關于基層干部思想政治理論教育建設探索

李文展

摘 要：基層干部思想政治建設是基層工作的重要基礎，本文從提升基礎干部的學習、協作、拓展意識這三個方面來分析了提升基干部思想政治建設的必要性，提出了一些激發基層干部思想政治建設和工作積極性的措施，使得管理的規范性大大提高，使得基層干部思想政治建設更加有效，使其發展更加迅速。

關鍵詞：基層干部；思想政治理論建設

思想政治建設是我黨取得不斷的勝利的關鍵之一，基層干部思想政治建設直接關系到黨的基層工作的效果。我們黨要想獲得更好更長足的發展。就一定要加強基礎干部思想政治建設，通過對基層干部思想的不斷提升、完善，保持其思想政治方面的純潔、先進、堅定性，才能保證基層工作的順利完成。

一、強化基層干部思想政治建設，就要提升強化三種意識。提升基層干部的學習、凝聚、執行與創新力

（一）強化學習意志，以學習為主。基層干部的學習能力是至關重要的，要把基層建立起一個學習型的隊伍，可以成立基層干部思想政治建設學習日、基層干部自學日以及考核制度，這些培訓學習課堂的創立有助于保證基礎干部可以接受到頻繁的、日常的學習教育。針對這些學習教育，可以嘗試從以下四個方面來進行：一，加強基層干部的政治理論方面的學習，對黨中央發布的決策、部署以及相關會議的精神要及時進行研究學習，這有利于使之與基層干部的思想相互結合；二，認真總結學習上級的經驗和政策，不斷深化學習，不斷提升基層干部的責任心，使之能夠更好地完成自己的工作；三，加強對專業知識的學習，不斷開展相關講座，課堂，加深基層干部對基礎知識的認識，提升其各方面的素養。

（二）強化協作意識，以和諧為主。基層干部是一個團體，只有加強各個成員之間的團結精神，才能更好地提升基層干部的素養。有以下幾點要求：一，加強樹立基層干部的大局意識，大局意識是保證上級思想宗旨、政策、制度能夠得到有效執行和全面落實的重要前提；二，統一基層干部的思想，思想的統一有利于對決策進行嚴謹的執行，思想和認識的統一，可以保證在問題出現時能夠及時的發現并解決；三，培養和諧的精神，首要的是對基層干部進行引導，使其自身的發展得到提升，再引導其在對待事物時要以和諧的措施和思維方式，然后，要保證基層干部的素質和精神境界得到提升，同時要根據其自身的具體情況來制定目標。

（三）強化拓展意識，以創新為主。我國社會的形勢是不斷發展和變化的，那就要求基層干部的思想政治建設要不斷尋求新的手段和途徑。各層基層干部要做到以下三點：第一，要對基層干部的工作方法進行創新；第二，要對基層干部的考核評價進行創新；第三，要對基層干部的管理策略進行創新。

二、強化隊伍建設，使基層干部模范先鋒發揮示范帶頭作用

（一）將結構進行完善，提高班子功能。領導班子是基層干部的帶頭隊伍，抓好領導班子是提升基層干部思想政治建設的關鍵性的一環。對其有以下幾點要求：一，及時地對基層干部班子的進來工作狀況進行考核，對其工作成果進行詳細的了解檢查監督。并及時地與基層干部進行溝通，調節提拔有用之材；二，不斷提升民主生活質量，堅持將民主精神發揚，不斷促進團結，不斷提升能力，及時發現基層干部工作的不足之處，轉變不良作風，發揚營造清廉正直的作風。

（二）嚴格把控入口，保證基層干部質量。要想加強基礎干部思想政治建設，就要不斷提升基層干部的質量，堅持任用好干部，從多元的方面對干部進行考核調查，要做到以下幾點：一，對基層干部的培養要不斷開拓發展，拓寬涉及面，加強對業務骨干以及專業技術人員的培養；二，嚴格對選用基層干部的程序進行把控，不斷改進完善選人用人制度，加大力度選用人才。

