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會計利潤與應(yīng)稅利潤的差異分析

2018-08-11 09:30:38蔡卓
關(guān)鍵詞:利潤會計核算差異

企業(yè)會計制度是為了真實完整地反映企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營業(yè)績,以及財務(wù)狀況變動的全貌,規(guī)范企業(yè)的會計核算,保護(hù)投資者、他人及其他利益相關(guān)者的權(quán)益;而稅法主要目的是取得國家的財政收入,對經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展進(jìn)行調(diào)節(jié),處理國家和納稅人之間的分配關(guān)系,確定企業(yè)應(yīng)納稅所得額即應(yīng)稅利潤的。

在新企業(yè)所得稅法實施后,納稅申報表設(shè)計的最大變化是新表的主表是以企業(yè)會計核算為基礎(chǔ)、以稅法規(guī)定為標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行納稅間接調(diào)整確定應(yīng)稅利潤, 即會計利潤±納稅調(diào)整項目。因此,厘清會計利潤與應(yīng)稅利潤的差異及做好二者之間的銜接,可以提高會計人員應(yīng)用所得稅會計準(zhǔn)則的能力,同時也可以減少會計遵從稅法的成本、減少企業(yè)的納稅風(fēng)險,實現(xiàn)會計利潤和應(yīng)稅利潤銜接的服務(wù)目標(biāo)。

一、會計利潤與應(yīng)稅利潤之間產(chǎn)生差異的主要原因

(一)計算口徑不同。即企業(yè)按會計制度計算的會計利潤與按稅法規(guī)定計算的應(yīng)稅利潤所確定的收支口徑、包括的收支內(nèi)容不同。如企業(yè)各項稅收的滯納金、罰金,在計算應(yīng)稅利潤時,不能從應(yīng)納稅所得額中扣除。而從會計的角度來看,各項稅收滯納金、罰金是企業(yè)發(fā)生的費用支出,應(yīng)在計算會計利潤時予以扣除。因此,兩者之間在計算利潤時就產(chǎn)生了差異。

(二)計算時期不同。即企業(yè)某些收入、費用雖然在計算會計利潤和應(yīng)稅利潤時計算口徑一致,但由于兩者確認(rèn)的時間不同而產(chǎn)生差異。如:假定某項固定資產(chǎn),企業(yè)經(jīng)主管部門同意,自定折舊年限為5年,按直線法計提折舊,每年提取20%的折舊;而稅法規(guī)定折舊年限為10年,按直線法計提折舊,每年提取10%的折舊。這樣,從一個會計年度來看,由于兩者所采用的固定資產(chǎn)使用期限不同,使計入費用項目的折舊與計算應(yīng)納所得時允許扣除的折舊費之間就會產(chǎn)生差異,從而使會計利潤和應(yīng)稅利潤產(chǎn)生差異。

二、會計利潤與應(yīng)稅利潤差異的內(nèi)容

1.利息支出。稅法規(guī)定,向非金融機(jī)構(gòu)借款的利息支出超過金融機(jī)構(gòu)同類、同期貸款利息支出部分,不能作為納稅所得的扣除項目;而會計制度中沒有這一限制,對利息支出都在“財務(wù)費用”中列支,扣減利潤總額。

2.工資支出。在會計上,允許一切工資進(jìn)入成本費用;但稅法規(guī)定,企業(yè)支付給職工的工資高于計稅工資的部分,計算應(yīng)納稅所得額時不予扣除。

3.職工工會經(jīng)費、職工福利費、職工教育經(jīng)費。稅法規(guī)定,分別按照計稅工資總額的2%、14%、1.5%計算扣除,超過部分不能在應(yīng)納稅所得額中扣除;而會計上均將其列入“營業(yè)外支出”項目,沖減利潤總額。

4.公益、救濟(jì)性捐贈。稅法規(guī)定,在年度應(yīng)納稅所得額3%以內(nèi)的部分準(zhǔn)予扣除,超過部分作為應(yīng)納稅所得額處理;而會計上均列入“營業(yè)外支出”項目,沖減利潤總額。

5.業(yè)務(wù)招待費。稅法規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的與生產(chǎn)經(jīng)營活動有關(guān)的業(yè)務(wù)招待費在會計核算時被確認(rèn)為管理費用。當(dāng)期發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費,在計算會計利潤時全額扣除。 在計算應(yīng)納稅所得額時按發(fā)生額的60%扣除,但最高不得超過當(dāng)年銷售收入的5%。

在業(yè)務(wù)招待費的稅前扣除上實行的是雙標(biāo)準(zhǔn)控制,以發(fā)生額的 60%和當(dāng)年銷售(營業(yè))收入的 5‰二者金額低者為可扣除的金額。在企業(yè)業(yè)務(wù)招待費扣除上無論是用哪個標(biāo)準(zhǔn)控制可扣除的金額,都會使企業(yè)計算的會計利潤小于應(yīng)稅利潤;但會計制度規(guī)定,應(yīng)控制在規(guī)定比例范圍內(nèi)開支,對超過部分可以在成本費用中列支。

