黨群工會政工干部應具備的基本素質及強化措施研究

閆敏

（湖北省黃岡供電公司物資部物資供應中心，湖北 黃岡 438000）

一、新時期黨群工會政工干部應具備哪些素質

（一）具備扎實的理論基礎。隨著改革開放的實施，也改變了人們的思維，職工思維也呈現出前所未有的多元化發展。人們的思想趨近成熟。要適應思想政治工作變化，做好基層思想指導工作，思想政治工作者必須具備深厚的理論知識基礎。思想政治工作是一門科學，要實踐好它也不容易，特別是新時期政工干部的工作，必須要認真學習鄧小平理論“，改革開放”重要思想，提高自己的政治素養和理論水平，為做好思想政治工作打下堅實的基礎，這樣才能明確政治思想，立場、態度。繼而成為廣大職工學習的楷模，才能使思想政治的方向正確，真正起到引領人的作用。

（二）良好的文化修養。

企業的發展過程是向上的，積極的，這就要求黨群工會政工干部必須具備全面的文化修養和文學素質，除了全面掌握鄧小平理論和科學發展觀還要對黨的十八大以來的一系列重要會議精神及習近平總書記系列重要講話精神加強對技術知識，政工專業知識的學習。不斷提高政工干部的工作能力，加強學習管理學知識，才能在工作中運籌帷幄，決勝千里。

（三）要樹立大局觀念。

面對復雜的環境，嚴峻的市場挑戰，工作中存在太多的變數，因此政工干部不僅要時時刻刻了解全局，更要時刻維護大局，不要讓小集體思維涌現。企業政工干部要善于從全局出發，以整體為觀察對象來發現問題，分析問題、解決問題。還要懂行，不僅要吃透政策，又要熟悉業務，還要與企業職工建立良好的關系，成為他們的良師益友。真正地把政工工作與企業安全生產經營工作緊密結合。

（四）要具備良好的溝通能力與心理洞察能力。

政工干部在給職工開展思想工作，最好要先摸透職工的內心世界，這就要求政工干部務必深入基層，與職員打成一片，用誠懇的態度去感化職員，用真摯的感情去打動職員，取得職員們的信任。促使他們自覺接受教育信息。從而糾正其不正之風。煤礦思想工作的本質就是安全問題，所以更應該以人為本，貼近員工的思想實際與生活實際，真正了解職員們內心的真實想法，聆聽員工們的心聲，進而通過最便捷的途徑發現問題，進而解決它。通過對職員的談心，動之以情，曉之以理，以科學細致的思想工作深入職員內心世界，這是政工干部工作者必備的工作能力。

二、增強黨群工會政工干部素質通過哪些途徑

（一）黨群工會政工干部要提高政治修養，加強黨性和信念修養。

樹立正確的人生價值觀。當前，社會上盛行著一些不良的思潮不斷腐蝕著人們的思想，給思想政治工作帶來很大的麻煩。因此，政工人員要成為企業職工的精神領袖，與職工建立起和諧的健康的關系。讓職工真正地體會到企業這個大家庭的溫暖。故，政工干部必須具備堅定的理想信念與良好的道德修養。

（二）提高其業務修養。

新的時期，新的起點，政工干部不要因為一味地忙于工作而忽視了對理論的學習理解，理論知識不過關，其業務能力必受其影響。落實到實處就會顯得捉襟見肘，看待問題過于淺顯，過于傳統，出現看不透，講不明的毛病。對于企業員工工作態度的增強，企業凝聚力的增強都毫無用處。因此，擁有一套扎實的理論基礎是重中之重，是企業政工干部的有效思想武器。用不斷運用馬克思列寧主義，毛澤東思想，中國特色社會主義，中國夢來作為自己的思想武器。

三、新時期對黨群工會政工干部的新要求

（一）緊隨時代步伐，不斷修煉。

在高新技術不斷涌現的新時期，作為黨群工會的政工干部，平時若不注重提升自我修養，就會造成思維封閉，知識老化，思潮的陳舊化的想象。給本企業員工做思想工作時就會表達不力，所說內容與社會現實脫節。比如：組織職工學習只會照本宣科，不會追根溯源；同員工交流是說教過多，使員工產生嚴重的逆反心理；給員工留下的印象多是善于講大道理而解決不了實際問題。因此黨群工會政工干部在自我素養上要不斷提升，不怕困難，勇于挑戰。牢牢把握住時代發展的主旋律，能明銳的感知到政治領域的各種變化，不斷加強自身素質的提升是實現這一切的必由之路

（二）增強責任意識。

求真務實不僅是做人做事的基本原則，也更是企業發展的道德紅線。政工干部要尊重事物的客觀規律，抱著少說多說，說到做到的原則，堅持一切從實際出發，從內心中杜絕社會不良風氣，如“政績工程”“虛假工程”“面子工程”。政工工作事無巨細，求證務實是立足之本。

四、黨群工會政工干部隊伍建設的意義

（一）增強思想政治工作的建設一直以來都是中國共產黨的優良傳統，回顧歷史，展望未來，黨群工會亦是如此，建立起一支高素質的思想政治工作隊伍，是歷史必然，也是企業保持和諧穩定發展的迫切需要。思想政治是企業在成長的道路上的重要思想武器，也是企業經濟逐步走向復蘇的精神支撐和政治保證。

（二）在新的時期中，思想政治工作更加不能放松，要始終如一的保證企業的各項方針政策的貫徹和落實，任何時候都不能丟棄，不能動要。新時期企業面臨的問題就更加復雜化，企業肩負的任務就更加繁重，廣大政工干部不許要有學習精神，發揮“工匠精神”，勇于創新，實事求是，解放思想與時俱進，不斷地提高自己的綜合實力，才能為企業的發展寫出新的篇章，才能肩負起歷史賦予其的神圣職責。

五、結語

綜上所述，黨群工會在新的時期會遇到源源不斷的挑戰，政工干部的建設也是必不可少的存在。政工干部的優劣直接影響到企業的興衰，新時期也要求黨群工會的思想政治工作務必與時俱進，不斷地推陳出新，探索新的工作體制。政工干部還是要加強自身的綜合實力。不斷的自我修煉，突破，進取。為企業和社會做出貢獻。