日本員工青睞工資按天發(fā)

目前在日本公司里，“日結工資”日益受到員工歡迎。原本這一工資結算方式多用于商店、餐館短期打工或兼職，但現(xiàn)在，即使是大公司的正式職員也更愿意按天結算工資。

《日本經濟新聞》13日稱，“日結工資”可以避免某一天現(xiàn)金不足，會讓人更有經濟安全感，繼而更有工作動力。特別是對于缺錢的年輕人而言，“將錢放在口袋里，比得到給錢的承諾感覺更好”。從目前的情況看，大多數(shù)日本公司仍然堅持每月結一次工資，每年給付一到兩次獎金的傳統(tǒng)，但也有一些公司正考慮照顧員工感受，實施每天結算并支付工資制度。▲

（李昊）