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如何進(jìn)行班規(guī)的制訂和實(shí)施

2019-01-14 09:42:39王麗平
江蘇教育 2019年95期
關(guān)鍵詞:育人班主任教育

王麗平

一、班規(guī)的制訂

在班規(guī)制訂之前,班主任需要和學(xué)生做一些前期的準(zhǔn)備,如觀察班級(jí)中存在的具體問題,組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中小學(xué)生守則》和校規(guī)校紀(jì)等。

班規(guī)制訂的主體要廣泛和多元,班規(guī)制訂絕不是班主任一個(gè)人的事,也不是班級(jí)個(gè)別學(xué)生的事。學(xué)生是班級(jí)的主人,他們應(yīng)該是班規(guī)的主要設(shè)計(jì)者;任課教師是班級(jí)的重要組成部分,他們應(yīng)該是班規(guī)制訂的重要參與者;家長是班級(jí)教育的合作者,他們應(yīng)該是班規(guī)制訂和實(shí)施的監(jiān)督者。班主任可以根據(jù)前期做的準(zhǔn)備工作,在學(xué)生前期討論的基礎(chǔ)上先拿出一個(gè)大致的方案,而后組織學(xué)生分組討論,對(duì)方案進(jìn)行修改、補(bǔ)充和細(xì)化,班主任可以適時(shí)進(jìn)行點(diǎn)撥、引導(dǎo)。在師生共同商討的基礎(chǔ)上,把各小組的意見集中起來,組織、指導(dǎo)班干部團(tuán)隊(duì)把從各組搜集過來的關(guān)于班規(guī)的意見、建議進(jìn)行歸納整理,形成初步的討論文字稿,在學(xué)生、任課教師、家長共同確認(rèn)后出臺(tái)班規(guī)試行稿。班規(guī)試行一段時(shí)間后,班主任可再組織學(xué)生修改、完善,主要看班規(guī)是否具有可操作性、針對(duì)性和可行性,獎(jiǎng)懲措施是否合情合理。

正式的班規(guī)確定后,班主任可以利用班會(huì)課的時(shí)間,專門舉行班規(guī)的發(fā)布儀式,邀請(qǐng)任課教師和家長代表參加,讓學(xué)生能在內(nèi)心深處對(duì)班規(guī)產(chǎn)生敬畏,進(jìn)而督促自己按照班規(guī)的要求去做,讓班規(guī)最終內(nèi)化在自己的一言一行中。

康德說,教育是使人成為人的活動(dòng)。“使人成為人”就要在一定程度上給予學(xué)生“自由”。育人是班級(jí)教育的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,班規(guī)育人,但班規(guī)不一定是一成不變的,班規(guī)也要根據(jù)施行的實(shí)際情況、實(shí)際效果進(jìn)行調(diào)整、補(bǔ)充、刪減,讓班規(guī)更趨于合理。

二、班規(guī)的實(shí)施

班規(guī)的制訂非常重要,但執(zhí)行更重要,可以說班規(guī)功在制訂,贏在執(zhí)行。首先,班規(guī)的執(zhí)行必須有相對(duì)應(yīng)的監(jiān)管機(jī)制。通過量化考核學(xué)生的班規(guī)執(zhí)行情況,及時(shí)強(qiáng)化學(xué)生的積極行為,因?yàn)橛袝r(shí)候錯(cuò)過了時(shí)機(jī),教育的效果就會(huì)大打折扣。同時(shí),考核評(píng)價(jià)也能及時(shí)跟進(jìn)了解班規(guī)執(zhí)行情況,進(jìn)一步引導(dǎo)和規(guī)范學(xué)生的行為。其次,班規(guī)的執(zhí)行要有正向的激勵(lì)制度。班主任可以根據(jù)班級(jí)實(shí)際情況,對(duì)于班級(jí)中班規(guī)執(zhí)行做得非常好的學(xué)生給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)可以靈活多變,增強(qiáng)獎(jiǎng)勵(lì)的效用,如可以獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)生和老師共進(jìn)午餐,可以獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)生參加學(xué)校“生生園”采摘活動(dòng)的機(jī)會(huì),可以給予學(xué)生一次“免作業(yè)”的機(jī)會(huì)……正向的激勵(lì)可以引導(dǎo)學(xué)生更好地認(rèn)同班規(guī)。

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