論雙層股權(quán)制度在我國構(gòu)建的必要性

摘 要 雙層股權(quán)制度是一種新型企業(yè)治理結(jié)構(gòu)，具有綜合分配的特征。雙層股權(quán)制度在我國構(gòu)建，能夠適應(yīng)國內(nèi)企業(yè)綜合轉(zhuǎn)型、國際化對接的需求，緊緊跟隨現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展步伐?；诖?，本文主要從我國雙層股權(quán)制度應(yīng)用現(xiàn)狀、企業(yè)階段性需求兩大方面，對國內(nèi)企業(yè)雙層股權(quán)制度構(gòu)建的必要性進(jìn)行探究，以期實(shí)現(xiàn)國內(nèi)企業(yè)內(nèi)部資源的協(xié)調(diào)性分配。

關(guān)鍵詞 雙層股權(quán)制度 企業(yè)發(fā)展 股權(quán)分配

作者簡介：張慶豐，韓國國立慶北大學(xué)法學(xué)院商法專業(yè)博士研究生，研究方向：企業(yè)治理結(jié)構(gòu)。

中圖分類號：D922.29 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A DOI：10.19387/j.cnki.1009-0592.2017.12.036

雙層股權(quán)制度是指持股人在股數(shù)相同的情況下，基于持股人等級不同，部分等級高的持股人可以獲得更多的股權(quán)票，能夠獲得企業(yè)的優(yōu)級股，并且擁有比普通股權(quán)更大的表決權(quán)。雙層股權(quán)制度能夠更加明確的劃分企業(yè)股權(quán)人的利益，建立完善的企業(yè)股權(quán)分配體系，隨著世界各國企業(yè)合作趨向逐步加強(qiáng)，雙層股權(quán)制度作為現(xiàn)代企業(yè)股權(quán)分配的主要方式之一。

一、雙層股權(quán)制度

雙層股權(quán)制度是相對與傳統(tǒng)的單一股權(quán)制度而言，是綜合性的股權(quán)分配方式。雙重股權(quán)結(jié)構(gòu)是指將公司的股票分高（superi or）、低（inferior）兩種投票權(quán)。高投票權(quán)的股票每股具有2至10票的投票權(quán)，主要由高級管理者所持有。低投票權(quán)股票的投票權(quán)只占高投票權(quán)股票的10%或1%，有的甚至沒有投票權(quán)，由一般股東持有。作為補(bǔ)償，高投票權(quán)的股票其股利低，不準(zhǔn)或規(guī)定一定年限，一般3年后才可轉(zhuǎn)成低投票權(quán)股票，因此流通性較差，而且投票權(quán)僅限管理者使用。……