尹梅
摘要:21世紀隨著信息時代的快速發展,醫院信息化已經成為我國醫院建設和發展的重要內容。醫院作為提供醫療服務的主體,運用現代化信息技術開展醫療救治與管理,有利于提升醫院整體的服務功能。本文立足于當今我國原先代華網絡信息管理的現狀,針對現有的問題提出針對性的解決策略,全面提升醫院的信息化管理水平。
關鍵詞:醫院;現代化管理;現狀;對策
一、我國醫院信息化網絡建設的現狀
我國醫院信息化管理的建設初步建立與二十世紀七十年代,由于電子信息設備價格高昂,使用繁瑣并沒有迅速普及開來,在二十世紀九十年代才普遍開始使用,目前全國大部分三級醫院都已經建立了較為成熟的醫院信息管理系統(HIS),使得醫院的信息化管理業務成為必不可少的基礎環節。然而,由于醫療行業本身具有復雜的專業性,以及不同性質的醫院操作流程不同,面對龐大的處理數據如何使用和存儲成為一個大問題。
二、如何提高我國醫院的信息化網絡建設管理水平
(一)制定國家層面的醫院信息化發展規劃
我國的醫院類型眾多,有中醫院、中西結合醫院、婦幼保健醫院、醫療救助單位等等,目前我國各醫院信息化管理的設備和體系不一致,導致患者的病情不能及時的共享,延誤救治的最佳時期。針對這樣的管理現狀,我們應該從國家層面統一制定醫院信息化管理的發展規劃,這樣有利于不同類型的醫院綜合和統籌的協調管理,促進各醫院間救治資源的共享,以及時給患者提供最佳的救助。
從國家層面制定醫院現代化發展規劃有利于提升醫院的信息化管理水平,因此要從國家層面盡快出臺醫院信息化管理規劃和指導意見,制定目標明確、技術路線清晰的醫院信息化建設項目與可操作的技術方案,使各級各類醫院的信息化網絡建設有章可循。
(二) 加強醫院信息化人才培養與專業隊伍的建設
人才的培養是醫院持續發展的基礎和動力,醫院信息化管理要想取得顯著的成效就必須培養優質的信息人才,為醫院的信息化管理源源不斷的輸入新鮮的血液。首先,醫院要不斷引進優秀的信息技術人才,并且要兼備醫療技術,醫院信息化網絡建設的特殊性在于操作人員不僅要精通信息技術的操作,也必須具備醫學常識。醫院的信息化管理建設涉及到醫院的方方面面,關系到每一位患者的患病信息以及各類藥品的進入口和使用信息。針對這樣的工作現狀,我們必須要把信息技術的引進和醫療技術人才的引進放在同等重要的地位。
加強人才培養和醫院信息化團隊的建設我們可以從兩方面來進行,一方面醫院可以讓本院的職工利用假期對他們進行職業深造和管理培訓,使他們能夠學習到最新的知識,學會最新的技術操作,不斷地更新自我來彌補他們自身的專業不足,使之更符合現代醫院的需求。另一方面,我們可以和其他醫院開展合作或者聯合學習的模式,醫院與醫院之間建立醫學信息管理小組,開設涵蓋醫學,管理學以及信息技術等多方面的核心課程目的在于培養精通醫院管理和醫療業務流程操作以及網絡信息技術的多功能、復合型人才,為建設現代化的醫院管理模式打下堅實的基礎。
(三)加大信息化管理的資金投入,調整投資結構
現代化信息設備和軟件更新速度很快,因此醫院信息系統的軟件和硬件措施更新都很頻繁,這勢必會帶來大量的經濟問題,醫院如何支付起高昂的硬件設施的換新費用,因此我們必須想方設法增加必要的資金保障,為醫院信息化管理設備奠定豐厚的物質基礎。為了擴大醫院對現代化管理設備的資金投入,我們可以從兩個方面來累積醫院的資金,其一我們可以積極的向黨中央以及地方政府爭取應得的醫療設備的補助資金,其次需要醫院自身的投入增加資金的來源渠道,例如我們可以通過社會愛心人士對此項目的救助資金、通過向銀行低息貸款、甚至開發一些項目和大型企業一起合作,形成互惠共贏的局面。通過多種形式來增加醫院的信息化建設資金的來源,使醫院的現代化設備符合時代發展的需求,不斷地提高信息化管理的水平。
(四) 建立和完善醫院信息化標準體系
醫院信息化網絡管理的高層次發展就是要實現系統間的互傳互通以及資源和數據的共享,而建立醫院信息化標準體系是衛生信息整合和數據共享結合的必經之路。因此,我們應該建立操作明晰的組織機構,對醫院信息化活動能夠進行統一的安排,協調好各部門之間的工作,自上而下的推行標準化應用體系,依據當地的風俗的特色,適當地增添入一些新鮮的本地元素,便捷當地人的使用功能,在今后的不斷實踐和探索中,逐步建立起統一的醫院信息化建設的標準體系,實現醫院內部工作以及跨院合作、跨區域、跨領域間的醫療資源的共享和使用。
三、總結
在當今快速發展的時代背景下,加強我國醫院信息化網絡管理顯得異常關鍵。我們要綜合分析當下信息化發展的現狀,努力構建標準的標準的信息化發展規劃,不斷地培養多功能、復合型的專業人才,為實現新時期的醫院改革做出貢獻。
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