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芻議班級管理三部曲

2018-12-31 00:00:00胡冀予
教育周報·教研版 2018年20期

一、以情動人,架起師生感情的橋梁

良好的師生關系有助于學生學會如何交往。教師只有打開學生心靈的窗口,取得學生的信任與尊敬,才能贏得建立良好師生關系的基礎。因此,教師必須重視給學生留下良好的第一次:開好第一次班會,上好第一次課,處理好第一次偶發(fā)事件……并自始至終踏實工作,以誠待人,如此才有利于師生的坦誠交往。

愛學生是班主任溝通學生思想和情感最有效的手段。把學生當作與自己平等的有獨立性的個體,尊重他們、主動地與他們溝通,在學生需要幫助時,拉一把;在他們停步不前時,推一把。每一個學生都是一片有待開發(fā)或進一步開墾的土地,教師應視之為教育資源和財富,加以開發(fā)和利用;每一個學生都是動態(tài)發(fā)展的,其發(fā)展受家庭、社會、學校多種因素制約,其中任何一種因素的微妙變化,都可能改變其發(fā)展方向、程序、速度和結果,教師不能孤立地看待學生,而應著眼于學生整個人生的成長。尤其是后進生,在教師的一言一行、一舉一動中感受到真誠的愛,從而激發(fā)他們積極向上的情感。

二、以理服人,創(chuàng)設良好育人氛圍

(1)激發(fā)正確的道德情感,培養(yǎng)健康輿論。首先對學生堅持進行正面教育,對他們進行正確的理論和思想觀念的灌輸,進而培養(yǎng)他們鑒別某種思想與觀念正確與否的能力,引導他們形成與壞思想和壞行為作斗爭的意識;其次是要以正確的評價為手段,對班級開展的每次活動進行講評,放學前由值日班長主持進行三分鐘的“是非辨析”,從而影響集體輿論;最后要充分利用諸如黑板報、墻報等宣傳陣地,使學生始終沐浴在強烈而又健康的輿論之下。在各期的主題班會上,教師應及時抓住一個問題,組織大家進行講座交流,最后達成共識,在這交流的過程中,實現(xiàn)了學生個體發(fā)展和群體發(fā)展的豐富多彩,學生對溝通理解有了更深刻的認識,也促進了師生之間、生生之間的相互理解,增強班級的凝聚力。

(2)遵循學生身心發(fā)展規(guī)律,制定奮斗目標。制定的目標應該是合情合理的。合情即目標的制定必須從班級學生的心理狀況出發(fā),要有針對性;合理即目標的制定必須合乎規(guī)范,體現(xiàn)時序性,同時要注意實效性。為此目標 的確定,可試行“一大一小一經(jīng)常”這種模式,即一個學期一個大目標,一個用一個小目標,一周一個訓練重點。如一月一個近景目標可確定為自覺學習,在這個前提下分設三個訓練點:自覺遵守紀律、自覺預習和復習功課。這三個訓練點的訓練難度逐漸增強,有針對性,同時可操作性也較強,并且遵循了學生身心發(fā)展的特點,有較好的效果。

(3)健全完善評估機制,實施科學管理。學生求知欲旺盛,好勝心強,他們渴望得到教師和同學們的認可。因而教師應針學生的這種心理特征,把競爭機制引入班級,讓學生在各項評比中鍛煉自己的意志,提高自己的心理承受能力,并做到取長補短。為較好地達到這一教學效果,在班內(nèi)開展規(guī)范評比活動,建立一套完善的評估機制,用量化的形式進行管理。我在班內(nèi)開展“五面小紅旗”的比賽,將學生的日常行為規(guī)范劃分為五大塊,將量化的結果即時反映出來,做到天天記、周周比、月月評。每月評選最佳個人和最佳小隊,在班內(nèi)設立越位獎,使好學生和后進生都得到被認同的機會,大大激發(fā)了學生的學習熱情,增強了學生的競爭意識,也促進了良好班風的形成。

三、以情促人,培養(yǎng)學生的自我管理能力

在班級管理中,只有學生的主體性得到確認,才能調(diào)動其主動性和積極性。隨著時代的發(fā)展,學生獨立能力和意識在逐步增強。作為班主任要注意引導學生增強自我意識,給學生一定的自主地位,讓他們在班集體這個大熔爐中得到充分的鍛煉,讓他們在班級設置的崗位中找到自己應有的位置,實現(xiàn)自我評價。

(1)建立班級崗位責任制。首先可在班內(nèi)找崗位,如負責每天關鎖門窗、出黑板報、收發(fā)作業(yè)等,然后將學生安排到具體的位置上,明確各崗位的具體要求以便加強學生的責任感和發(fā)揮全班學生和監(jiān)督作用。同時要做好檢查和評估工作,運用一套完善的評估機制來保證這一責任制的建立,提高了學生對班級管理的參與程度,培養(yǎng)了他們和班級責任感和與他人合作的人際關系協(xié)調(diào)能力。

(2)建立值日班長制度。在班內(nèi)建立了值日班長制度,讓每一位學生都做一做值日班長,來協(xié)助教師做好班級管理工作。這項活動的開展可分為三步走:第一是宣傳發(fā)動階段。首先明確值日班長的熱情;第二步是實施行動階段。首先明確值日班長的職責。然后讓值日班長在老班干部的帶領下履行自己的職責;第三階段是總結評比階段。每周評選一位優(yōu)秀值日班長,一學期評選一位最佳值日班長。值日班長制度的建立,極大地發(fā)揮了學生的主觀能動性,培養(yǎng)了學生的主人翁意識和集體主義精神,取得了較好的效果。

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