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油田企業(yè)政工如何培養(yǎng)自身的核心價(jià)值觀

2018-06-06 09:30:26王新勇
科教導(dǎo)刊·電子版 2018年3期
關(guān)鍵詞:核心價(jià)值觀

王新勇

摘 要 油田企業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,而政工工作又是油田企業(yè)管理中不可或缺的部分,對(duì)油田企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮著至關(guān)重要的作用,因此,加強(qiáng)油田企業(yè)政工工作,有利于促進(jìn)整體的進(jìn)步與發(fā)展。在油田企業(yè)政工工作開展中,培育核心價(jià)值觀是重要的組成內(nèi)容之一,將這一方面的工作予以有效的落實(shí),是具有重要的意義,為此,本文就主要針對(duì)油田企業(yè)政工如何培養(yǎng)自身的核心價(jià)值觀進(jìn)行相關(guān)方面的探討和研究。

關(guān)鍵詞 油田企業(yè) 核心價(jià)值觀 政工

中圖分類號(hào):D641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

0前言

受到多個(gè)方面因素的影響,比如說經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、科技的進(jìn)步、政治的清明等,二十一世紀(jì)的現(xiàn)代社會(huì)已經(jīng)進(jìn)入到全面發(fā)展階段,而油田企業(yè)作為我國市場經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,在這一發(fā)展背景之下,不僅迎來了新的發(fā)展機(jī)遇,而且也面對(duì)著不少的挑戰(zhàn),尤其是在政工工作領(lǐng)域,存在著不少的問題。政工,就是政治思想工作的簡稱,存在于企業(yè)內(nèi)部管理中,做好這一項(xiàng)工作,不僅有利于促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部管理活動(dòng)得到有效開展,維護(hù)企業(yè)的穩(wěn)定,而且也有利于提高企業(yè)的市場競爭力,從而得到更好發(fā)展,而油田企業(yè)做好政工工作,關(guān)鍵在于開展培育和踐行核心價(jià)值觀活動(dòng),從而促進(jìn)整體的進(jìn)步與發(fā)展。

1油田企業(yè)政工培養(yǎng)核心價(jià)值觀帶來的作用分析

核心價(jià)值觀,不僅指的是企業(yè)必須擁有的終極信念,而且也是企業(yè)在發(fā)展中如何處理矛盾的一系列準(zhǔn)則,對(duì)于企業(yè)的發(fā)展是發(fā)揮著積極的促進(jìn)作用。在油田企業(yè)政工工作中,融入核心價(jià)值觀培養(yǎng)這一因素,能夠給油田企業(yè)的發(fā)展帶來積極的作用,因此,這一章節(jié)就主要針對(duì)這一方面進(jìn)行探討和研究,從而為后續(xù)的分析奠定基礎(chǔ)。

1.1有利于緩解市場經(jīng)濟(jì)帶來的弊端,減少不良現(xiàn)象的產(chǎn)生

在市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的背景之下,社會(huì)不僅受到市場經(jīng)濟(jì)帶來的利處,而且也受到市場經(jīng)濟(jì)帶來的弊端,市場經(jīng)濟(jì)的最大弊端在于過于追求利益,因?yàn)橐獙?shí)現(xiàn)利益最大化,無論是個(gè)體還是群體,都不可避免的會(huì)采取一定的措施來將這一目標(biāo)進(jìn)行有效的落實(shí),在引發(fā)個(gè)人主義、功利主義的基礎(chǔ)上出現(xiàn)道德滑坡、失范等現(xiàn)象。政治思想工作本身就從思想領(lǐng)域出發(fā),因此,在油田企業(yè)政治思想工作開展中,融入核心價(jià)值觀,有利于緩解市場經(jīng)濟(jì)帶來的弊端,從而減少不良現(xiàn)象的產(chǎn)生。

1.2有利于引導(dǎo)員工樹立正確的三觀,得到更好的發(fā)展

企業(yè)是以營利為目的的組織,在長期的發(fā)展過程中,很多企業(yè)十分重視經(jīng)濟(jì)的增長,忽視對(duì)員工的核心價(jià)值觀的教育,油田企業(yè)也不例外。在油田企業(yè)所開展的員工培訓(xùn)活動(dòng)中,培訓(xùn)的重點(diǎn)始終是技能方面,在思想領(lǐng)域的教育很少涉及,這一傾向若長期存在的話,不僅會(huì)對(duì)個(gè)體造成不利的影響,而且也會(huì)危及企業(yè)的整體發(fā)展,因此,在油田企業(yè)的政工工作中,融入核心價(jià)值觀,有利于引導(dǎo)油田企業(yè)內(nèi)部的員工樹立正確的三觀,從而促進(jìn)油田企業(yè)得到更好的發(fā)展。

1.3有利于推動(dòng)文化建設(shè),形成良好的文化氛圍

企業(yè)文化的建設(shè),對(duì)于企業(yè)的整體發(fā)展而言,是具有十分重要的作用,但是在油田企業(yè)的文化建設(shè)中,很少注重和培育核心價(jià)值觀的問題,并沒有意識(shí)到企業(yè)文化的建設(shè)也是一個(gè)重要的思想意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作,導(dǎo)致在實(shí)際的工作開展中,油田企業(yè)缺乏積極主動(dòng)弘揚(yáng)心價(jià)值觀的眼光和戰(zhàn)略措施,從而影響了整體的進(jìn)步與發(fā)展。因此,在油田企業(yè)政工工作中,加強(qiáng)核心價(jià)值觀的培養(yǎng),有利于推動(dòng)文化建設(shè),形成良好的文化氛圍。

