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高校畢業班學生黨員教育管理問題與對策分析

2019-01-15 09:54:18
山西青年 2019年8期
關鍵詞:管理教育

程 錦

(黃山學院,安徽 黃山 245041)

一、引言

近年來,大學生黨員人數迅速增加,所占比例有了較大幅度提高,特別是畢業生黨員的增幅更為明顯。隨著大學畢業生就業體制改革的不斷深化,學生的就業形式也隨之越來越多樣化。如果畢業生黨員的教育管理和服務工作跟不上,黨員的素質得不到提高,不能發揮先鋒模范作用,這就與大力加強在大學生中發展黨員的初衷相背離。畢業班學生黨員是黨員中的特殊群體,他們即將踏入社會,面對復雜的就業的形勢,相對而言,比低年級黨員的教育與管理更加復雜。畢業班學生黨員教育管理問題是當前高校學生黨建工作的薄弱點,也是高校黨建理論研究的熱點和難點。本文通過梳理近三年畢業班學生黨員教育管理相關理論研究和實踐經驗,文章分別從加強畢業班黨員教育管理的現實意義、存在的問題與對策等方面進行論述。

二、加強畢業班學生黨員教育管理的現實意義

新形勢下,大學生就業形式呈現多元化的特征,畢業班黨員教育管理面臨著挑戰。當前,強化黨員意識,樹立畢業班黨員的模范作用,提升畢業班黨員的整體素質,顯得尤為重要。

(一)加強畢業班黨員的教育管理有助于在新形勢下,提升畢業生就業競爭力。就業市場競爭激烈,畢業生們不僅要憑借自己的硬實力,更要在軟實力上下功夫。黨員標準有助于提升畢業生綜合素質,塑造人格魅力,為就業贏得更多的籌碼。

(二)加強畢業班黨員的教育管理有助于緩解畢業班學生管理的壓力。畢業班學生的分散性、易變性、不穩定性給班級管理造成一定的難度。加強畢業班黨員的教育和管理,在一定層面上有助于緩解班級管理上的壓力,使黨員先鋒性和模范意識得的充分的發揮。

(三)加強畢業班黨員的教育和管理是高校黨務工作理論和實踐研究的重要問題。隨著高校發展學生黨員數量增多,畢業生黨員已經形成了一支龐大的隊伍,這支隊伍在學生黨員中的作用不可小視。如何教育和管理好這支隊伍,是當前黨務工作亟待解決的問題。

三、高校畢業班學生黨員教育管理面臨的問題

面對求職擇業等各方面的壓力,畢業班學生黨員將主要精力放在了校外,在學校方面投入的時間和精力大不如低年級的學生。

(一)畢業生黨員以擇業求職為主,支部活動關注較少。畢業班學生面臨著求職擇業、考公考研多重選擇的壓力,學生黨員在這些方面投入的時間和精力遠遠超過了黨務工作。面對嚴峻的就業形勢,嚴酷的就業抉擇,他們根本無暇顧及支部的各項活動。

(二)畢業生以正式黨員居多,在支部中的競爭意識較弱。按照高校學生黨員發展程序,低年級主要工作是確定入黨積極分子,入黨積極分子的培養教育。到了高年級,已經基本完成了預備黨員的接收、預備黨員教育和考察以及預備黨員轉正等工作。無壓力則無動力,畢業生黨員在支部的積極性無法發揮。

(三)畢業生黨員外出實習,集中教育管理難以實現。畢業生擇業觀念受薪資待遇、工作環境、個人偏好等因素影響,容易頻繁變動工作單位。尤其受到時間和空間的制約,難以實現對畢業生黨員的集中教育和管理。

(四)各種社會不良習氣削弱了畢業生黨員意識。一方面,作為在校大學生,學生黨員接受黨性教育時間短,內容局限。另一方面,淺薄的社會閱歷導致他們政治覺悟不高,容易被社會上的不良風氣影響。

四、探索高校畢業班學生黨員教育管理途徑

畢業班學生黨員教育管理面臨困難重重,通過反復探索并結合教育管理實踐。分別從創新管理模式、搭建管理平臺和形成考核體系等方面進行了一些摸索。

(一)加強畢業班黨員的教育管理

1.發揮新媒體技術在畢業班黨員教育管理中的積極作用。各黨支部要建立業生黨員教育管理新媒體矩陣,依托微信公眾號、微博動態、QQ群等平臺加強畢業班黨員日常教育管理。通過訂閱安徽先鋒手機報,訂閱安徽先鋒網微信公眾號,將教育管理工作融入日常,切實加強畢業生黨員的教育管理。

2.扎實做好畢業教育工作。堅決杜絕畢業教育形式化、走過場。要在畢業生離校之前,開好最后一次支部黨員大會和主題班會。借助主題班會、支部大會做好黨組織關系轉接、檔案落戶管理等內容的教育管理。切實增強畢業生黨員組織觀念,提高思想認識,杜絕出現“口袋黨員”、“失聯黨員”,甚至政治身份飄忽不定等現象。

3.通過就業途徑多元化,促進畢業生黨員管理。積極組織畢業生參加留校招聘、西部計劃、三支一扶、公務員招考等項目,通過這些特殊的崗位增強畢業生黨員組織觀念、紀律觀念,社會責任感,發揮黨員的模范帶頭作用。

(二)積極做好對畢業生黨員的日常服務工作

1.做好對就業有困難畢業生黨員的指導服務工作。對于在就業方面有困難的畢業生黨員,要深入調查情況,幫助他們分析原因,指導他們制定職業規劃,并充分利用校友會等資源,收集就業信息,聯系就業崗位。

2.做好對情緒不穩定畢業生黨員的心理疏導工作。畢業階段是大學生在校園的最后時期,畢業生往往要經歷特殊的心理過程。要做好對情緒不穩定畢業生黨員的心理疏導工作,通過個別談話、心理輔導等形式,鼓勵他們保持積極樂觀心態。

3.做好對生活上有困難畢業生黨員的幫扶激勵工作。對于存在經濟困難的畢業生,由于沒有穩定的收入來源,畢業階段的相應開支會增加他們經濟上的壓力。要大力支持畢業班開展各項有益的活動,對生活上確有困難的畢業生黨員給予幫扶。

4.充分發揮畢業生黨支部服務畢業生黨員的積極作用。要充分發揮畢業生黨支部的作用,為畢業生黨支部開展工作創造有利條件,鼓勵、指導和支持畢業生黨支部做好畢業環節的相關服務工作,增強畢業生黨支部的凝聚力和向心力。

(三)嚴格規范畢業生黨員黨組織關系接轉工作

黨員組織關系接轉,是黨員政治生活中極其嚴肅的一件大事。要對畢業生黨員組織關系接轉工作高度重視,在全面掌握本單位畢業生黨員畢業去向、簽約情況等信息的基礎上,制定工作計劃,并選派專人負責,認真做好畢業生黨員的組織關系接轉工作。

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