2017—2018賽季WCBA總決賽北京女籃奪冠因素分析

吳建莉

（北京體育大學，北京 100084）

2017—2018賽季WCBA總決賽采取1-2-1-1的5戰3勝制。2018年3月14日，北京首鋼女籃在主場以85：63打敗山西竹葉青女籃，以總比分3：0橫掃對手，贏得2017—2018賽季WCBA總冠軍，同時創造了3連冠。本文結合運動訓練學中競技體育的相關理論，對本賽季WCBA總決賽北京女籃奪冠因素進行分析，以期為推動中國女子籃球運動的發展及聯賽水平的提高提供一些參考。

1 研究對象與方法

本文以2017—2018賽季WCBA總決賽北京女籃奪冠因素為研究對象。通過中國知網以“女籃”“北京女籃”“職業聯賽”“制勝因素”“奪冠因素”“競技體育”等為關鍵詞查閱大量相關文獻及書籍，為本研究中所涉及的因素及思路提供理論依據。通過查閱中國籃協官方網站收集有關北京女籃和山西女籃球員的相關信息，通過反復觀看2017—2018賽季WCBA總決賽的全部3場比賽，記錄、分析比賽相關數據找出北京女籃奪冠的競賽因素。

2 結果與分析

2.1 球 員

優秀運動員的培養是一個長期而持續的過程，構成運動員競技能力的各個方面，無論是體能和技術，還是戰術能力和心理能力，都需要經過長時間的專門訓練才能得到明顯的改善和提高。顯然，擁有豐富的WCBA總決賽經驗及代表國家隊參加世界大賽的經歷，一方面證明了運動員的競技能力，另一方面隨著長期艱苦的訓練和激烈緊張的比賽使得運動員在心理控制能力、自我激勵能力和集中注意力的能力等方面得到提高，通常在比賽中也會表現得更加優秀。

北京隊的首發陣容有著豐富的WCBA經歷，4人在10年以上，最少的邵婷也有8年，周宏華更是有3次總決賽冠軍的經歷；有著多次代表中國女籃征戰世界大賽的經歷，或是二者兼具。而山西女籃的首發陣容中僅于東1人的WCBA經歷在5年以上。顯然，在復雜多變的WCBA總決賽賽場上北京隊猶占優勢。

總決賽中2支球隊的外援均司職球隊中鋒的位置。而中鋒更加需要經驗，中鋒在比賽中的作用已經從之前傳統意義上的低位強打過渡到球隊攻防的中樞，更多地需要中鋒球員來閱讀比賽，行使一部分后衛的職責，使球隊的攻防體系更好地運轉。從表1可以明顯看出，在關鍵的中鋒位置上，北京隊外援福爾斯無論是在WCBA、WNBA，還是美國國家隊的經歷均要比山西隊外援瓊斯豐富。

2.2 陣 容

從場均上場時間來看，如表2、表3所示，總決賽雙方場均出場10min以上的球員人數均為8人，但是場均15min以上的球員北京隊為8人，山西隊為5人。顯然，北京隊的輪換陣容要多于山西隊。除外援外，北京隊無人上場超過30min，而山西隊場均30min以上達到2人，且時間高達34min。30min以上隊員它所包含的意義是：一方面意味著在隊中絕對骨干、難以或缺、無法替換；另一方面，反映全隊整體水平低，攻守質量下降，難以承擔當今世界籃球全場40min的高強度、高速度、強對抗、激烈爭奪的比賽。賽季總冠軍既是受眾關注的焦點，也是參賽球隊角逐的目標，其強度與對抗不言而喻。

從場均得分來看，北京隊是靠整體贏得了總冠軍。從表2、表3可以看出，北京隊得分更為均衡，北京隊得分在5分以上的球員有8名，山西隊為5人，再結合場均上場時間來看，北京隊的得分輪換陣容達到8人，而山西隊僅為5人，這一方面體現了北京隊在進攻方面可以選擇的機會更多，以及山西隊在進攻方的局限性；另一方面也體現出防守北京隊的難度和強度更大，以及防守山西隊可以更有針對性。

表12017—2018賽季WCBA總決賽外援的WCBA、WNBA及美國國家隊經歷

2.3 競賽數據

常規數據中包含了反映進攻方面的指標，同時包含了反映防守方面的指標。針對這些常規數據，我們不用做過多的分析便可以反映出比賽的一些情況。由表4可知，在2分球方面，北京隊出手次數比山西隊場均高出11次，出手機會越多，得分的機會也就相對越大；在3分球方面，北京隊場均出手次數雖然比山西隊少8次，但投中次數卻相近。結合錄像可以看出，北京隊不僅3分球執行質量高，而且較高的命中率還會吸引防守的注意力，將防守的空間拉開，更有利于籃下優勢的發揮；在罰球方面，北京隊不論是場均出手次數還是命中次數均比山西隊多10次，命中率高出近15%。這說明北京隊在進攻端具有強大的侵略性，且球員罰球基本功扎實、心理素質好。在籃板球方面，后場籃板球2隊相近；但是在前場籃板方面，北京隊比山西隊多7個，這反映了北京隊籃下的內線優勢及拼搶籃板球的積極性。在助攻持平的情況下，北京隊在失誤方面比山西隊少6次，通過錄像觀察，山西隊失誤主要集中在傳球階段，而北京隊攻守轉換較快，擁有了很多利用對方失誤組織快攻得分的機會。

