999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

高校內(nèi)部控制審計(jì)中的問題及對(duì)策分析

2018-04-13 09:10:36丁媛
經(jīng)營(yíng)者 2018年4期
關(guān)鍵詞:內(nèi)部控制高校

丁媛

摘 要 在內(nèi)部控制工作中,內(nèi)部控制審計(jì)是一個(gè)關(guān)鍵的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,保證其有效開展能促進(jìn)內(nèi)部控制的高效化與完善化。高校實(shí)施內(nèi)部控制的審計(jì)工作,是制衡權(quán)利的一種可行途徑,能保證高校實(shí)現(xiàn)有效問責(zé)、高校廉政和依法辦事的治理目的。本文主要介紹了高校內(nèi)部控制的特點(diǎn),分析高校在內(nèi)部控制審計(jì)工作中存在的問題,并針對(duì)這些問題提出有效的應(yīng)對(duì)措施。

關(guān)鍵詞 高校 內(nèi)部控制 審計(jì)

一、引言

內(nèi)部控制審計(jì)是對(duì)內(nèi)部控制工作實(shí)施審計(jì)的活動(dòng),我國(guó)高校一直對(duì)建立有效的內(nèi)部控制體制比較關(guān)注。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中,高校的規(guī)模、管理理念、方式都有較大的變化,為此必須積極開展內(nèi)部控制審計(jì)工作,以提高高校的管理水平和科研能力。

二、高校實(shí)施內(nèi)部控制審計(jì)的意義

高校實(shí)施內(nèi)部控制審計(jì)的目的,主要是高校的內(nèi)部審計(jì)單位要完善高校的內(nèi)部控制體制,審計(jì)工作的職能是著重監(jiān)督內(nèi)部控制體制的具體情況。內(nèi)部控制審計(jì)的開展代表高校在實(shí)際發(fā)展和運(yùn)營(yíng)中加強(qiáng)了對(duì)內(nèi)部的管理,充分發(fā)揮監(jiān)督機(jī)制對(duì)高校發(fā)展的作用,保證高校資金使用的有效性,加強(qiáng)識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)和控制風(fēng)險(xiǎn)的能力。

三、高校內(nèi)部控制審計(jì)中存在的問題

(一)實(shí)施內(nèi)部控制審計(jì)的機(jī)制不規(guī)范

一些高校為了做好內(nèi)部控制審計(jì)工作制定了規(guī)范化制度,但一些高校并沒有引起重視,造成開展內(nèi)部控制審計(jì)工作時(shí)對(duì)審計(jì)人員的專業(yè)判斷、知識(shí)經(jīng)驗(yàn)等過度依賴。在工作制度不規(guī)范、缺乏可行性的情況下,開展內(nèi)部控制審計(jì)工作就缺少有效的參照,有可能遺漏功能測(cè)試與業(yè)務(wù)測(cè)試,內(nèi)部控制審計(jì)無(wú)法確保自身的權(quán)威性與獨(dú)立性,造成內(nèi)部控制審計(jì)形式化,達(dá)不到高校的標(biāo)準(zhǔn)化要求。

(二)高校內(nèi)部控制審計(jì)的評(píng)價(jià)體系不完善

開展內(nèi)部控制審計(jì)工作的主要目的是,檢測(cè)內(nèi)部控制是否健有效全。如今,我國(guó)還沒有制定評(píng)價(jià)高校內(nèi)部控制的標(biāo)準(zhǔn),審計(jì)人員無(wú)法實(shí)施規(guī)范化、準(zhǔn)確化的審計(jì)評(píng)價(jià)。在進(jìn)行高校內(nèi)部控制審計(jì)時(shí),只能參考內(nèi)部審計(jì)實(shí)務(wù)指南中有關(guān)內(nèi)部控制審計(jì)的內(nèi)容,而且要依據(jù)內(nèi)部控制的五種要素審計(jì)高校的主要活動(dòng),包括內(nèi)部監(jiān)督、信息和溝通、控制活動(dòng)、管理風(fēng)險(xiǎn)、控制環(huán)境等。然而在審計(jì)工作中,沒有分析評(píng)價(jià)控制的環(huán)境等,也未構(gòu)建評(píng)價(jià)的全面化指標(biāo)體系。[1]內(nèi)部控制審計(jì)主要為嵌入式,在財(cái)務(wù)管理的內(nèi)部控制方面較為集中,但沒有對(duì)學(xué)生和教學(xué)管理作出評(píng)價(jià)。另外,審計(jì)水平也存在一定問題,比如沒有劃定重大缺陷的標(biāo)準(zhǔn),沒有劃分內(nèi)控缺陷的指導(dǎo)性意見等。