2油田企業(yè)政工培養(yǎng)核心價(jià)值觀的措施探討

核心價(jià)值觀,對(duì)企業(yè)的發(fā)展而言,是具有不可或缺的作用,那么,油田企業(yè)政工如何培養(yǎng)自身的核心價(jià)值觀呢?這一章節(jié)就主要針對(duì)于此,提出以下幾個(gè)方面的策略來進(jìn)行探討和研究,希望可以為實(shí)際活動(dòng)的有效開展提供一些參考意見,從而促進(jìn)整體的進(jìn)步與發(fā)展。

2.1加大核心價(jià)值觀宣傳力度,正確認(rèn)識(shí)核心價(jià)值觀

通過油田企業(yè)政工工作的開展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部核心價(jià)值觀培養(yǎng)這一目標(biāo),首先要加大核心價(jià)值觀宣傳力度,正確認(rèn)識(shí)核心價(jià)值觀,從而促進(jìn)目標(biāo)得以有效實(shí)現(xiàn)。對(duì)于一件不熟悉的事物,在未了解這一件事物之前,是很難對(duì)這一件事物做出相對(duì)應(yīng)的措施,在油田企業(yè)內(nèi)部核心價(jià)值觀培育過程中也是同一個(gè)道理,因此,在油田企業(yè)政工工作的開展過程中,靈活采用多種方式來加大核心價(jià)值觀的宣傳力度,讓油田企業(yè)內(nèi)部的員工了解、熟悉核心價(jià)值觀,在此基礎(chǔ)上正確認(rèn)識(shí)核心價(jià)值觀。需要注意的是,宣傳方式可以采取以下幾個(gè)方面:第一,在對(duì)員工的培訓(xùn)或者是教育活動(dòng)中融入核心價(jià)值觀的培養(yǎng),讓員工加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)的過程中培養(yǎng)良好的核心價(jià)值觀;第二,將核心價(jià)值觀理念滲入到油田企業(yè)的各個(gè)領(lǐng)域,充分發(fā)揮文化潛移默化的作用,以此來更好的培養(yǎng)員工的核心價(jià)值觀。

2.2建立完善的制度,健全相關(guān)的機(jī)制

通過油田企業(yè)政工工作的開展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部核心價(jià)值觀培養(yǎng)這一目標(biāo),其次要建立完善的制度,健全相關(guān)的機(jī)制,從而促進(jìn)目標(biāo)得以有效的實(shí)現(xiàn)。制度的重要性不言而喻,要想實(shí)現(xiàn)核心價(jià)值觀有效培養(yǎng)這一目標(biāo),就必須充分發(fā)揮制度的作用,在約束員工行為的基礎(chǔ)上促進(jìn)員工的思想領(lǐng)域得到健全發(fā)展,因此,油田企業(yè)政工工作,根據(jù)實(shí)際工作的開展情況,建立相符合的制度,以此來發(fā)揮有效的督促作用。與此同時(shí),還需要健全相關(guān)的機(jī)制,比如說,行為準(zhǔn)則機(jī)制、道德規(guī)范機(jī)制、法律規(guī)范機(jī)制等,在這些機(jī)制的作用下將核心價(jià)值觀的培育和員工文明道德公約、職工職業(yè)規(guī)范、制度規(guī)定等方面建立健全起來,從而促進(jìn)整體的進(jìn)步與發(fā)展。

2.3提高政工工作人員的能力,加強(qiáng)政工工作人員的素質(zhì)

通過油田企業(yè)政工工作的開展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部核心價(jià)值觀培養(yǎng)這一目標(biāo),最后要提高政工工作人員的能力,加強(qiáng)政工工作人員的素質(zhì),從而促進(jìn)目標(biāo)得以有效的實(shí)現(xiàn)。政工工作人員是油田企業(yè)政工工作的直接參與者,其工作能力的強(qiáng)弱、素質(zhì)的高低,直接影響著油田企業(yè)政工工作的開展質(zhì)量,進(jìn)而影響到企業(yè)內(nèi)部核心價(jià)值觀培養(yǎng)這一方面,因此,作為政工工作人員,要樹立學(xué)習(xí)觀念,提高自身的能力,將各種各樣的思想文化資源、思想觀念規(guī)范起來,同時(shí)處理好外來思想和本土思想的關(guān)系,在此基礎(chǔ)上更好的開展政治思想工作,從而促進(jìn)油田企業(yè)內(nèi)部的核心價(jià)值觀得到更好的培養(yǎng)。

3結(jié)束語

在油田企業(yè)政工工作中,加強(qiáng)核心價(jià)值觀的培養(yǎng)力度,具有重要的作用,為此,采取合理的措施來落實(shí)核心價(jià)值觀的培養(yǎng),有利于促進(jìn)整體的進(jìn)步與發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

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[3] 黃鋒.電力政工人員的素質(zhì)培養(yǎng)策略[J].中外企業(yè)家,2017(08).

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