文/王婷,國合通用測試評價認(rèn)證股份公司
供應(yīng)鏈聯(lián)盟跨組織知識管理,是在固定的邊界上,保障單個企業(yè)開展知識管理。供應(yīng)鏈聯(lián)盟跨組織知識管理系統(tǒng)是將動態(tài)變化視作一個整體,將其分布在不同的點,使得企業(yè)可將知識管理子系統(tǒng)全部集中在一起。
供應(yīng)鏈聯(lián)盟知識管理系統(tǒng)需要構(gòu)建一個網(wǎng)絡(luò)化、集成化的知識管理平臺,供應(yīng)鏈聯(lián)盟跨組織知識管理系統(tǒng)特點主要如下:
供應(yīng)鏈聯(lián)盟中企業(yè)能夠在不同的領(lǐng)域,對比企業(yè)文化與制度方面的差異性,企業(yè)在各項活動開展中具有很強的靈活性。由于供應(yīng)鏈不同,在要求上也存在著很大的差異性。供應(yīng)鏈聯(lián)盟企業(yè)的跨組織性,使得知識管理系統(tǒng)的復(fù)雜性較強,難度較大,很難實現(xiàn)各個子系統(tǒng)之間的協(xié)調(diào)。
供應(yīng)鏈聯(lián)盟知識管理系統(tǒng),需要在企業(yè)供應(yīng)鏈節(jié)點的支持,在知識獲取、知識交流過程中,想要改善供應(yīng)鏈整體競爭優(yōu)勢,必須要創(chuàng)新知識。供應(yīng)鏈聯(lián)盟知識管理系統(tǒng)內(nèi)的支持節(jié)點、動態(tài)交互、功能協(xié)調(diào)上需要進(jìn)行知識創(chuàng)新。
在供應(yīng)鏈聯(lián)盟知識管理系統(tǒng)特點的基礎(chǔ)上,需要綜合考慮系統(tǒng)的開放性、靈活性,依據(jù)供應(yīng)鏈聯(lián)盟成員的變化,進(jìn)行供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)重組。本文主要采用SOA開展體系構(gòu)建,供應(yīng)鏈聯(lián)盟知識管理平臺可劃分為:分布資源層、交換服務(wù)層、應(yīng)用服務(wù)層、門戶訪問層,如下圖1所示。

圖1 供應(yīng)鏈聯(lián)盟知識管理系統(tǒng)構(gòu)架
分布資源層是供應(yīng)鏈聯(lián)盟知識管理系統(tǒng)的基礎(chǔ),能夠為其他層次提供數(shù)據(jù)資源支撐。主要包括:各個節(jié)點內(nèi)的知識庫、本體庫、組件庫、數(shù)據(jù)等。知識庫儲存節(jié)點企業(yè)內(nèi)的各種知識,需要組件庫儲存內(nèi)服務(wù)組件的基礎(chǔ)上開展相應(yīng)知識處理。不同節(jié)點在概念與術(shù)語上存在著很大的差異性,為實現(xiàn)知識方位的一致性,要借助元知識開展語義描述。在語義的隱射下建立起與供應(yīng)鏈聯(lián)盟知識管理系統(tǒng)描述知識的全局概念,節(jié)點企業(yè)采取局部概念闡述其中的影射關(guān)系,同時對系統(tǒng)內(nèi)層共享概念模型進(jìn)行規(guī)范說明,確保各個子系統(tǒng)開展工作的形式性與規(guī)范性。
在SOA基礎(chǔ)上,面向服務(wù)核心,分析交換服務(wù)層內(nèi)的服務(wù)、應(yīng)用、資源,同時構(gòu)建良好的接口,確保信息傳輸?shù)囊?guī)范性。依據(jù)松耦方式將分布在網(wǎng)絡(luò)上的各種不同應(yīng)用系統(tǒng)整合在一起,在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的支持下組建成全新的系統(tǒng)。系統(tǒng)接口屬于獨立的服務(wù)硬件平臺,能夠開展系統(tǒng)操作、語言編程,確保構(gòu)件在系統(tǒng)可開展統(tǒng)一服務(wù)、統(tǒng)一交互。
將應(yīng)用程序內(nèi)的功能單位定義為服務(wù),服務(wù)請求者通過發(fā)出服務(wù)請求信息,可將信息直接發(fā)送給服務(wù)者,并將請求信息發(fā)送到服務(wù)總線,由代理將請求消息發(fā)送給服務(wù)請求者。在ESB技術(shù)支持上,在各個應(yīng)用系統(tǒng)之間不需要開展接口集成,需要在服務(wù)總線的基礎(chǔ)上,提供相適應(yīng)的適配器,使得各個系統(tǒng)精準(zhǔn)連接在服務(wù)總線上。
應(yīng)用服務(wù)層是在基礎(chǔ)資源層、交換服務(wù)層的基礎(chǔ)上開展,實現(xiàn)知識搜索到知識挖掘,平臺交互到知識共享的全流程管理,并建設(shè)完善的反饋評價機制,為操作者提供知識地圖、網(wǎng)絡(luò)、專家訪問等應(yīng)用服務(wù)。
門戶訪問層指的是,用戶在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,直接操作Web界面。用戶依據(jù)自己的需求,可自行界定界面的風(fēng)格與布局,選取自己需要的內(nèi)容。供應(yīng)鏈成員通過使用多種終端,開展門戶訪問,在相應(yīng)界面內(nèi)開展注冊、登錄。若是用戶想要獲得更高權(quán)利的操作,需要提升身份綁定請求,在管理員審核之后,系統(tǒng)會自動彈出身份綁定成功的提示,并以個性化視圖界面返回到客戶端。用戶角色模板原本有一個固定的文件形式,實時記錄用戶的操作信息。知識論壇在供應(yīng)鏈聯(lián)盟知識管理系統(tǒng)內(nèi)屬于獨立存在的系統(tǒng),主要是提供知識交流,為用戶提供資源、信息共享,可隨意調(diào)動底層知識庫、服務(wù)層,確保供應(yīng)鏈聯(lián)盟知識管理系統(tǒng)發(fā)揮其該有的作用。
綜上所述,通過分析供應(yīng)鏈聯(lián)盟知識管理特點,建設(shè)了供應(yīng)鏈聯(lián)盟跨組織知識管理技術(shù)的平臺。在實際應(yīng)用中,這類平臺具有跨平臺、松耦合的特點,系統(tǒng)具有較強的快速重構(gòu)能力,可更好的滿足供應(yīng)鏈聯(lián)盟跨組織知識管理系統(tǒng)的技術(shù)要求。