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地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的現(xiàn)實(shí)困境與路徑分析

2018-04-24 13:01:20王玉岳馬永祥
報(bào)刊薈萃(上) 2018年3期
關(guān)鍵詞:教育教學(xué)

王玉岳 馬永祥

摘 要:我國已進(jìn)入“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”時(shí)代,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育已經(jīng)成為教育改革的重點(diǎn)和難點(diǎn)。在當(dāng)前創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)驅(qū)動背景下,積極推進(jìn)我國地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育進(jìn)程,是促進(jìn)中國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的迫切需求。地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是釋放人才紅利的重要渠道,但當(dāng)下地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育仍有諸多困境,需要不斷探索行之有效的解決路徑。

關(guān)鍵詞:地方高校;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);困境;路徑

2012年8月1日,教育部辦公廳下達(dá)關(guān)于印發(fā)《普通本科學(xué)校創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)基本要求(試行)》的通知。文件指出:在普通高等學(xué)校開展創(chuàng)業(yè)教育,是服務(wù)國家加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、建設(shè)創(chuàng)新型國家和人力資源強(qiáng)國的戰(zhàn)略舉措,是深化高等教育教學(xué)改革、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量、促進(jìn)大學(xué)生全面發(fā)展的重要途徑,是落實(shí)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、促進(jìn)高校畢業(yè)生充分就業(yè)的重要措施。自此,各地方高校逐步加大了對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重視程度,甚至將部分“創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)”課程納入了本科必修,但是依然存在著許多問題,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是國家發(fā)展之根,民族振興之魂,為了更好地提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育質(zhì)量,有必要對地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的現(xiàn)實(shí)困境與路徑進(jìn)行深入的研究。

一、地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育面臨的現(xiàn)實(shí)困境

因?yàn)槲覈鴮?chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的研究起步較晚,所以關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的理論研究和實(shí)踐發(fā)展的成熟度較低,導(dǎo)致地方高校在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育時(shí)面臨諸多現(xiàn)實(shí)困境。

(一)對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育重視不夠、認(rèn)識不到位

1.學(xué)科定位不明,重視不夠

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育作為21世紀(jì)全球高等教育改革發(fā)展的世界性趨勢,其學(xué)科地位毋庸置疑[1]。但是,目前各地方高校依舊沒有把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育當(dāng)作是高等教育主流教育體系中必不可少的一部分,使得各地方高校既沒有把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育看作是一種以“能力為本”的素質(zhì)教育,也沒有對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育予以高度的重視。

2.目標(biāo)定位不清,認(rèn)識不到位

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育本質(zhì)上是通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識、技能和能力的培養(yǎng)所開展的一種素質(zhì)教育,目的在于培養(yǎng)學(xué)生具備成為未來企業(yè)家所需要的素養(yǎng)。跟其他專業(yè)教育一樣,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育其宗旨在于培養(yǎng)具備什么樣素養(yǎng)的人才,如何培養(yǎng)社會所需要的綜合素質(zhì)人才。但在大多數(shù)地方高校的人才培養(yǎng)方案中,并沒有將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育納入其中,個(gè)別地方高校雖然將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育納入課程體系,但是整體上看,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育形式化的東西多,實(shí)質(zhì)性的東西少??傊?,高校管理者、教師和學(xué)生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的地位、作用、體系、要求普遍認(rèn)識不足,在觀念上存在誤區(qū),多是停留在舉辦一些創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座和參加形式多樣的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競賽上。

(二)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍建設(shè)和課程教學(xué)都相對滯后

1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程教學(xué)嚴(yán)重不足

目前,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程教學(xué)比較凌亂,內(nèi)容單調(diào),沒有用心設(shè)計(jì)規(guī)劃,沒有形成效果較好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系。一部分地方高校把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程簡單地看作是讓學(xué)生開展課外活動;一部分地方高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程課時(shí)設(shè)置嚴(yán)重不足,新穎適合的教材比較缺乏,也就是說要么無教材可用,要么根據(jù)任課教師的理解自行選用,隨意性非常大,明顯缺乏學(xué)科的系統(tǒng)性和嚴(yán)謹(jǐn)性。

2.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍建設(shè)相對滯后

有的地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資缺乏,主講老師主要來自一線教學(xué)人員,大多數(shù)都沒有在企業(yè)從業(yè)的經(jīng)歷,也沒有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),教學(xué)方式和方法陳舊單一,教學(xué)效果極不理想;有的地方高校盡管聘請了有行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的創(chuàng)業(yè)成功人士或企業(yè)專家來校擔(dān)任兼職教師,但是由于缺乏有效的協(xié)調(diào)組織,并且這些兼職教師缺乏實(shí)際教學(xué)經(jīng)驗(yàn),導(dǎo)致創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)效果不佳??傮w而言,各地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍不但數(shù)量不足,而且質(zhì)量也不高。

