國有建筑企業(yè)基層黨支部工作的思考

楊忠

摘要：隨著經(jīng)濟(jì)社會的不斷發(fā)展，國有建筑企業(yè)在全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化過程中發(fā)揮著越來越重要的作用。做好基層黨支部建設(shè)工作是強化黨員管理、加強黨組織自身建設(shè)工作的基礎(chǔ)，本文主要針對現(xiàn)階段國有建筑企業(yè)基層黨支部工作存在的困難進(jìn)行分析和探討，并針對性地提出相應(yīng)的改進(jìn)措施，從而保證企業(yè)在激烈的社會競爭中獲得可持續(xù)發(fā)展。

關(guān)鍵詞：國有建筑企業(yè)；基層黨支部工作：問題；解決措施

強化基層黨組織建設(shè)工作是我國國有建筑企業(yè)一直堅持的優(yōu)良傳統(tǒng)以及自身發(fā)展優(yōu)勢。黨支部作為黨的組織基礎(chǔ)，也是黨自身建設(shè)、管理黨員的基本單位，是我黨戰(zhàn)斗力和全部工作順利進(jìn)行的組織基礎(chǔ)，國有建筑企業(yè)黨組織作為最具有凝聚力、創(chuàng)造力以及戰(zhàn)斗力的組織，在信息化、經(jīng)濟(jì)全球化的當(dāng)今社會顯得更加重要，其肩負(fù)著正確貫徹、積極宣傳黨的方針、路線以及政策的任務(wù)。因此，做好國有建筑企業(yè)基層黨支部建設(shè)工作是企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)要求之一。

一、國有建筑企業(yè)基層黨支部建設(shè)工作存在的困難分析

（一）無法實現(xiàn)黨務(wù)工作和行政工作的有機(jī)結(jié)合

國有建筑企業(yè)所設(shè)置的基層黨支部主要是為了能夠達(dá)到我黨在階段性的政治任務(wù)而開展相關(guān)活動的需求，其無法替代群眾組織、行政組織，所具有的主要職能就是在政治上起到領(lǐng)導(dǎo)、核心作用，并且支持引領(lǐng)群團(tuán)組織和行政組織積極開展相關(guān)工作，讓他們能夠更好地貫徹和落實黨的方針、路線以及政策。但是，我國現(xiàn)階段基層行政工作和黨支部之間的傾向存在問題，這些問題都從根本上導(dǎo)致黨支部領(lǐng)導(dǎo)工作重心受到淡化，領(lǐng)導(dǎo)效能逐漸削弱，長期發(fā)展下去必然會導(dǎo)致行政領(lǐng)導(dǎo)難以積極主動地進(jìn)行分工負(fù)責(zé)相關(guān)工作。

（二）基層黨支部內(nèi)部民主無法順利發(fā)揮

民主集中制是中國共產(chǎn)黨的一項領(lǐng)導(dǎo)制度以及組織制度，根據(jù)民主集中制的相關(guān)要求來分析，黨支部內(nèi)部的一切黨員都要能夠達(dá)到平等的要求，其職務(wù)不存在主次或者高低的區(qū)別。但是，在很多場合卻把個人資歷、行政職務(wù)以及上下級關(guān)系的不同都帶入到黨內(nèi)。黨支部集體決策是一項較為主要的制度，但是，在現(xiàn)在一些國有建筑企業(yè)場合中很多問題都是根據(jù)支部書記的相關(guān)要求來開展，這就將黨支部決策轉(zhuǎn)變成書記決策，從根本上降低了黨支部決策過程中的有效性和科學(xué)性。

（三）黨員不具有強烈的民主意識

在社會主義市場經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的影響下，個別黨員開始對自我前途感到迷茫，社會上和黨內(nèi)存在的消極腐敗現(xiàn)象也讓有的黨員信仰開始動搖，責(zé)任意識逐漸減弱、黨性觀念開始淡化，并忘記自己需要承擔(dān)的政治責(zé)任，不能夠積極主動地進(jìn)行自身素質(zhì)提升以及學(xué)習(xí)，從而導(dǎo)致自己無法適應(yīng)新任務(wù)、新形勢的發(fā)展需求。受到不良思想的影響，個別黨員還將獎金、職務(wù)、收益回報、培訓(xùn)深造等自己利益放在較為突出的位置，并把自身利益當(dāng)成一切工作的出發(fā)點和落腳點，以自我為中心，不能夠兼顧到國家利益、長遠(yuǎn)利益以及整體利益。

