勞動就業

福建省2018年上半年勞動就業統計匯編任務圓滿完成

日前，福建省勞動就業服務局組織各設區市（含平潭）就業再就業統計工作人員在沙縣召開了2018年上半年全省勞動就業統計匯編會。

此次會議順利完成了全省就業統計匯編任務，與會人員還就福建省就業統計工作現狀及存在的問題作了深入的探討。各地市工作人員建言獻策，對現行的部分統計報表與實際工作之間的不匹配提出建設性意見，交流了臺賬建設方面的做法及就失業監測工作的開展，分享統計工作的經驗、心得。

最后，福建省勞動就業服務局對各地市上半年統計工作給予了充分肯定，并提出幾點要求：各地要始終把防范就業風險作為重大責任，進一步加強就業形勢分析研判，按要求做好各類統計監測工作。一是要健全臺賬。臺賬是工作之本、數據之源，各地市的臺賬建設務必做好、做清并做到位；二是要轉變作風。工作觀念要轉變、加強業務學習，適應就業新常態，更好地服務就業工作；三是要落實工作。今年的監測工作種類多、頻率高、任務重，各地要積極配合，保證工作按時按量完成。

（福建省勞動就業服務局）

關于舉辦SYB創業培訓師資培訓班預報名的通知

SYB的全稱是“START YOUR BUSINESS”，意為“創辦你的企業”，它是“創辦和改善你的企業”（SIYB）系列培訓教程的一個重要組成部分，由聯合國國際勞工組織開發，為有愿望開辦自己中小企業的朋友量身定制的培訓項目。

為貫徹落實國務院《關于進一步做好新形勢下就業創業工作的意見》（國發〔2015〕23號）及人社部《關于進一步推進創業培訓工作的指導意見》（人社部發〔2015〕197號）有關文件精神，按照2018年度福建省直機關及事業單位培訓辦班計劃，福建省勞動就業服務局計劃在7月至8月舉辦一期SYB創業培訓師資培訓班，屆時將聘請人社部中國就業培訓技術指導中心的國家級SYB創業培訓師，為全省有意愿從事SYB創業培訓教學工作的各類社會人員開展教學。有意愿報名參加人員可與當地公共就業服務機構聯系，正式培訓通知已印發各地。

（福建省勞動就業服務局）

四項舉措強化閩寧勞務協作扶貧

近日，閩寧互學互助對口扶貧協作第二十二次聯席會議在寧夏銀川市召開。為貫徹落實閩寧兩省區對口扶貧協作有關精神，進一步加強溝通、優勢互補實現雙贏、深化結對幫扶，福建省人社廳四項舉措強化閩寧勞務協作扶貧：

一、主動對接。深入到寧夏隆德縣、彭陽縣等貧困縣區，挖掘有意愿來閩就業的農村貧困勞動力資源。

二、精準服務。收集優質的福建企業崗位信息，赴寧夏開展招聘活動。

三、有效協作。成批量組織化引進勞動力入閩就業，提高勞務協作組織化。

四、動態跟蹤。由輸出地安排專人駐場負責寧夏籍務工人員的日常動態跟蹤，提高寧夏籍勞動力入閩就業的穩定性。

(福建省勞動就業服務局)

福州市人社局組織重點企業赴河北對接引進玻璃制造技術工人

日前，由福州市人社局主辦的第十五屆春季校企對接洽談會在福州市人才儲備中心開幕。此次校企對接洽談會有江西、甘肅、湖南、安徽、四川等地的40多所職業、技工院校和福州京東方光電科技有限公司、東南（福建）汽車工業有限公司、福建奔馳汽車有限公司等140多家重點用工企業參加。

近年來，福州市積極搭建重點用工企業與省內外技工、職業院校校企用工對接平臺，其中，福州京東方光電科技有限公司、東南（福建）汽車工業有限公司、福建捷聯電子有限公司與臨洮縣職教中心、定西理工中等專業學校、九江市高級技工學校、渭南技師學院等在歷屆校企對接活動中取得了較好的成效。