（三）強化對基層干部的考核監督

近年來，我國各個基層組織不斷調整基層干部的管理機制，按照不同的工作崗位以及形勢和任務對基層干部進行監督與引導，并對年度目標進行合理的擬定；針對基層干部的任務和責任，對其進行檢測考核，加強對基層干部的管理，明確基層干部的職責，加強基礎干部隊伍的紀律性；結合民主評議干部和基層干部目標管理，將考核落實到每一個基層干部之上，要對基層干部的工作成績、學習情況、對組織生活的投入和對基層民眾的聯系狀況等各個方面都要進行考核，堅決全面落實，將基層干部的年度考核結果按照考核結果進行總結整理。

三、建立可行的基礎干部規范體制

（一）建立完整的干部規范體制。第一，要建立責任制。要結合基層干部的個人的工作實際成果，針對實際情況制訂方案以及目標責任管理制度，明確各人的分工；第二，建立掛鉤聯絡體制。在各個基層干部班組成員都成立基層干部思想政治教育工作聯絡制度，這個制度的建立，有助于及時解決基層干部思想政治教育中存在的問題，進而保證基層干部思想政治教育工作的順利開展；第三，建立科學的考核體制。應該根據不同基層干部組織的具體時間情況來制定基層干部的工作任務，最好將基層干部的考核設定在半年一次，這樣才能夠最好的實現目標，檢驗其成效。

（二）建立基層干部管理及考核工作標準。

1.應從實際情況出發，對基層干部的思想政治素養、工作業務技術、道德文明規范這三個方面樹立基層干部模范形象，激發基層干部的工作積極性。要做到以下幾點：加強思想政治教育，鼓勵推動基層干部進行學習，同時對基層干部的思想政治教育措施要不斷改進，努力提高基層干部的道德文明素養和思想政治素養；推進網絡化教育，用多種方式來培訓基層干部的業務能力；發揮先進模范的帶頭作用，激發基層干部的工作積極性，使其能夠及時完成分內工作，努力克服工作中的困難。

2.對基層干部進行考核，每季度都要進行考核，然后在年度都要選舉出模范代表，并大力宣傳模范的精神事跡，這有利于發揮其帶頭作用，鼓舞士氣，營造良好向上的工作氛圍，還有助于促進基層干部的認真負責態度。

（三）建立基層干部關切、幫扶體制

要積極建立基層干部幫扶體制，可以通過多種方式來進行，例如，對基層干部進行家訪，致以節日慰問，對于特殊的基層干部要解決其問題，這樣才能營造出和諧的氛圍，將基層干部的凝聚力、號召力、吸引力發揮出來。不斷深入貫徹落實黨的基本方針路線、政策。必須不斷突破，勇于創新，不斷尋求更好更有效的方法進行基層干部思想政治建設，不斷提升基層干部思想政治的先進性，使之永遠是我國基層工作的中堅力量。

當前，我國正處于一個偉大而又關鍵的時代，社會在不斷變革。要想把基層干部思想政治建設搞好，就要堅定不移地提升基層干部的學習意識，增強其團結凝聚力，大力發揮基層干部模范先進代表的帶頭作用，激發基層干部的積極主動性，不斷改進管理制度，只有堅持貫徹這些策略做法，才能使基層干部思想政治建設不斷進步，不斷向更好的方向發展。

參考文獻：

[1]王炳林.思想爭鳴與馬克思主義中國化[A].中國道路：理論與實踐——第三屆北京中青年社科理論人才“百人工程”學者論壇（2009）論文集[C]，2009.

[2]王春璽.堅持走獨立自主的中國道路——以中國與拉美改革道路的選擇為視角[A].中國道路：理論與實踐——第三屆北京中青年社科理論人才“百人工程”學者論壇（2009）論文集[C]，2009.

[3]顏杰峰.黨內民主建設必須貫徹落實科學發展觀[A].中國道路：理論與實踐——第三屆北京中青年社科理論人才“百人工程”學者論壇（2009）論文集[C]，2009.

[4]王銳.新中國成立以來人民政協理論的發展與創新[A].中國道路：理論與實踐——第三屆北京中青年社科理論人才“百人工程”學者論壇（2009）論文集[C]，2009.

[5]吳群芳.和諧社會視野下公民均衡利益表達中的政府職能 [A].中國道路：理論與實踐——第三屆北京中青年社科理論人才“百人工程”學者論壇（2009）論文集[C]，2009.