吳蕓
摘 要 高校教師對于我國社會主義經(jīng)濟(jì)文化的發(fā)展具有重大的意義,不僅肩負(fù)著傳承知識的重任,而且還應(yīng)當(dāng)對于幫助大學(xué)生樹立正確的人生觀,世界觀具有重要的引導(dǎo)作用。為了切實履行高校教師職責(zé),本文對如何提高高校教師職業(yè)道德修養(yǎng)進(jìn)行深入探討。
關(guān)鍵詞 高校教師 職業(yè)道德修養(yǎng) 提高
由于教育目的的雙重性和特殊性,對于高校教師的職責(zé),較之普通職業(yè)提出了更高的要求。高校教師的職業(yè)道德品質(zhì)高低,是決定能否很好完成教書育人重任,并進(jìn)而影響國家社會發(fā)展的重要因素之一。由于受社會不良風(fēng)氣的影響,部分教師的職業(yè)道德品質(zhì)下滑現(xiàn)象較為嚴(yán)重,因此提高高校教師職業(yè)道德修養(yǎng)非常有必要。
1當(dāng)前高校青年教師的職業(yè)道德現(xiàn)狀
高校青年教師思想活躍,敢于創(chuàng)新,但是理想信念較模糊,缺少政治鑒別力和判斷力。高校青年教師理論知識扎實、教育理念和教育手段先進(jìn)、知識面廣,但敬業(yè)意識淡薄,教學(xué)精力投入不夠。他們中的大部分人剛從學(xué)校畢業(yè)就很快走上講臺,從“學(xué)生”到“教師”角色轉(zhuǎn)變太快,而且大多數(shù)畢業(yè)于綜合大學(xué),沒有受過專門、系統(tǒng)的教師職業(yè)道德培訓(xùn),對教師職業(yè)道德理解不夠深刻。當(dāng)發(fā)現(xiàn)教師崗位無法實現(xiàn)自己的理想目標(biāo)時,使得有些青年教師拜金主義、個人主義滋長,集體主義觀念淡薄,片面追求個人利益的最大化。備課不認(rèn)真、上課無激情、教學(xué)方法單調(diào)、課堂沉悶,難以調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。個別教師經(jīng)不起物質(zhì)的誘惑,對學(xué)生不公正,在學(xué)生中造成極壞影響,有損師德師風(fēng)。
青年教師求知欲望強(qiáng)烈,非常注重提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。但是他們也存在好高騖遠(yuǎn)的功利心態(tài),甚至存在輕視職業(yè)道德的問題。青年教師非常渴望能夠繼續(xù)深造,以便更好地從事教學(xué)工作。有的青年教師受國外一些表面現(xiàn)象所迷惑,對社會主義和資本主義的理解錯位,不能正確對待社會主義建設(shè)中出現(xiàn)的一些困難和挫折。另外由于學(xué)校在師資隊伍建設(shè)上過于注重教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和學(xué)歷層次的提高,使得一些青年教師的科研僅僅是為了評職稱所用,而不是為了提高教學(xué)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì),甚至出現(xiàn)請人代筆等學(xué)術(shù)不良行為,嚴(yán)重破壞了教師的職業(yè)道德。
高校青年教師與學(xué)生年齡差距不大,相對于老教師,代溝較小,親和力強(qiáng),使青年教師與學(xué)生的關(guān)系更加和諧融洽。但在教學(xué)過程中,有的青年教師只顧完成教學(xué)任務(wù),對學(xué)生的思想道德教育不聞不問;有的青年教師對學(xué)生缺乏愛心和耐心,片面認(rèn)為教師的職責(zé)就是教書、思想教育工作是學(xué)生輔導(dǎo)員的事,與自己無關(guān);有的教師上課自由散漫,遲到早退,上課時常常手機(jī)響;還有個別青年教師自由主義思想泛濫,在講臺上任意發(fā)泄不滿情緒,把一些個人成見、怨氣帶進(jìn)課堂,不注意自己的言論導(dǎo)向性。由于這些青年教師師表意識淡薄,缺乏自尊自愛精神,教師表率作用欠缺,給學(xué)生造成了極壞的影響。
