薛夏青
本文從班主任職責出發,實踐研究班主任在協調學生與任課老師的紐帶作用,充分調動班主任﹑任課老師﹑家長及學生四方教育主體的主觀能動性,有效促成合力教育。
1 憂心如焚
這天我剛進辦公室,聽到一陣急促的“滴滴”聲,果然是徐老師的qq頭像正閃著灼人的紅光,我打開對話框:
“薛老師,我實在不想教你們班了!”
班長跑過來說:“老班,小吳又闖禍了!”
說起徐老師,他先后教我們班機械制圖課和電腦繪圖課。雖個別學生議論過他的教學方法,但師生還算融洽,學科成績良好。小吳成績平平,才能卻突出,這學期他競選為文體部副主席。
2 將心比心
開學不久,徐老師通過qq反映小吳的課堂表現:(1)強行霸占兩個座位。(2)與同桌無休止講話。(3)課上頻繁玩手機。
課間,徐老師把手機交我處理。按校規,任課老師可直接上交學生手機給德育主任,若一個月內表現良好,手機歸還。小吳是學生會干部,理應嚴處,這回徐老師顯然手下留情了。
“凳子是我從教室后面搬的,霸占誰的了?老班,您知道我雙腳甲溝炎復發了,再說您同意我合并凳子坐的啊。”
“可你得先征得徐老師的同意啊?!?/p>
……
“我沒有講話,明明是徐老師讓我們互相討論,我嗓門大了些,他就說我?!?/p>
“我看同桌的成績還不如你,估計是趁機講話吧?”
“真瞞不過您。”小吳滿臉通紅。
“學生干部能在課上玩手機嗎?”
“老班,中午有會議得通知,不得已啊。”
“工作不能影響上課!”
“哦?!?/p>
之后,小吳主動向徐老師道歉。徐老師看他情有可原,叮囑下不為例,歸還他手機。我安排學習委員小周在旁指導他學習。
3 苦口良心
兩周后,徐老師的qq頭像又在跳動,對話框顯示:(1)小吳等多名學生上課遲到。(2)小吳等多名學生把同桌的作業強行占有上傳。(3)小吳課上又玩手機。
小吳和小周主動說明上節體育課體測,他們口干舌燥,課間不能去小店,一下課就從操場跑上四樓教室喝水,又下b4樓上e5樓的機房上課,小吳體重300斤,慢些也難免。
“徐老師半節課思想教育,五分鐘講解,剩余時間讓我們獨立完成,我是下課前才畫完的。中途我想指導小吳,他說等我畫完。眼看下課了,好幾位同學直接把別人的作業復制上傳了……”小周為其力辯。
“別說了,他是針對我!我說拿手機當鏡子掐痘,徐老師就是不信,以后我和他沒什么好說的。”
“你誤會徐老師了。他夸你最近進步了呢!打算給你們幾位基礎薄弱的學生補習。雖是門選修課,但電腦繪圖是時下熱門技術,最近幾家公司在聯系他推薦優秀畢業生呢。”
“我不稀罕,以后低調點就是了?!?/p>
徐老師是學校重點培養的專業課教師,他曾帶過多名學生獲得國家級獎項,如果能協調好師生關系,對學生學業就業都有利。小吳向來做事有主見,同學們以他馬首是瞻,消除他倆誤會迫在眉睫。
“你倆是缺乏溝通!徐老師不問,你又不說,誤會越來越多。徐老師個性內斂,又不像我女老師細心體貼,可他和所有老師一樣的關心學生。上次你不是得了‵校園十佳歌手‵稱號嗎?”
“對啊,那天我遲到了,以為會被取消比賽資格,但后來我還是唱了,有驚無險吶。”
“你以為是運氣好,其實是當時負責舞臺音響的徐老師幫你打圓場,說你外出看病耽擱了。他知道你喜歡唱歌,有時在課上都會小聲哼起來。”
……
“徐老師之前教單招班,現在接我們中專班,教學方法確實得改,可得給老師琢磨的時間啊。”
4 別具匠心
我對徐老師了解少,提意見不能太直接。任課老師戴老師是徐老師的多年好友。之前我與戴老師搭過一年多的班,佩服他的班級管理能力,再調皮的學生都服他。
這兩位任課老師都教專業課,都兩節連上。徐老師一般講15分鐘,之后讓學生小組討論,這種教學方法更適合有一定能力基礎的學生,而戴老師是半節講課,半節做講練習,還有一節課則是天南海北的“閑談”——看似無關教學,實則教導學生為人處世的小故事。
期中考試,戴老師的學科成績明顯優于徐老師的學科成績,他的課學生不玩手機。
所以請戴老師協調徐老師和小吳的關系再合適不過。
5 心不由主
這次小吳等人又遲到了。徐老師氣不過,直接把機房門鎖了,小吳遲到已經心慌,拉把手,竟然發現教室門真被鎖了!心想:徐老師這是剝奪我們上課的權利!腦子一熱,拿起同學手機,一邊錄視頻,一邊揚言要轉發。徐老師本想給予警告,卻不知小吳有過激舉動,開了門。
小吳當時就意識到犯了大錯,刪去視頻,課后連忙道歉,徐老師也直言自己的不當之處。
(五)達意交心
盡管兩人冰釋前嫌,但是此事著實嚴重,我立刻召開班干部會議。全體班委一致表明從重處理。
本區縣正開展“千名教師走萬家”活動,我安排走訪小吳家。小吳父親得知拍攝事件震驚不已,他狠狠地批評小吳,直言“尊師重教”的美德必須傳承,后講述他們一家從東北過來一路生活的艱辛和不愛讀書的后悔,補充說明小吳從小乖巧獨立,暑期打工工資全額上交。
種種表明小吳善良懂事,只是遇事易沖動。
溝通過后,家長同意給予其處分并支持暫停他的學生會工作,希望他改正缺點,爭取在期末考試中取得滿意成績回報老師。
6 萬眾會心
馬卡連柯認為:“沒有對孩子的統一要求,就不可能有任何教育?!比握n老師和家長是促成合力教育不可或缺的重要教育力量。
徐老師不太會溝通,教學不知變通,如此一片冰心難尋玉壺。
家長是孩子第一任也是最重要的老師,應當明理公正,積極配合學校教育。
“他山之石,可以攻玉”,班主任要巧妙通合各種教育力量,利用各種教育活動,增進任課老師與學生的情感交流,努力實現家校聯動教育模式。
(作者單位:江蘇省吳江中等專業學校)