
我們的生活確實存在諸多問題,但是未來總是充滿希望,有著無限的可能。或許你會問,無限的可能性從哪里來?有時候,如果一個人無法面對困難,尋求他人的幫助就是個不錯的選擇。換句話說,當你局限于某個小圈子,局限于某種觀念和想法,感到失望、沮喪,甚至絕望,孤孤單單一個人找不到任何希望時,你可以找“教練”,或者你可以同他人一起學習,成為管理自己成長的“教練”。
這就賦予了“教練”兩種內涵。一方面,教練是一種職業,你可以通過購買服務得到自我提升;你也可以致力于做一名職業教練,為他人服務,成為他人的教練;另一方面,教練是一種生命成長的動態,或者是生命成長管理的手段。做自己的教練,意味著你的所學終將內化成你成長的動力,為自己服務。不論是當作職業,還是當作手段,教練,均可以幫助你開啟生命成長之旅。
本書系統梳理了教練專業知識。從教練技術的內涵、特征、作用、意義,到常見的經典教練技術模型及其適用范圍和操作方法,以及教練行業關注的重點問題諸如跨文化現象、教練導師現象、教練評估、教練資格認證、團隊教練技術等都做了詳盡的介紹。將本書比作教練專業領域的指南書完全不為過。可以說,一名專業的從業教練,通讀本書,將系統掌握教練從業所需的操作流程和規范、技術模型和工具,懂得作為教練應該把握的關鍵點和應該避免的失誤。本書既包羅萬象,又深入淺出,它如同一位循循善誘的長者,指引著教練在成長之路上前行。若你是希望改善目前生活的學習者,希望改善親子關系的父母,希望改善婚姻關系的個體,或者是公司的領導者、團隊的管理者等,本書可以幫助你樹立改變與成長的信心,掌握自我管理的技巧。你會意識到,這些看起來簡單的問題正在幫助你自我覺察,在自我覺察的過程中,你正在慢慢改變,并且是無意識地改變。或許這也正是本書的“魔力”所在。
本書不僅適合職業教練或者希望發展成教練的個人,也同樣適合家長、夫妻、成長中的個人,適用于公司和組織中的人力資源服務與管理,甚至適用于公司的每一位員工,教練技術是員工成長的指南,公司應該將其作為員工援助計劃的一部分。