(三)高校欠缺開展內(nèi)部控制審計(jì)的專業(yè)人才

在開展內(nèi)部控制審計(jì)工作中,內(nèi)部審計(jì)人員必不可少,其專業(yè)素質(zhì)和能力與內(nèi)部控制審計(jì)的開展效果有直接關(guān)系。高校在開展內(nèi)部控制審計(jì)方面欠缺專業(yè)的內(nèi)部審計(jì)人員,不能明確內(nèi)部控制的審計(jì)重點(diǎn),受限于高校管理層、權(quán)力機(jī)關(guān)的管理,達(dá)不到審計(jì)要求,無(wú)法發(fā)揮內(nèi)部控制的評(píng)價(jià)和監(jiān)督作用,審計(jì)無(wú)法實(shí)現(xiàn)管理和約束高校的作用。

四、高校應(yīng)對(duì)內(nèi)部控制審計(jì)問題的對(duì)策

(一)構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)體制,落實(shí)內(nèi)部控制的審計(jì)工作

內(nèi)部控制審計(jì)屬于系統(tǒng)化、全面化的工作,要想順利開展這項(xiàng)工作,就要構(gòu)建內(nèi)部控制的規(guī)范化機(jī)制。也就是構(gòu)建將黨政主要領(lǐng)導(dǎo)作為負(fù)責(zé)人、責(zé)任有關(guān)部門起主要作用、有關(guān)部門開展協(xié)調(diào)工作的內(nèi)部控制工作機(jī)制,確定高校各部門的具體工作權(quán)限和工作職責(zé),比如后勤管理、教學(xué)管理、人事管理、資產(chǎn)管理、科研管理、學(xué)生管理、工程管理、財(cái)務(wù)管理、紀(jì)檢監(jiān)察和審計(jì)等部門。這種工作機(jī)制的實(shí)現(xiàn)需要建立內(nèi)部控制的規(guī)范化領(lǐng)導(dǎo)小組。

(二)建立高校內(nèi)部控制審計(jì)評(píng)價(jià)的規(guī)范化體系

要想保證高校有效實(shí)施內(nèi)部控制審計(jì),就要將內(nèi)部控制審計(jì)的評(píng)價(jià)指標(biāo)作為實(shí)施審計(jì)工作的標(biāo)桿。高校要建立內(nèi)部控制審計(jì)評(píng)價(jià)體制,就要將風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向作為主要原則,建立的評(píng)價(jià)指標(biāo)要具有一定的前瞻性。在制定評(píng)價(jià)指標(biāo)時(shí),一方面要結(jié)合當(dāng)前內(nèi)部控制的情況,另一方面要在識(shí)別和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上預(yù)測(cè)風(fēng)險(xiǎn),從而構(gòu)建有效的內(nèi)部控制評(píng)價(jià)指標(biāo)。高校建立內(nèi)部控制審計(jì)的指標(biāo)體系,其基礎(chǔ)是整理歸納和預(yù)測(cè)內(nèi)部控制的各種風(fēng)險(xiǎn),依照內(nèi)部控制的五種要素,在考慮高校特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,科學(xué)化地建立和動(dòng)態(tài)化調(diào)整評(píng)價(jià)的指標(biāo)體系。比如建立校園文化、建設(shè)制度、組織結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制等和控制環(huán)境有關(guān)的一級(jí)化審計(jì)指標(biāo),而在一級(jí)化審計(jì)指標(biāo)之下建立考核教職工績(jī)效、激勵(lì)機(jī)制、勝任能力、劃分職權(quán)等二級(jí)審計(jì)指標(biāo)。[2]

(三)加強(qiáng)對(duì)高素質(zhì)審計(jì)人員的培養(yǎng)

在內(nèi)部審計(jì)和內(nèi)部控制審計(jì)工作中,都需要具有專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)能力的審計(jì)人員。高校要想有效開展內(nèi)部控制的審計(jì)工作,提升審計(jì)工作的效率,必須加強(qiáng)對(duì)高素質(zhì)、高能力審計(jì)人員的培養(yǎng)。為此,高校可以一方面通過招聘選拔審計(jì)人才,另一方面通過線上、線下培訓(xùn)增強(qiáng)現(xiàn)有審計(jì)人員的工作能力,從而提高審計(jì)工作隊(duì)伍的整體素質(zhì),確保順利開展內(nèi)部控制審計(jì)工作。

五、結(jié)語(yǔ)

高校在建立內(nèi)部控制審計(jì)的工作體制中,要充分結(jié)合自身特點(diǎn)提高審計(jì)水平。通過構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)體制,建立高校內(nèi)部控制審計(jì)評(píng)價(jià)的規(guī)范化體系等措施,落實(shí)內(nèi)部控制的審計(jì)工作,提高高校的內(nèi)部管理水平。

(作者單位為中央財(cái)經(jīng)大學(xué))

參考文獻(xiàn)

[1] 王黎.當(dāng)前高校內(nèi)部審計(jì)存在的問題及對(duì)策[J].知識(shí)經(jīng)濟(jì),2017(7):152-153.