2提高高校教師職業(yè)道德修養(yǎng)的途徑
(1)加強(qiáng)職業(yè)道德教育,注重師德教育和師德培訓(xùn)。青年教師剛走上講臺,還沒有形成必要的教師職業(yè)行為規(guī)范,因此應(yīng)結(jié)合青年教師特點,對青年教師要開展多種形式的職業(yè)道德教育,增強(qiáng)教育內(nèi)容的時代感和實效性。開展師德教育的途徑和形式要貼近青年教師,利用青年喜歡、新穎、易于接受的教育載體,在潛移默化的過程中對青年教師進(jìn)行教育。
(2)營造良好的校園氛圍,樹立師德典型,進(jìn)行榜樣示范。大力宣傳教學(xué)實踐中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀教師,開展“樹典型,學(xué)先進(jìn)”活動,影響規(guī)范廣大青年教師的職業(yè)道德,弘揚(yáng)正氣,樹立信心。
(3)以網(wǎng)絡(luò)環(huán)境為載體,加強(qiáng)青年教師的思想政治教育工作,大力培育青年教師的敬業(yè)精神。要從青年教師自身的特點出發(fā),以敬業(yè)、奉獻(xiàn)為主題,深入持久地開展網(wǎng)上師德學(xué)習(xí)教育活動。通過豐富多彩,寓教于樂的各種活動,使他們掌握新時期黨的方針政策、師德的豐富內(nèi)涵和師德修養(yǎng)的要求。
(4)完善師德規(guī)范,加強(qiáng)師德監(jiān)控,實現(xiàn)對青年教師的制度化、規(guī)范化管理。要把對教師的思想道德要求,通過健全規(guī)章制度,如教師教書育人條例、教師職業(yè)道德規(guī)范等,成為青年教師的自覺行為,促使教師遵守法規(guī)、法紀(jì),養(yǎng)成良好職業(yè)道德的自覺性。同時建立教學(xué)評估、教學(xué)督導(dǎo)、隨機(jī)聽課等制度,建立切實可行的師德評估標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對青年教師的制度化、規(guī)范化管理。
(5)關(guān)心青年教師的學(xué)習(xí)、工作和生活,加強(qiáng)青年教師隊伍建設(shè)。高校各級黨組織應(yīng)從了解、關(guān)心青年教師入手,加強(qiáng)教育引導(dǎo)和感情交流。進(jìn)一步落實各項關(guān)心人的措施。要尊重青年教師的需要和自我價值實現(xiàn)的需要,對青年教師思想上嚴(yán)要求,業(yè)務(wù)上高標(biāo)準(zhǔn),工作上壓擔(dān)子,給他們提供廣闊的發(fā)展天地,從而把加強(qiáng)師德修養(yǎng)變成自覺自愿的內(nèi)在需要。
(6)建立青年教師導(dǎo)師制度。針對青年教師思想活躍、有提高自身業(yè)務(wù)水平、但又苦于無法入門、難以確定科研方向等特點,學(xué)校應(yīng)該為這些青年教師選配一名思想品質(zhì)好,學(xué)術(shù)造詣深,作風(fēng)正派,教學(xué)和科研能力強(qiáng)的中老年教師一對一地進(jìn)行幫教,發(fā)揚(yáng)傳、幫、帶的優(yōu)良傳統(tǒng),為他們的成長定方向、定目標(biāo)、定措施。
提高高校青年教師職業(yè)道德修養(yǎng)是一項系統(tǒng)工程,需要全社會的共同努力,也是高等學(xué)校可持續(xù)的長期工作,需要各所高校和老師們的共同參與;它是青年教師成才的根本保證,需要高校青年教師在長期的教學(xué)生涯中為之不懈努力!
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