魏忠新 樊亮
摘 要:黨建工作是現代企業、組織的核心工作之一,由于電力企業在社會生產、生活中的作用十分突出,加強黨建工作更顯必要。基于此,本文以電力企業基層黨組織抓好黨建工作的必要性作為切入點,簡述其能夠保證企業發展方向、有助于企業尋求經濟效益和社會效益的結合等價值,再以此為基礎,論述電力企業基層黨組織抓好黨建工作的措施,以期通過分析明晰理論,為后續工作提供參考。
關鍵詞:電力企業;基層黨組織;黨建工作;黨內教育
前言:20世紀后期以來,市場經濟制度進入我國,電力行業也開始向公司化形式轉變,目前我國電力行業以國家電網公司為核心,形成了較為完善的企業架構,這也對其進一步發展和完善提出了更高要求,尤其是黨建工作方面。面對更為復雜的競爭態勢、更高的發展要求和更廣泛的業務范圍,電力企業基層黨組織需要抓好黨建工作,持續為自身發展提供助力,本文針對上述內容進行研究分析。
1.電力企業基層黨組織抓好黨建工作的必要性
1.1保證企業發展方向
我國“國家電網公司”以及其各處分公司,負責國內85%以上范圍的電力供應,部分國外地區也在國家電網公司的業務范圍內,這意味著電力企業的工作范圍非常大,面對的客戶群體也存在差異。這要求企業在發展的過程中,始終保持正確的發展方向,不能受到國外經營方式、發展理念的不利影響,一味追求經濟效益。該項工作需要來自黨組織的支持,自上而下的將正確的發展模式、發展理念傳遞給電力企業工作人員,基層黨組織接近基層職工,其影響力更為突出。基層黨組織加強黨建工作,則有助于黨組織將正確的價值觀大范圍傳遞給普通基層人員,形成積極的發展氛圍,對于保證企業的發展方向意義重大。
1.2尋求經濟效益和社會效益的結合
國家電網公司以及各地分公司,均屬于國有企業,承擔著引導國民經濟發展、服務社會建設的重要責任,與此同時,作為競爭型國有企業,國家電網公司又需要兼顧經濟效益,在我國對外開放程度越來越高的情況下,保證民族企業的競爭力。這要求企業能夠有效尋求經濟效益和社會效益的結合,也必然需要來自黨組織的引導和支持。如企業市場部門嘗試提升電價,此舉雖然能夠使企業經濟效益增加,但不利于我國電力企業占據與外國電力企業競爭的主動,尤其是國外市場,對于我國企業的長期發展弊大于利,企業黨基層黨組織黨建工作的完善,有利于廣大職工參與到企業管理工作中,發現、制止同類問題,為企業經濟效益和社會效益的結合提供更多幫助[1]。
2.電力企業基層黨組織抓好黨建工作的措施
2.1豐富黨建工作形式
電力企業基層黨組織抓好黨建工作,核心舉措之一豐富黨建工作形式,即利用電力企業業務范圍大的特點,使黨建工作結合地區特點具體開展。如我國東部地區,經濟發展水平較為理想,黨建工作可以不必拘泥于傳統模式,轉而利用新媒體、新渠道,提升工作效率。各地可以明確不同黨組織的工作范圍,之后由基層黨組織擬定工作計劃,包括考核計劃、黨組織活動計劃等,利用APP、微信公眾號和微博等全面開展,使廣大黨員和積極分子能夠廣泛參與到線上考核、線上活動中,提升黨建工作的效率,革除傳統黨建工作受限于時間、空間條件的弊端,發展基層黨組織的同時,也能為電力企業的現代化建設提供幫助。
2.2加大黨建工作覆蓋面
電力企業基層黨組織的黨建工作,不應過于僵化,應在現有基礎上進一步擴大黨建工作的覆蓋面,提升工作效率和質量。如電力企業黨建工作此前針對內部進行,職工數目有限的情況下,難以保證黨建工作的總體效果,未來黨建工作可向電氣企業周邊全面開展,企業每個月組織一次學習大會,邀請周邊組織、企業中的黨員干部和積極分子廣泛參與,企業內部的黨員干部、積極分子也應參與到學習大會中來。在大會舉辦的過程中,充分考察所有積極分子,選取其中思想覺悟高、學習積極、進步較快的人員重點培育,當其滿足黨組織對黨員的基本要求后,可準予入黨。之后對新入黨的年輕黨員下發工作任務,要求其在未來工作中,積極將電力企業的社會責任、經濟效益等告知給同事,提升對應人員的思想覺悟,綜合推動電力企業的基層黨組織功能發揮和全面健康發展[2]。
2.3強化黨內教育
黨內教育是電力企業基層黨組織黨建工作的重要內容,要求以現階段企業工作作為立足點,以企業未來發展需求作為目標,通過黨內教育的方式,提升黨組織的影響力,提升黨員的思想水平,有效保證企業的良性發展。黨內教育可通過常規大會學習的方式開展,也可以通過新媒體開展,要求明確教育指標成果,通過量化方式進行考核,以確保教育的有效性。如通過多元化渠道開展了總書記系列講話的學習,可在學習過后針對核心內容擬定若干題目,要求參與學習的基層黨組織人員做答,得分達到80分以上,為優秀;得分早60-80分之間,為合格;低于60分,為不合格。針對不合格人員進行二次教育,直到其思想水平達標,以此保證電力企業自身基層黨組織工作能力,推動企業黨建工作和長期發展。
總結:綜上,現代電力企業黨組織在企業發展和運營過程中發揮著重要作用,黨建工作的有序開展,可以保證企業發展方向,也有助于尋求經濟效益和社會效益的結合,價值十分突出。具體措施上,要求電力企業豐富黨建工作形式、加大黨建工作覆蓋面、強化黨內教育,使企業的發展獲取更明確的指導,也能進一步擴大黨組織影響,通過黨建工作推動電力企業的發展建設。
參考文獻:
[1]穆凌杰,駱立實,李亞明.分析電力企業黨建思想政治工作的實踐與探索[J].辦公室業務,2018(14):22.
[2]肖凡.做好供電企業黨建和精神文明建設工作的途徑分析[J].企業改革與管理,2018(14):191-192.