[2] 余燦,夏午寧.淺析新時(shí)期高校內(nèi)部控制審計(jì)的現(xiàn)狀及完善對(duì)策 [J].今日中國(guó)論壇,2013(12): 97-98.

[3] 時(shí)杰,唐嵐,張廷熙.高校內(nèi)部控制審計(jì)過程中存在的問題與改進(jìn)對(duì)策探究[J].科技經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊,2017(32).

猜你喜歡
內(nèi)部控制高校
互聯(lián)網(wǎng)形勢(shì)下證券公司內(nèi)部控制探究
行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制問題以及解決策略思考
商(2016年27期)2016-10-17 04:56:52
我國(guó)物流企業(yè)內(nèi)部控制制度的問題及建議
商(2016年27期)2016-10-17 04:05:09
房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí)
商(2016年27期)2016-10-17 03:56:37
提升高校官方微信公眾平臺(tái)傳播效果的幾點(diǎn)思考
新聞世界(2016年10期)2016-10-11 20:24:04
中日高校本科生導(dǎo)師制的比較
考試周刊(2016年76期)2016-10-09 08:28:06
試論高校黨建工作中的黨史教育
學(xué)研產(chǎn)模式下的醫(yī)藥英語(yǔ)人才培養(yǎng)研究
成才之路(2016年26期)2016-10-08 11:07:49
高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)制度的建設(shè)與思考
成才之路(2016年26期)2016-10-08 10:56:58
行政事業(yè)單位內(nèi)部控制存在問題及對(duì)策
科技視界(2016年20期)2016-09-29 14:08:22
主站蜘蛛池模板: 九九热在线视频| 亚洲看片网| 国产日韩欧美精品区性色| AV在线天堂进入| 全免费a级毛片免费看不卡| a级毛片免费网站| 国产激情无码一区二区APP| 精品国产aⅴ一区二区三区| 天天干伊人| 国产成人av一区二区三区| 亚洲日韩国产精品综合在线观看| 成人在线天堂| 欧美日韩午夜视频在线观看| 精久久久久无码区中文字幕| 国产亚洲欧美日韩在线一区二区三区| 亚洲成a人片77777在线播放| 国产美女精品在线| 欧美综合一区二区三区| 国产成人综合亚洲欧洲色就色| 免费啪啪网址| 久久青青草原亚洲av无码| 久久人妻系列无码一区| 露脸一二三区国语对白| 69av免费视频| 日韩123欧美字幕| 久草视频中文| 亚洲无码A视频在线| 中日韩一区二区三区中文免费视频| 日韩第九页| 99在线免费播放| www.亚洲色图.com| 深夜福利视频一区二区| 欧美精品伊人久久| 国产又黄又硬又粗| 亚洲三级片在线看| 国产91无毒不卡在线观看| 天天色综合4| 久久国产热| 免费人成在线观看视频色| 欧美黑人欧美精品刺激| 国产噜噜噜视频在线观看| 欧美日本一区二区三区免费| 粉嫩国产白浆在线观看| 91久久精品国产| 污视频日本| 国产丝袜91| 九色综合伊人久久富二代| 人人91人人澡人人妻人人爽| 一区二区三区四区在线| 国产在线观看91精品| 大陆国产精品视频| 色成人综合| www精品久久| 国产精品亚洲五月天高清| 免费看av在线网站网址| 国产欧美成人不卡视频| 国产大片喷水在线在线视频| 欧美中文字幕一区| 亚洲va在线∨a天堂va欧美va| 国产欧美精品专区一区二区| 欧美亚洲网| 欧美午夜在线播放| 欧美日韩精品一区二区在线线| 欧美午夜在线视频| 久久国产精品无码hdav| 在线观看国产一区二区三区99| 人妻丰满熟妇啪啪| 国语少妇高潮| 亚洲成人动漫在线| 国产精品自在拍首页视频8| 亚洲va欧美va国产综合下载| 国产免费精彩视频| 欧美狠狠干| 亚洲一区精品视频在线| 欧美一区福利| 国产在线精品人成导航| 成人午夜网址| 欧美激情视频在线观看一区| 亚洲男人的天堂在线| 国产极品粉嫩小泬免费看| 中文字幕精品一区二区三区视频| 亚洲综合第一页|