6.廣告宣傳費。企業(yè)發(fā)生的符合條件的廣告宣傳費在會計核算時被確認(rèn)銷售費用,在發(fā)生當(dāng)期全額沖減會計利潤。 但在計算應(yīng)納稅所得額時,不超過當(dāng)年銷售收入 15%的部分準(zhǔn)予扣除;超過部分,準(zhǔn)予在以后年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。

三、應(yīng)稅利潤與會計利潤差異協(xié)調(diào)的原因

(一)兩者協(xié)調(diào)具有必要性

由于企業(yè)所得稅法和會計準(zhǔn)則從各自的目標(biāo)出發(fā),形成相互獨立的法律法規(guī)和制度體系。這就使得企業(yè)所得稅法與會計準(zhǔn)則存在的差異項目眾多,使得企業(yè)納稅調(diào)整非常復(fù)雜,不利于稅款的征收。隨著會計改革的深化,兩者之間的差異在可能還會擴(kuò)大,這意味著納稅調(diào)整項目將逐漸增多。另外,如果法律法規(guī)本身就存在差異的話,必然導(dǎo)致納稅人與稅務(wù)機(jī)關(guān)之間的爭議不可避免,而且難以仲裁,因此,兩者之間的協(xié)調(diào)就具有了必要性。

(二)兩者協(xié)調(diào)具有可能性

1.從稅收制度的演進(jìn)歷史來看,會計與稅收之間形成了相輔相成的關(guān)系。稅收的內(nèi)容與要求促進(jìn)著會計方法的完善與嚴(yán)密,而嚴(yán)密與日趨完善的會計方法又為稅制的拓展及征管提供了條件。會計準(zhǔn)則與稅收制度之間過多的分歧,對會計核算和稅收征管帶來的將是麻煩、負(fù)擔(dān)和效率低下,決非促進(jìn)、協(xié)調(diào)和發(fā)展。

2.從會計與稅收目標(biāo)之間的關(guān)系看,會計以對企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動的過程和結(jié)果進(jìn)行客觀的反映為己任;稅收則以滿足政府的財政收入為基本目標(biāo)。會計與稅收的目標(biāo)似乎有些不相容,然而,任何一個國家,除非在特定歷史時期,都不是以稅收最大化為目標(biāo)而是以兼顧需要與可能為財政收入的目標(biāo),稅收必須建立在真實的收益基礎(chǔ)上。會計收入是企業(yè)經(jīng)濟(jì)收入的客觀反映,是最基本的征稅依據(jù)。可見,兩者并非互不相容,而都是以經(jīng)濟(jì)真實為前提的。

3.從會計準(zhǔn)則與稅收規(guī)范的性質(zhì)看,稅收制度因其法律規(guī)范性,形成了強(qiáng)制性、無償性、固定性的特征。我國的會計法具有同稅法一樣的法律地位,會計準(zhǔn)則屬于部門規(guī)章,雖其法律層次較低,但并不妨礙其實施上的強(qiáng)制性,兩者過多的分離,會破壞法律規(guī)范的嚴(yán)肅性。企業(yè)所得稅法與會計準(zhǔn)則的關(guān)系應(yīng)該是協(xié)調(diào)而不是單方面適應(yīng),兩者應(yīng)從互相適應(yīng)的角度去理解。

4.從會計原則與稅收原則看,雖說會計原則是以規(guī)范會計核算行為、統(tǒng)一會計信息標(biāo)準(zhǔn)為目標(biāo),但這并不是說會計原則僅有微觀意義。實際上,基于會計原則基礎(chǔ)而編制的會計報告及提供的相關(guān)信息影響十分廣泛,它也可以作為一種宏觀管理工具。同時,稅收的公平與效率原則對會計行為選擇有著充分的影響,因為會計原則追求客觀、公允地提供經(jīng)濟(jì)信息,也要求達(dá)到公平與效率的目的。

【參考文獻(xiàn)】

[1]中國注冊會計師協(xié)會編《會計》——北京:中國財政經(jīng)濟(jì)出版社,2009.3

[2]中國注冊會計師協(xié)會編《稅法》——北京:中國財政經(jīng)濟(jì)出版社,2009.4

[3]丁宏新.稅務(wù)會計與財務(wù)會計的差異分析[J].集團(tuán)經(jīng)濟(jì)研究,2008.7:22-24

【作者簡介】

蔡卓,女,1976年6月生,本科學(xué)歷,高級講師,工作單位:盤錦市經(jīng)濟(jì)技術(shù)學(xué)校,研究方向:中職會計。

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