論基層黨組織在石油企業思想政治工作中的重要作用

朱承惠

摘 要：思想政治工作是基層黨組織的重要組成部分。在深化國有企業改革的進程中，各個單位都面臨著思想政治工作的重大改革，基層黨組織在思想政治中所起到的作用也越來越重要。石油企業也是如此，石油企業是我們國家石油資源生產、經營的單位，企業內員工的思想政治工作極為重要，并且這也關系著企業的經濟發展。因此在石油企業思想政治的工作中，一定要認識到基層黨組織所發揮的重要作用，只有這樣，才能更好提升員工的思想素質及企業效益。

關鍵詞：石油企業 基層黨組織 思想政治

思想政治工作是企業發展的生命線，它能統一思想、凝聚力量，振奮精神，鼓舞士氣，對推動和深化企業改革提供不竭動力。因此，基層黨組織工作者必須加強對思想政治工作的必要性、緊迫性認識，正確研判思想政治工作在企業管理和發展中的重要作用，強化思想政治保障對企業發展的重要地位，把加強思想政治建設擺到更加重要位置突出抓好。

一、如何重視基層黨組織在石油企業的作用

1、正確認識

石油企業在經營、管理中，有一定的屬性、規律，因此在經營、管理中，要采用適應、有效、科學的方式進行引導、監督，而非一直采用強壓式的方法。石油企業經濟建設的規律也決定于行政領導在企業中的位置。且石油企業一般是大型企業，對于黨組織所領導的團體建設要求也比較高，需要黨領導團隊在思想政治工作中發揮必要的、核心的作用，構建模范黨員團隊，認真執行好國有企業文明建設的責任，一起朝著社會主義發展方向努力。

2、強調作用

如果想要將基層黨組織的作用在石油企業中完成發揮出來，有一點是需要保證的，就是要將黨組織書記所領導的工作都落實。在黨員基礎工作中，思想政治工作是一項基礎，更是每個基層黨員的責任。作為黨組織書記，是基層組織中擁有更高黨性以及職業素養之人，需要在企業發展中起到應有的作用，例如在決策中要發揮其黨性素養，并且還要在黨組織的構建工作中發揮不可替代的作用。

3、理順關系

需要正確理順基層黨組織、行政組織間關系。在石油企業的發展過程當中，基層黨組織、行政組織在均起到了重要的作用，基層黨組織所管理的主要是思想政治，屬于員工精神管理范疇，行政組織則主要抓行政方面的工作，如人力資源管理，人員考勤，員工福利發放等，屬生產工作。兩者雖然在本質上不同，但也都是為了企業服務，兩者相互獨立又統一。因此企業在管理中要理順黨組織以及行政組織間的關系，確保兩者工作的獨立性以及聯系性。

二、基層黨組織在石油企業思想政治工作中的發展方法

1、構建“互聯網+”有效制度

伴隨著信息技術的高速發展，網絡融入到企業的生產以及員工管理的各方各面，因此要運用好“互聯網+”開展有效的思想政治工作。基層黨組織應該設置專人管理企業的思想政治微信賬號，要求企業所有員工都參于進來并相互關注。定時定量在微信上發布有關思想政治教育的內容。例如，可以發布一些黨章、黨規、優秀黨員事例等，讓所有員工一起閱讀、評論、轉發、討論。并且通過微信，員工可以用私信的方式向有關微信號咨詢問題，管理人員要針對員工所提出的問題認真回答，解決員工思想上的偏差。通過這樣的方法，可以在一定程度提升員工對黨章等內容的學習興趣，并且能在閱讀、評論、轉發的過程中接受正確的思想政治教育。

2、構建思想政治工作“1+x”制度

對于目前的思政教育來說，人文關懷顯得極為重要，如果只是采用一味的說教方式，無法起到思想政治教育的作用。因此針對這一問題，基層黨組織要多想辦法，建立以基層黨支部為主導，企業其他部門相聯合的“1+x”制度，讓更多的部門和負責人共同參加思想政治工作。例如，可以采用座談會的方式進行。安排制定政策、績效考核等相關部門組織員工一起開動員大會，但不能只是簡單說教，而是要用人文關懷的態度去關心員工、解決員工的現實問題。或是向員工提供咨詢郵箱號，讓員工把自己所遇到的工作、思想上的問題以郵件的形式反饋給基層黨組織，組織對這些問題進行整理、分析，找到個別思想上問題嚴重的員工進行思想政治工作教育。例如，可以建立“幸福工作站”，開通幸福熱線，安排相關的指導老師開展醫學方面的心理疏導，及早并且預防發現員工的心理問題，提出安全的、可行性的方法，幫助他們消除不良的心理狀態，清除思想上的障礙，讓員工可以構建起正確的“三觀”。

3、集聚思想政治工作的正能量

石油企業思想政治工作當中，要有效發揮基層黨組織作用，通過對黨的精神發揚，讓企業處處充滿著正能量。特別是在當下“娛樂至死”、“金錢至上”的影響下，更是要對員工進行正確的疏導。重視法律制度以及企業文化對企業思想政治工作的有效作用。在企業思想政治工作中，與企業的實際情況有機結合，找到工作的切入點及基礎，為基層黨組織建設提供新力量。當前石油企業基層黨組織建設工作仍有很多不完善的地方。石油企業基層員工多，且多數均為技術人員，這些員工的技術水平良莠不齊，在專業知識、職業素養方面也有差異性，在這樣的狀態下，會造成基層黨組織建設工作的難度不斷加大。而且在石油企業中，主營業務多，很多員工對黨務知識了解不深入，因此在管理中未能調動好員工的積極性，這讓一些企業的團結力無法充分發揮，從而對對企業思想政治造成極大影響。所以要發揮基層黨組織在思想政治方面的作用，做好宣傳，明確目標，讓員工可以最大限度認識到思想政治工作的意義。

三、結語

綜上，市場經濟變幻莫測，對于各個企業發展影響極大。石油企業這類大型的國有企業也一定要重視基層黨組織思想政治工作的作用，與企業實際情況有機結合，大力提升企業員工的黨性覺悟以及突出員工的主體地位，增加員工的團結力，為企業穩定發展打下基礎。

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