組織收入為中心,以調節經濟為目標,體現征納之間的行政執法關系,納稅服務長期沒有得到應有的重視。從 1993 年我國參照國外的做法,提出納稅服務理念,作為稅收工作重要內容的確立提供可能。
2001 年修訂的《稅收征管法》及其實施細則,第一次把納稅服務提高到法律責任的高度。該法及其細則中,出現了為納稅人服務的條款,明確了保 護納稅人權益和規范稅收執法行為,使我國的納稅服務得到了進一步規范和發展。納稅服務上升到法律高度、納稅服務機構的成立以及《納稅服務工作規范(試行)》的發布。進一步規定了納稅服務內容,對稅務機關和稅務人員向納稅人提供的服務措施作了說明,涵蓋稅收征收、管理、檢查 以及實施稅收法律條文等方面;明確了納稅服務的細節,對提供的服務行 為和措施,包括服務的事項、方式、時限等提出了具體要求;提出了形式多 樣的納稅服務,當稅務機關可根據實際情況開展納稅服務志愿者活動,加強 12366 納稅服務熱線和稅務網站服務,豐富納稅服務手段。2011 年 4 月,發布了《納稅人權利與義務公告》。
1.1 納稅服務工作逐步得到規范。稅收相關法律、制度和規定的不斷
完善,使納稅服務的各項工作和措施都有法、有章可依。從《稅收征管法》到《納稅服務投訴管理辦法(試行)》、《納稅人權利與義務公告解讀》,圍繞納稅權利保障的各項規定愈來愈具體,越具操作性,工作程序也越規范。2008 年,由上而下的納稅服務機構體系,推動了統一規劃、組織、協調、監督納稅服務工作的開展。初步建成納稅服務平臺是稅務機關與納稅人交流互動的場所,主要包括辦稅服務廳、納稅服務熱線、網站以及其他以信函、傳真或紙質資料傳遞涉稅信息的途徑,具有為納稅人實現信息瀏覽、納稅咨詢、辦理涉稅事項、投訴舉報等功能,實施“12366”納稅服務熱線,成為主體的現代納稅服務平臺。
1.2 建立現代納稅服務體系。稅法公平原則表現為國家與公民之間的
稅收公平和公民與公民之間的稅收公平兩個方面。一直以來,我國重視稅法的形式公平、征稅公平,而忽視了稅法的本質公平; 重視納稅人之間權利與義務分配的公平,而忽視了政府與納稅人之間權利與義務的公平。稅法公平原則在國家與公民稅收權利義務的平衡關系中體現為,公民不能僅承擔納稅義務而不享有任何稅收權利,同樣國家也不能只享有征稅權利而不承擔稅收義務。而且,在國家與公民稅收權利與義務的分配上不能失去公平。稅收法定是現代法治國家的基本要求,其核心是為納稅人權利的保障。 征稅機關為保證依法、及時、足額地組織稅收收入而向納稅人提供的稅收法律服務,維護納稅人的合法權益,提高納稅人依法納稅的遵從度。
2 當前納稅服務體系運行效能存在的主要問題
2.1 目前納稅服務還沒有形成科學、合理的制度模式。一些人在依法治稅與納稅服務關系的認識上存在偏差,片面地理解為治理、整頓、處罰, 把納稅服務簡單地看作熱情相待,沒有認識到依法治稅與納稅服務都是稅務機關的職責;離開服務談執法,稅收工作就失去了社會的理解與支持, 稅收工作也難以開展。不理解征納雙方平等的法律地位,稅務機關與納稅人扮演“管理”與“被管理”的角色,稅務機關負責執法和管理,納稅人只能選擇遵從,征納雙方的法律地位不平等。沒有正確認識和理解征納之間權利和義務對等性。
2.2 納稅服務法律體系不完善,納稅服務法律規范內容有待完善。我國憲法第56條規定“:中華人民共和國公民有依照法律納稅義務。”憲法是征稅和用稅的依據,納稅服務法律和規范性文件,在很大程度上都是從宏觀角度,提出了納稅服務體系建設的主要目標和任務,但在具體執行的層面上,缺乏法律規定。
3 完善和強化納稅服務體系建設的創新性措施
3.1 完善納稅服務法律制度體系。盡快出臺《稅收基本法》,明確法律責任。將現行的《稅收征管法》中保護納稅人權益、納稅服務的相關條款進
行梳理,并加以細化,使保護納稅人權利、優化納稅服務有法可依。《納稅 服務工作規范》應按立法程序上升為法律。讓納稅人參與立法,是最好的 稅收宣傳,也是維護納稅人權利,優化納稅服務的保障。
3.2 注重納稅服務人才隊伍建設。加快建設一支政治素質好、業務水平高、工作責任強、服務技能佳的人才隊伍是適應形勢的需要,也是現代 納稅服務體系的內在要求。優化人力資源配置。著眼于納稅服務事業的長 遠發展,建立人才流動機制,選拔熟悉稅收業務、財會知識、計算機技術等 專業人才,充實納稅服務人才隊伍。開展納稅服務專業人員的教育培訓工作,根據崗位和服務職責的不同,在培訓內容上要注重針對性和實效性,責任意識,激發人才潛能,使個人能力得到最大發揮,對條件艱苦的服務 崗位予以獎勵。
稅務機關要跟上時代前進的步伐,適應和引領推進供給側結構性改革這一經濟發展新常態的重大創新,積極發揮稅收職能作用,按照五大發展理念戰略全面深化稅制改革,進一步提高稅收服務水平,促進稅收事業健康穩定、持續發展。
參考文獻:
[1] 韓國榮《.2016/4/9.營改增與納稅服務輔導報告》. 國家稅務總局視頻會人才庫。
[2]國家稅務總局《.關于2015年度納稅服務情況的報報》2016/1/31.