蒲江：因地制宜推動就業創業高質量發展

5月20日，四川省人社廳等四部門正式公布國家級和省級創新創業園區（孵化基地）名單，成都市蒲江縣青年（大學生）創業孵化園榜上有名。

今年以來，蒲江縣人社局深入實施就業優先戰略和積極就業政策，全力做好大學生等重點群體就業創業促進工作，強化困難群體就業援助和托底幫扶，全面深化農民工服務保障工作，加快推進市場化勞動用工體系建設，增強全方位公共就業創業服務能力，著力實現更高質量和更充分就業，為推動蒲江高質量發展奠定堅實人力資源保障基礎。

1-8月，全縣城鎮新增就業1683人，完成目標任務的84.95%；城鎮失業人員再就業1435人，完成目標任務的170.4%；新增吸納大學生就業創業654人，完成目標任務的72.72%；農村勞動力轉移就業2350人，完成目標任務的78.33%；動態消除“零就業”家庭，城鎮登記失業率3.5%，就業形勢總體穩定。

健全服務體系，提升公共就業服務效能。一是推進基層平臺建設。建成63個標準化就業和社會保障服務平臺，配備工作人員30名，強化平臺工作人員業務培訓和指導，提升公共服務水平。二是搭建就業創業宣傳平臺。依托網絡平臺、三級公共就業服務平臺及就業專項活動等實體平臺，線上線下同步發布就業創業政策、崗位信息。三是完善人力資源市場體系建設。建立中德（蒲江）中小企業合作區人力資源服務中心，1-8月辦理求職登記1100余人，發布就業信息200余條、崗位信息7000余個次。“蒲江就業”微信公眾號關注人數達1.5萬余人，“微就業求職招聘平臺”注冊登記企業180家、求職個人注冊登記1390人。

服務企業用工，促進企業吸納就業。實施“三合作一構建一做實”工作思路，制定服務企業用工專項行動方案，建立企業聯系人制度，開展校地校企合作、跨區域人力資源合作和市場化勞務合作。進一步夯實就業基礎服務，做好本縣重點企業失業動態監測工作，促進城鄉就業和保障企業用工。分別與四川農業大學、成都市技師學院等9家職業院校，資陽市安岳縣、雅安市天全縣、眉山市仁壽縣等10余個區（市）縣就業部門，創享、眾鑫等6家人力資源服務公司建立了合作關系，成功舉辦系列招聘活動41場次，幫助企業招用工800余人。

鼓勵創新創業，促進創業帶動就業。整合資源建成縣級創新創業載體7個、省級大學生創新創業園區1個、創業服務窗口52個。上半年，創業園區累計成功入駐創業項目118個，園區產值達3.5億元；全縣電商4561家，帶動就業1.25萬人；舉辦“逐夢創新創業 助力鄉村振興”等主題沙龍活動；開展返鄉農民工創業培訓26人，為大學生、返鄉農民工等創業者兌現創業補貼10.5萬元，發放創業擔保貸款30萬元。

加強職業培訓，促進更高質量就業。實施全民免費技術技能培訓，堅持“以需定培、以培供需”原則，依托成都工業職業技術學院裝備制造分院、中德（成都）AHK職教培訓中心、KUKA機器人研究院，同時引進培訓機構和培訓項目，開展職業技能培訓7期323人、農民實用技術培訓219期1.28萬余人次、農業職業經理人培訓86人，核發技能提升補貼11.2萬元、培訓補貼79.12萬元。

和諧勞動關系，促進企業穩定就業。部門聯動宣傳勞動保障法律法規政策，維護勞資雙方合法權益。引導企業塑造良好企業文化，增強員工歸屬感。落實社保補貼、穩崗補貼等就業扶持政策，幫助企業降低用工成本、穩定員工隊伍。全縣企業職工勞動合同簽訂率達98%以上，集體合同簽訂率達90%以上，勞動爭議案件結案率100%。

強化部門協同，做好農民工服務保障工作。一是開展系列暖心服務。在北京建立農民工黨組織和服務工作站各1個，開辟證照辦理“綠色通道”；為農民工開展職業技能培訓323人、創業培訓26人、實用技術培訓1.28萬人次、農業職業經理人培訓86人，為11名返鄉農民工兌現創業補貼5.5萬元。二是開展勞動權益維護。會同有關部門進一步規范職業中介和用人單位勞動用工管理、社保繳納、工資支付等行為，幫助農民工守住“血汗錢”。開展“雙隨機一公開”專項檢查排查，檢查用人單位104戶次，接到各類舉報投訴164起，立案調查1起，調解案件91起，涉及勞動者119人，追發工資待遇25.6萬元。三是實施定向回引。深入宣傳回鄉創業扶持政策和家鄉發展前景，充分利用農民夜校、微黨校等開展獼猴桃種植、電子商務等培訓，建立外出創業人才信息庫，鼓勵和引導農民工回鄉就業創業，并組織優秀黨員與回引人才結對聯系。