王仲伯
經濟的快速發展帶來了激烈的市場競爭,企業的競爭方式也不再僅僅局限于產品質量和核心技術之間,企業會計核算關系到了企業的開支與經濟效益,對企業的市場競爭力也有著十分重要的影響,為了更好的滿足企業經濟效益的增長和企業長遠的發展,會計成本核算工作成為了提升企業競爭力與保持企業穩定發展的關鍵因素。但是從現在的企業會計成本核算工作的整體方面來看,還存在著很多的問題。
一、企業會計成本核算的存在的問題
企業會計成本核算是企業生產過程中產生的支出情況,成本核算是會計和算的基礎,是成本管理的重要組成部分,成本核算關乎企業的經營決策和成本預測,對企業的發展有著深遠的影響,因此進行企業會計成本核算具有至關重要的作用。
(一)企業會計成本核算工作內容不夠科學
企業會計核算現存在的主要問題在于工作方式的不夠科學合理,科學有效的工作方式能夠最大限度的發揮職能價值而不夠科學的會計成本核算會導致企業經營資源配置不當,企業沒有做到讓會計成本核算工作內容合理和完整,使之無法發揮會計成本核算的應有作用。在企業中主要存在的問題呈現在核算內容不全面、不具體、不恰當等方面,這些問題阻礙了企業的正常發展步伐,對企業的整體運營都會產生嚴重的影響。在核算工作的方式上,很多企業還在使用傳統的工作方式,沒有跟上時代發展的步伐,無法做到實時的對成本核算內筒進行補充和完善,讓成本核算工作與實際情況向脫離。
(二)從業人員素質的落后
人才是企業發展的重要因素,相關從業人員專業水平較低,專業素養較差是企業會計成本核算中的普遍問題,在現代企業的發展中,想要快速的獲得經濟效益,除了有良好的運營方式以外還需要大量的人才,具有較高專業素養的人才才能造就一支高水平的會計成本核算工作隊伍。但現在的成本核算工作人員大都不是會計成本核算的專業人才,不具備專業的成本核算能力,專業技能方面的表現也較差,加上員工自身管理意識和自我提升意識較差,沒有去進行系統性的學習,加上工作經驗的缺乏和工作思想的鹿后沒事的他們在進行成本核算的工作時很難發揮出成本核算的應有作用。
(三)控制管理不夠嚴格
在企業實際的發展過程中,現在很多的企業對成本預算的審核和控制都不夠嚴格,在這方面缺乏一定的監督,制定的計劃不能得到有效的實施,往往都會發生脫離實際,甚至出現超額支出的浪費現象。我國大多數企業一般都有著會計陳成本核算方面的規章管理制度,但在實施過程中并沒有的到很好的落實,一直與企業的核算制度流于形式。這樣問題直接影響到了企業的相關制度的機型,不能夠根據企業自身發展的狀況作出符合企業自身發展需求的調整,以致最終影響企業的發展。
二、企業會計成本核算問題的解決方案
(一)運用現代化技術完善會計成本核算的工作內容
隨著科技的不斷發展,信息技術已經全面的運用到了我們的生活工作當中,在企業的現代化發展當中,成本核算管理的完善也可以借助現代化的信息技術,通過網絡建立完善的財務信息管理系統,把各個部門的經濟收支活動匯總起來,使得管理者能夠隨時掌握信息。利用信息技術加強對成本核算內筒的信息化管理,實現成本核算工作內容的不斷完善,對現代化的信息技術以及現金設備進行合理的運用,為企業會計成本核算提供新的管理方法。
(二)提升相關人員專業素質能力
人才技術是第一生產力。人才的培養是企業發展的關鍵因素,企業想要取得更好的發展就一定要注重人才方面的培養。在企業會計成本核算的工作中,在招收成本核算的員工時,應當以專業對口為優先條件,保證從業人員的專業性,對入職已久的老員工應該積極的開展專業知識的培訓活動,并且員工的自我提升意識,只有企業的成本核算人員的專業素養過關,才能夠更好的提升工作效率和工作質量。
(三)加強監管,建立相關的規章制度
一個企業想要得到良好的發展就必須要有一套科學嚴謹的管理制度,在企業進行成本核算工作的管理時,企業應該盡力灰機審核部門,對于成本核算嚴格把控,對企業的每一筆的財務流通和資金使用情況都要有著詳細的記錄,通過嚴格的管控,保證成本核算的準確性,降低成本核算的失誤。在管理過程中要將責任落實到工作人員上,通過明確的分工,保證工作的質量,通過嚴格的規章制度制定使得相關的工作人員嚴格的艷照規章制度來工作,一次來保證成本核算的效果和質量。
三、結語
做好企業會計成本核算的工作需要企業意識到成本核算對企業發展的重要性,通過制定相應的規章制度和提升從業人員的專業素質,以此來保證會計成本核算工作能夠發揮出它應有的作用,保證企業持續穩定的發展。(作者單位為遼寧財貿學院)