(三)實(shí)踐教學(xué)體系不健全,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育軟硬件條件建設(shè)基礎(chǔ)薄弱

目前,部分地方高校雖然開設(shè)了一定數(shù)量的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程,但其培養(yǎng)體系、培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)方法都不明確,僅把大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育停留在畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)層面上,離提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的要求還有差距。一部分地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育沒有完整健全的實(shí)踐體系,主要通過理論教學(xué)來開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,讓學(xué)生憑想象或者在網(wǎng)上搜集點(diǎn)相關(guān)資料去寫創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目本子,缺乏具體的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。如果希望創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育能夠取得良好的效果,那么必須要具備良好的軟硬條件,但實(shí)際上相當(dāng)一部分地方高校缺乏足夠的資金去開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,軟硬條件都很薄弱,甚至即使有資金也不去搞平臺建設(shè),輕視實(shí)踐環(huán)節(jié),缺乏相應(yīng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育扶持政策和激勵措施。好多地方高校至今依然是傳統(tǒng)封閉的辦學(xué)模式,缺乏與市場和企業(yè)的融通,缺乏共享合作、開放融合的平臺和機(jī)制,在項(xiàng)目、政策、資金和人才保障等方面渠道單一,利用社會資源不夠。部分地方高校至今沒有成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園(中心),更沒有與地方政府和行業(yè)企業(yè)共建共享創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園、眾創(chuàng)空間、研發(fā)平臺或創(chuàng)業(yè)孵化器,地方高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的框架體系亟待健全。

(四)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的異質(zhì)性偏差,缺乏有效的校內(nèi)外協(xié)同機(jī)制

從社會合作參與來看,地方高校與政府、企業(yè)界的聯(lián)動不足。開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育必須要足夠重視實(shí)踐環(huán)節(jié),這就要求各地方高校不但要籌集資金搞好校內(nèi)平臺建設(shè),而且要積極尋求各種渠道,動員一切可以利用的資源,聯(lián)合政府和企業(yè),共同為學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育搭建良好的實(shí)踐實(shí)訓(xùn)平臺。地方高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)質(zhì)上是一個(gè)涉及到學(xué)校、學(xué)生創(chuàng)業(yè)者個(gè)人、政府、企業(yè)等多方利益相關(guān)者的系統(tǒng)化教育,而不同的主體有著不同的利益訴求和行為方式,如果在不同的主體之間不能建立一套有效的協(xié)同機(jī)制的話,那么就無法消除這種異質(zhì)性偏差,最終會導(dǎo)致創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育協(xié)作性不足,因此,目前一部分地方高校盡管建立起了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)實(shí)踐基地,但卻尚未建立起創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的校企一體化培養(yǎng)機(jī)制。

二、地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的主要路徑選擇

(一)高度重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,牢固樹立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育本質(zhì)上是“以能力為本”的素質(zhì)教育理念

習(xí)近平總書記在2013年11月全球創(chuàng)業(yè)周中國站開幕式上強(qiáng)調(diào),全社會都要重視和支持青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),為廣大青年提供更有利的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)條件,讓廣大青年在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中煥發(fā)出更加奪目的青春光彩,實(shí)現(xiàn)更加飽滿的人生價(jià)值。2015年5月,國務(wù)院辦公廳出臺了《關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見》(國辦發(fā)〔2015〕36號)。由此可見,黨中央和國務(wù)院對高校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育高度重視。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是以培養(yǎng)創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)技能為基本內(nèi)容,注重實(shí)踐體驗(yàn),突出創(chuàng)新立業(yè)能力訓(xùn)練,力求培養(yǎng)出具有創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)思維和創(chuàng)業(yè)能力的創(chuàng)業(yè)型人才教育模式,其實(shí)質(zhì)是以“能力為本”的綜合素質(zhì)教育[2]。在開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育時(shí)應(yīng)當(dāng)始終把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)的全過程,這樣才能夠確保實(shí)施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的質(zhì)量。如何認(rèn)識并恰當(dāng)處理創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中的知識學(xué)習(xí)和實(shí)踐體驗(yàn)的關(guān)系是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)模式的關(guān)鍵問題。各地方高校應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),經(jīng)常開展模擬演練活動,以便強(qiáng)化學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

(二)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系,組建專兼職創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)