活動當天，通過自由洽談、精準對接，共有69家重點用工企業與27所技工、職業院校簽訂校企用工對接協議，開展訂單培養、合作辦班、冠名培養、頂崗實習、就業對接、短期培訓等合作，將引進技工、職業院校畢業生5700多人，為福州重點產業發展提供有力技能人才支撐，真正達到人社部門、重點企業和職業院校多方共贏的目的。

對接洽談期間，福州市還發布了操作工、裝配工、針車工、光學技術員、數控員等近60個緊缺崗位的需求信息，并充分利用“互聯網+”技術，通過“福州就業”微信公眾號進行宣傳，取得了良好的成效。

（福州市勞動就業管理中心）

寧德市蕉城區勞動就業管理中心落實推進“放管服”工作

6月12日下午，寧德市蕉城區勞動就業管理中心安排工作人員參加蕉城區推進“放管服”改革暨行政服務中心建設工作會議。

會上，蕉城區審改辦、蕉城區市場監管局回顧2017年以來“放管服”改革工作情況并對下一階段工作進行部署。蕉城區就業中心領導班子在會上提出“一趟不用跑”和“最多跑一趟”辦事清單梳理工作。針對中心工作事項，做到“放”的環節做好減法，做到極大簡化行政審批手續、縮短行政審批時限，做到行政標準化、便利化程度更高。蕉城區勞動就業管理中心審批服務流程已經控制在“受理—審核—審批”3個環節以內，承諾時限控制在寧德市法定時限的50%以內，審批程序實現“一審一核”和“一人辦結”，按照標準化逐步健全。

下階段，蕉城區勞動就業管理中心將以此次會議要求為契機，緊緊圍繞蕉城區委、蕉城區政府的有關部署和要求，繼續深化落實“放管服”各項舉措，做好簡約、便民、陽光、高效的服務窗口，為實現“再創黃金期、建設新蕉城”做出更大的貢獻。

(寧德市勞動就業管理中心)

泉州市就業創業孵化基地百花齊放

泉州市通過引導高校自主建設、民營資本參與建設等形式推動創業孵化基地建設工作。

目前，全市已建有市級創業孵化基地30個（其中民營資本性質的占66.6%），建筑面積17萬平方米，成功孵化2590個創業項目，仍有805個項目正在市縣（區）各個基地接受孵化服務，先后帶動就業2.6萬人，充分發揮了創業帶動就業效應。其中，“泉州市大學生電子商務創業孵化基地”被團中央授予“全國青年創業示范園區”，“弘橋智谷（泉州）電商產業基地”和“泉州市大學生創業瓷都孵化基地”入選國家商務部公布的第二批“國家電子商務示范基地”，泉州領SHOW天地文化創意產業園入選首批省級創業孵化示范基地，可謂是百花齊放、碩果累累。

扶持一個創業者，成就一名未來企業家。下一階段，泉州市還將繼續大力推進創業孵化基地建設工作，為大學生創業者提供更好的投資環境和創業服務。

（泉州市就業和人才中心）

光澤縣開展就業扶貧育嬰員技能培訓

前不久，光澤縣勞動就業管理中心組織開展了育嬰員職業技能培訓班。光澤縣人社局分管領導及縣勞動就業中心相關工作人員參加開班儀式。

此次育嬰員培訓班地點設在光澤縣清馨家政服務有限公司培訓教室，參培學員共計56人，其中精準扶貧對象23人，已在公共就業服務機構辦理求職登記的城鄉居民33人。培訓班聘請具備育嬰師三級（高級）國家職業資格的教師，分4天對職業道德規范、育嬰護理知識、家庭教育、兒童安全用藥及母乳喂養等專業知識進行理論和一定實訓范圍內實踐操作授課。培訓合格的學員將統一參加育嬰員國家職業資格全國統考，獲得證書的將由光澤縣勞動就業管理中心推薦到清馨家政服務有限公司就業。

此次培訓學習，旨在使學員了解育嬰護理、衛生常識、務工常識、法律常識取得相應的上崗資質，提升光澤縣貧困家庭婦女從事家政服務行業的技能水平，促進其在家政服務領域就業增收。