2.4 執 教

教練員是運動訓練團隊的核心，不僅參與運動員的選拔與隊伍的組建，還是運動訓練計劃的制訂者、活動的組織者與指導者、競賽的直接參與者。北京女籃能在競爭激烈的新賽季中蟬聯冠軍，毫無疑問與教練員的優秀執教是分不開的。2017—2018賽季，北京女籃的主教練由許利民換成了張云松，許利民執教北京女籃長達12年，治軍嚴格，注重防守是他一貫的執教風格。因此，他為新帥張云松留下了一支防守端很強、紀律性又十分嚴格的優秀班底。而張云松雖高位接盤但卻功不可沒，他在執教風格上延續許利民締造的強大防守體系，同時鼓勵隊員釋放天性，在遵循大的技戰術方針下大膽進攻，打出自己喜愛的籃球，充分發揮每個人的特長。除此之外，張云松十分注重與隊員溝通，照顧球員情緒。正是這些基礎，將帥才能一心，這是北京女籃成功的重要因素之一。

2.5 團隊管理

要成為一支超級強隊，通過幾個月的磨合是遠遠不夠的，在儲蓄人才這一點上，北京隊顯得更具優勢，本賽季的人員幾乎全部保留了上賽季的冠軍班底，首發陣容5人更是近2個賽季全部效力于北京隊。風格是一個隊的特色，要形成自己球隊的技戰術風格需要一個穩定的環境。換句話說，必須在相當長的時間內從教練員、運動員的組織形式和人員構成等方面保持一個相對穩定的局面，只有這樣才能形成自己穩定的風格。

表22017—2018賽季WCBA總決賽北京隊場均得分和場均上場時間數據對比

表32017—2018賽季WCBA總決賽山西隊場均得分和場均上場時間數據對比

表42017—2018賽季WCBA總決賽雙方球隊常規數據對比

山西女籃是一支純民營球隊，雖然從一眾傳統體制下的球隊中脫穎而出，初建依靠資本的強勢實現3連冠的奇跡，但基礎薄弱、體系欠缺的劣勢逐漸顯現，上賽季四度換帥，三度更換外援，球隊只實現了打進季后賽的目標。本賽季山西女籃雖然邀請到大賽執教經驗豐富的韓國教練樸明珠作為主帥，但隊中文琪和于東都是賽季新加入球隊，外援瓊克爾.瓊斯也是初次參加WCBA。財力保障是球隊發展的必要條件，但并不是奪冠的充分條件。職業體育的核心產品是高質量的競賽表演，而競賽表演的作用力終端是高水平的團隊。但是山西隊在經歷了從輝煌墜入平庸的落差后，球隊管理卻顯得有些混亂，一方面沒有良性的人才培養體系，另一方面在總決賽0：1時不顧兵家大忌臨陣換掉了主帥樸明珠。無論是在初期球隊組建還是決賽換帥，山西隊的管理和決策都顯得不符合競技體育的發展規律。

3 結 論

3.1 球員因素是北京女籃奪冠的重要因素之一。北京女籃的國內球員在WCBA、WCBA總冠軍及代表國家隊征戰世界大賽的經歷方面均優于山西女籃；北京女籃的外援在WCBA、WNBA經歷及美國國家隊經歷也優于山西女籃的外援。

3.2 陣容因素是北京女籃奪冠的重要因素之一。北京隊的得分輪換陣容達到8人，而山西隊僅為5人，北京隊是靠整體贏得了總冠軍。

3.3 競賽表現是北京女籃奪冠的重要因素之一。北京隊在2分球命中率、3分球命中次數、后場籃板、助攻等方面與山西隊相差無幾，但是在2分球投籃次數、3分球命中率、罰球、前場籃板球、失誤、搶斷等指標的表現要明顯優于山西隊，北京隊表現出內線優勢及在攻防兩端更強的攻擊性。

3.4 執教因素是北京女籃奪冠的重要因素之一。北京女籃前任主教練許利民表現出紀律嚴格、注重防守的執教風格，新任主帥張云松接盤后，球隊繼承了強大的防守體系，同時發揚了釋放球員天性和特長的新風格。

3.5 團隊管理是北京女籃奪冠的重要因素之一。北京女籃在本賽季中的人員幾乎全部保留了上賽季的冠軍班底，有利于球隊風格的形成與發展。