改革人才培養(yǎng)模式,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念與人才培養(yǎng)計(jì)劃的對接,是地方高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的關(guān)鍵。強(qiáng)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實(shí)踐教學(xué),開展公共基礎(chǔ)實(shí)踐,提倡自主研究性學(xué)習(xí);實(shí)施學(xué)科專業(yè)實(shí)踐,提高專業(yè)綜合素養(yǎng);強(qiáng)化研究創(chuàng)新實(shí)踐,培育科研素養(yǎng)。在制定人才培養(yǎng)方案時(shí),各專業(yè)盡量減少理論課時(shí),增加實(shí)踐實(shí)訓(xùn)課時(shí),同時(shí)應(yīng)規(guī)定每個(gè)學(xué)生必須獲得由學(xué)校認(rèn)可的各類競賽、科學(xué)研究、發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)開發(fā)以及創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)等的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)分。針對全體學(xué)生開展豐富多彩的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育主題文化活動,例如企業(yè)家講壇、創(chuàng)業(yè)校友名人講座、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果展、大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、創(chuàng)新體驗(yàn)、實(shí)驗(yàn)室開放日等。另外,可以把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和暑期社會實(shí)踐結(jié)合起來,鼓勵學(xué)生帶著問題或項(xiàng)目開展相關(guān)專業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐調(diào)研,并撰寫相應(yīng)的實(shí)踐總結(jié)報(bào)告和心得體會。

要設(shè)立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教研室,合理配備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專職教師。一方面,學(xué)校每年聘請一定數(shù)量的創(chuàng)業(yè)成功者、企業(yè)家、風(fēng)險(xiǎn)投資人、杰出校友等優(yōu)秀人才來校作報(bào)告或者擔(dān)任專業(yè)課、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課教師,充分利用其豐富的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)學(xué)生開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐實(shí)訓(xùn)活動;另一方面,學(xué)校應(yīng)當(dāng)每年根據(jù)實(shí)際教學(xué)任務(wù)調(diào)派一部分青年教師到企業(yè)進(jìn)行歷練,通過積極參與企業(yè)技術(shù)革新與研發(fā),增強(qiáng)教師的實(shí)踐動手能力和研發(fā)能力,使這部分青年教師逐漸成長為“雙師型”教師,形成一定規(guī)模的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)。

(三)不斷完善實(shí)踐教學(xué)體系,加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育軟硬件條件建設(shè)

地方高校要想高效地開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,必須要不斷地完善實(shí)踐教學(xué)體系,打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的平臺和環(huán)境氛圍,致力于營造立體、開放、即時(shí)、互動的參與式教學(xué)新場景,這樣才能提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的效能和效率。加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育軟硬件條件建設(shè),學(xué)校應(yīng)根據(jù)自身?xiàng)l件,拿出專門的場地,自建專門為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐服務(wù)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地(創(chuàng)業(yè)苗圃),為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)降低成本和門檻,提升大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)成功率。充分發(fā)揮綜合實(shí)訓(xùn)基地、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園、科技產(chǎn)業(yè)園、眾創(chuàng)空間、創(chuàng)業(yè)夢工廠、創(chuàng)業(yè)工場和各種工作室、專業(yè)俱樂部、學(xué)生社團(tuán)的作用,按照“實(shí)地、實(shí)景、實(shí)崗、實(shí)效”的要求,鼓勵大學(xué)生承擔(dān)參與真實(shí)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,不斷提升實(shí)踐創(chuàng)新能力。

(四)積極探索建立校、企、地三方跨界合作的協(xié)同育人機(jī)制

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育不僅具有突出的實(shí)踐性,而且還具有社會性的特征,它要求地方高校必須從封閉運(yùn)作的學(xué)校教育模式轉(zhuǎn)向開放的、社會多方參與的合作教育模式。按照教育部高校創(chuàng)新能力提升計(jì)劃的要求,高校要重點(diǎn)建設(shè)好面向科學(xué)前沿、面向文化傳承創(chuàng)新、面向行業(yè)產(chǎn)業(yè)和面向區(qū)域發(fā)展的四種類型的協(xié)同創(chuàng)新中心,充分釋放彼此間人力、資本、信息、技術(shù)等創(chuàng)新資源活力,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)知識創(chuàng)造主體和技術(shù)創(chuàng)新主體間的深度無縫對接合作,形成以高校、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)為核心,以政府、金融機(jī)構(gòu)、創(chuàng)新研發(fā)平臺、中介組織、非營利性組織等為輔助的多元主體協(xié)同創(chuàng)新育人新機(jī)制,產(chǎn)生多方育人、系統(tǒng)疊加的非線性成效。

參考文獻(xiàn):

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作者簡介:王玉岳,隴東學(xué)院。

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