二、做好國有企業(yè)基層黨支部建設(shè)工作相關(guān)措施

（一）圍繞發(fā)展中心做好黨務(wù)工作

黨組織的需要能夠根據(jù)中心任務(wù)來做好黨的建設(shè)工作。國有建筑企業(yè)是我國現(xiàn)階段社會主義市場價經(jīng)濟(jì)的主要參與者，其經(jīng)營和生產(chǎn)活動是企業(yè)所有工作的中心，國有企業(yè)黨組織也需要能夠根據(jù)這一工作中心開展相應(yīng)的工作，黨組織圍繞中心任務(wù)進(jìn)行工作，是黨先進(jìn)性建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)的要求所在，國有建筑企業(yè)黨組織是中國共產(chǎn)黨執(zhí)政工作順利進(jìn)行的基礎(chǔ)，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要能夠制定科學(xué)發(fā)展的指導(dǎo)理念，圍繞中心任務(wù)開展相關(guān)工作。總之，黨的發(fā)展和建設(shè)是為中心任務(wù)服務(wù)，任何離開中心任務(wù)發(fā)展的黨組織都將成為“空中樓閣”，其戰(zhàn)斗力、生命力都會受到影響。這種理論認(rèn)識能夠從根本上解決黨組織工作目標(biāo)問題，是國有建筑企業(yè)黨組織作的精髓，從而引導(dǎo)黨員干部能夠更加堅定、自覺地根據(jù)新任務(wù)來開展相關(guān)工作。

（二）堅持民主集中制工作原則

所謂的民主集中制是中國共產(chǎn)黨的根本領(lǐng)導(dǎo)制度和組織制度，也是保持黨的先進(jìn)性的一個組織機(jī)制，確保這一工作原則落實到位，這既是理論問題，也是顯著的現(xiàn)實問題。貫徹并落實民主集中制能夠讓國有企業(yè)黨支部更好地把控發(fā)展方向，帶領(lǐng)群眾積極投入到企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展過程鐘?；鶎狱h支部要能夠建立并完善民主集中制的工作方法堅持做好黨內(nèi)批評、集體領(lǐng)導(dǎo)、黨內(nèi)監(jiān)督、自我批評等工作并貫徹和營造民主的氛圍，正確分析和對待黨員同志，給出不同的意見。

（三）引導(dǎo)黨員群眾堅持正確的精神追求

堅持自我理想信念和精神追求是中國共產(chǎn)黨人安身命的基礎(chǔ)所在。所以，國有建筑企業(yè)基層黨支部建設(shè)工作要能把握好黨的純潔性、先進(jìn)性建設(shè)主線，并且引導(dǎo)黨員干部夠堅守自我理想信念，堅持正確的精神追求，保持樂觀積極的心態(tài)，形成樂于奉獻(xiàn)、不斷進(jìn)取的品格。黨員群眾要能夠堅持自我精神追求，盡可能塑造良好的形象，遵守會公道、職業(yè)道德、家庭美德等，保持共產(chǎn)黨人的本色，還要能夠務(wù)實求實、遵紀(jì)守法，并積極投入到國有企業(yè)發(fā)展活動中。

三、結(jié)語

治國安邦，重在基礎(chǔ)；管黨治黨，重在基層。學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，讓我們始終要牢記基層黨組織是黨的執(zhí)政之基、力量之源。企業(yè)基層黨支部工作要能夠培養(yǎng)出更多能夠承擔(dān)起社會主義事業(yè)建設(shè)工作需求的接班人，從而為實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)提供更多的動力和智力支持。

參考文獻(xiàn)：

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