探究新時期如何做好國有企業的思想政治工作

王煉

摘要：隨著社會經濟水平的提升，人們的思想越來越多元化，對于公路施工企業的發展而言，這一方面為企業的改革注入了新的活力，另一方面職工多樣化的價值觀，既有精華也有糟粕，給企業的思想政治工作帶來了一定的挑戰。所以企業必須轉變自身的理念，不斷創新思想政治工作的模式，才能在新時代的大背景下，應用黨的先進思想和理念武裝自己，促進自身的穩定持續發展。

關鍵詞：思想政治;新時期;國有企業

新時期的背景下，社會環境發生了各種變化，比如信息技術飛速發展、人們自我意識提升、法律制度逐漸健全等，這些對于企業的思想政治工作而言，既是機遇也是挑戰，企業必須積極明確國家對于國有企業發展的新要求，從各個方面入手，提升思想政治工作的質量和效率。本文主要論述了政治思想建設對于企業的重大價值，分析了新時期企業思想政治工作的挑戰，并且就實際工作的創新提出了一些建議。

思想政治工作對于公路施工企業的價值

促進企業的改革發展

在當前信息化的時代背景下，市場經濟的發展水平不斷提升，公路施工企業要想取得長遠的發展，就必須不斷改革自己的發展模式，轉變發展的思路和理念，再積極引進先進的技術，并且培養高品質的綜合性人才。在這樣的過程中，企業就需要依賴先進的思想理念武裝自己，因此，在新的時代環境下，為了公路施工企業的改革發展，就必須加強企業的思想政治工作，將先進的管理理念和模式融入企業的發展中，同時，也要積極提升員工的思想認知，激發員工的自我價值感和社會責任感，為公路施工企業的改革發展貢獻自己的力量。

新時期國家的客觀要求

黨的發展理念是保障社會穩定健康發展的重要因素，具體到公路施工企業，必須積極響應國家在新時代對于國有企業思想政治工作的要求，將當的先進理念和思想貫徹到企業發展的各個環節，包括對于人才的培養、對于企業的管理、實際的施工過程等，這樣才可以保證公路施工企業的國有性質，保障企業正確的發展方向。同時促進企業在新時期的發展模式的轉變，讓企業以先進的政治思想為動力，不斷提升自身的發展水平，提高自身的市場競爭力，同時也負擔起相應的社會責任感，為我國經濟的全面發展保駕護航，提高我國的綜合國力。

提升企業的管理水平

隨著社會經濟的不斷進步，國有企業傳統的管理模式已經不再適用，不僅不會起到管理的效果，還會遭受職工的抵觸心理。所以公路施工企業應該積極學習先進的政治思想，做好相關的思想政治工作，一方面用先進的理念對職工進行管理，體現出當前時代的人性化和發展觀，真正將職工團結企業，共同為了企業的發展不斷努力，實現管理的價值和意義。另一方面，在先進的理念指導下進行工程管理，可以提升工程管理的質量，企業不再只重視自身的經濟效益，而會承擔起相應的社會責任，在實際的施工中，真正實現經濟、社會、生態利益的平衡[1]。

新時期公路施工企業思想政治工作面臨的挑戰

職工的個人意愿多樣化

在傳統的國有企業運營模式下，職工對于企業的依賴性很強，往往只選擇兢兢業業的工作，而不太善于表達自我的訴求和意愿。但是在新的時代背景下，由于市場化經濟的不斷發展、網絡新媒體的普及以及我國法律制度的健全，國有企業的職工的自我意識得到了拓展和提升，在實際的工作中開始越來越重視自我意愿的表達，這對于企業的發展有一定的促進作用，可以讓企業發展更加的人性化，同時也讓企業在實際經營中能夠聆聽到更多的聲音，提升企業發展的質量和效率。但是，另一方面也對于企業的管理提出了更高的挑戰，企業要想取得穩定的發展，就必須正確對待和處理職工的不同訴求和意愿，做好員工的思想認知管理。這就要求企業的思想政治工作人員，在實際的工作中，必須充分考慮到職工的個人訴求，將職工的職業發展規劃和企業的思想政治工作以及企業的未來發展統一起來，發展職工和企業之間的良好互存關系，保證職工利益和企業利益的共同實現。

職工價值觀念多元化

當前的社會越來越開放，世界的各種文化和價值觀逐漸滲透到人們的心中，加上公路施工企業的職工也逐漸年輕化，職工的價值觀體現出多元化的特征。這一方面有利于公路施工企業的發展，促進了企業文化的接納度，提升了企業的活力。另一方面，由于不同的價值觀之中除了精華也有糟粕的部分，比如盲目的拜金主義、過分追求效率而忽視質量等，這些都會降低公路施工企業的管理質量和工程質量，對于企業的發展產生嚴重的危害。這對于企業的思想政治工作提出了更高的挑戰，要求企業積極對職工進行思想政治教育，幫助職工建立健康的價值觀念，提升企業職工之間的凝聚力[2]。

網絡信息技術的發展

信息技術的發展，給人們的生活帶來了翻天覆地的改變，也為企業的管理改革帶來了全新的契機，具體到公路施工企業的思想政治工作，就要求企業改變傳統的工作理念和模式，依托于各種新媒體的發展，創新出多樣化的工作方式，促進企業職工政治思想的統一，提升職工對于黨的先進理念和思想的認知。需要注意的是，新媒體技術的發展，一方面給公路施工企業的思想政治工作帶來了機遇，另一方面，也有可能對于職工的思想產生侵害，這對于企業的思想政治工作提出了全新的要求，所以企業不應該只是向職工灌輸黨的先進的思想政治理論，而要真正將黨的思想精華傳達給職工，提升職工的個人素養，幫助職工抵抗網絡媒體的不良影響。

新時期公路施工企業思想政治工作的創新

建立完善的思想政治工作機制

首先，企業的思想政治工作不應該獨立存在，而要以制度規范的形式納入企業的整體管理系統之中，這樣才可以保證思想政治工作順利進展。 ?其次，要加強人才隊伍的建設，打造一支思想覺悟高、工作能力強的思想政治工作人才隊伍，同時，對于工作的內容進行規范，要求工作人員不斷學習最先進的思想理念，隨時更新理論知識，時刻關注黨的發展理念和模式，確保在工作中做到與時俱進。最后，要建立一定的激勵機制，對于思想覺悟高的職工及時表揚，為職工樹立榜樣，在不斷的學習與實踐中讓職工感受到思想政治教育的重大價值，鼓勵員工自主學習黨的先進理念和思想，并且應用于自身的實際工作中，提升工作的效率和質量，促進企業的穩定發展，也為自身的職業發展奠定堅實的基礎[3]。