監獄警察執法管理制度的完善

柏青江

吉林司法警官職業學院，吉林 長春 130062

監獄的主要工作就是懲罰犯人并改造犯人，使犯人成為一個知法，懂法，守法的合格公民。懲罰犯人是基礎，改造犯人才是最終目標。只重視一方面而忽視另一方面是非常不成熟的表現。在懲罰犯人的同時，監獄警察要積極采取有效措施改造犯人，完善犯人的人格，是犯人學習到一項謀生職業，這不論是對犯人來說，還是對整個社會來說，都是一件百利而無一害的事情。監獄警察對犯人單方面的懲罰是沒有意義的，監獄不只是要懲罰犯人，更加主要的目的是降低犯罪率。我國應該完善監獄警察的執法管理制度，培養具有高素質的監獄警察隊伍，這對社會的安全和穩定具有重要意義。

一、我國現階段監獄警察執法管理制度的現狀

隨著我國改革開放的不斷深化，我國的綜合實力也得到了飛速的提高，這使得我國各方面都得到了一個迅速的提升與發展。在社會的不斷進步與發展的同時，公民對法律的認識達到了一個新的層面，這是對監獄警察執法管理水平的挑戰和機遇，也是現代社會發展的必經之路。在我國現階段，監獄作為我國規范執法的重要利器，這也是我國人道主義精神的重要表現形式，直接影響到我們國家的主體形象。我國政府應該積極采納社會各方面的意見和建議，提高監獄警察的管理執法水平，從而滿足現階段社會的要求與標準。

二、有效完善我國監獄警察執法管理制度的措施和方法

(一)健全保障機制，完善法律法規

雖然我國現階段在監獄警察的執法管理方面的法律條文有很多，但是我國監獄警察執法管理依舊存在許多弊端，這其中很大一部分原因就是等相關法律法規不夠完善，執行操作力不夠強，這常常使得監獄警察在執法管理時感到法律依據不夠完善，正常的管理執法行為得不到有效的保障。所以我國應在法律層面上明確監獄警察的管理執法權利，并給予有效的保障。

(二)明確建立有效的執法機制

有效地執行監獄懲罰制度，是每一位監獄警察責任和義務。但是監獄警察在執法管理的活動中常常遇到一些特別棘手的問題，監獄警察對犯人考察處理后有些手續無法得到落實，常常被人改變。部分監獄警察個人素養太低，執法管理水平太低，在執法管理的活動過程中存在許多弊端。但是，如果上級改變了監獄警察對犯人的相關手續，下級卻會在事發后很長時間才能發現。這種不足嚴重影響了監獄警察執法管理的積極性，還將很容易導致嚴重的腐敗犯罪。所以，要明確建立有效的執法機制，使得執法活動在監獄警察的監督下運行發展，尤其是當事警察可以在事后對自己的執法行為活動進行追溯，從而達到執法的公正。

(三)建立和完善犯人考核減刑制度

如果要徹底消除執法管理活動對犯人考核減刑的任意干涉，就需要維護監獄警察執法管理的獨立性，建立并完善上下級互相監督的相關制度。現階段，我國需要及時改變犯人的違規扣分制度。這種制度的存在嚴重影響了監獄警察管理執法的行為活動，極大地降低了他們的工作主動性和積極性。這種制度也為職務權力的腐敗犯罪提供了便利條件，不僅影響了公正的執法環境，還使得一些罪犯得不到應有的懲罰，這大大削弱了監獄警察的威嚴性，嚴重影響了社會主義法制的建設。我國要對監獄進行規范化，法制化的建設，明確并準確的執行法律規定，依法執法。在減刑法律方面，明確并準確的指出符合條件，這有利于降低監獄警察管理執法的負擔。

三、結束語

綜上所述，我國現階段監獄警察管理執法的負擔太重，你一個人扮演著多種角色，從而無法有效地提高犯人的改造效果。人道主義問題已經是全球化的問題，我國應該及時借鑒吸收外國的一些有效的刑罰法律和觀念，結合我國社會主義法制建設的現狀，積極發展和完善監獄警察執法管理的制度，這對我國社會主義法制社會的和諧和穩定具有重要意義。隨著我改革開放的不斷深化，我國政府對監獄的改造和發展積累了許多經驗。現階段隨著時代的不斷發展和進步，我國就需要將經驗應用于實踐，積極完善監獄警察執法管理的制度，從而有效地將犯人改造成一位知法，懂法，守法的合格公民。