人工智能時代企業(yè)財務會計的轉(zhuǎn)型發(fā)展路徑探討

楊維 史濤軒

【摘要】在企業(yè)發(fā)展的過程當中，越來越多的企業(yè)管理者將關注的目光放到財務會計工作，它對企業(yè)當中相關的業(yè)務以及企業(yè)未來總體發(fā)展的戰(zhàn)略布局起著決定性的作用，而企業(yè)目前整體的經(jīng)營情況通過財務會計統(tǒng)計過后的財務信息也是可以直接反映出來的。文章通過評述財務會計在企業(yè)中的地位，繼而對企業(yè)財務會計的發(fā)展方向進行分析，最后提出一些改善企業(yè)財務會計工作建議。

【關鍵詞】財務會計 人工智能 企業(yè)管理

一、大數(shù)據(jù)時代對財務會計在企業(yè)管理中地位的影響

（一）會計目標定位產(chǎn)生的影響

在大數(shù)據(jù)時代的影響下，現(xiàn)代企業(yè)的財務會計工作應該沖破傳統(tǒng)財務工作模式的束縛，在財務會計工作開展的過程中，不僅要確保記賬工作的準確性，同時還要求會計人員必須通過深入的挖掘會計信息的潛在價值，才能在滿足現(xiàn)代企業(yè)財務會計工作要求的基礎上，為企業(yè)經(jīng)營活動的開展提供真實可靠的財務數(shù)據(jù)信息。

（二）對財務會計工作模式的影響

大數(shù)據(jù)時代下，要求企業(yè)的財務會計必須重新審視財務會計工作對于企業(yè)發(fā)展經(jīng)營所產(chǎn)生的影響。首先，信息披露質(zhì)量的提升。針對這方面的問題，要求企業(yè)的財務會計管理者，在進行相關財務信息披露時，不僅要將企業(yè)發(fā)展過程中的各種顯性財務指標充分體現(xiàn)出來，同時對于其中的隱性財務數(shù)據(jù)指標也必須予以充分的關注。其次，充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)技術(shù)手段的優(yōu)勢，促進會計信息預算管理準確性的有效提升。企業(yè)在發(fā)展過程中，必須樹立正確的價值理念，充分重視會計預算的重要性，才能最大限度的避免傳統(tǒng)財務會計工作誤差現(xiàn)象的出現(xiàn)。

二、人工智能背景下財務變革與轉(zhuǎn)型的路徑與趨勢

（一）順應時代潮流，響應政策號召與市場發(fā)展趨勢

2017年下半年，國務院發(fā)布了《新一代人工智能發(fā)展規(guī)劃》。人工智能正式上升為國家戰(zhàn)略。并且在相關規(guī)劃中，明確提出，到2020年，我們?nèi)斯ぶ悄墚a(chǎn)業(yè)競爭力務必要進入國際第一方陣。這對我國科研、應用相關領域都提出了嚴峻要求。對于企業(yè)與個人而言，務必要高度重視，一是要加強會計人員建設，完善教育與提升制度，積極參與各地區(qū)、各專業(yè)、各相關單位的專項建設。二是要加強專項技術(shù)投入。特別是對于國有企業(yè)或特大型企業(yè)而言，要給予足夠的資源投入。因為人工智能涉及到大量的計算機知識，所以財務團隊需要加入前端、中端、后端各個階段的專業(yè)計算機人才，使跨部門的橫向合作能夠順利、有序，以及跨地區(qū)的縱向合作能夠有條不紊，保證公司人才的“物盡其用”。而財務人員自己也需要認識到人工智能于會計工作者的挑戰(zhàn)，認識到人工智能的引入是未來專業(yè)發(fā)展的必然。

（二）強化職業(yè)判斷，增強財務人員核心競爭能力

企業(yè)在經(jīng)營活動中，不但要處理常規(guī)的大量的經(jīng)濟業(yè)務，往往會遇到或多或少的非常復雜的、難以解決的難題。財務人員要完成專業(yè)工作，不僅需要具備財務的相關業(yè)務能力，熟練地掌握各項財務審計和專項審計的理論及實操作業(yè)，還需要具備財務數(shù)據(jù)信息的分析、處理技能，提高內(nèi)部控制、整體統(tǒng)籌規(guī)劃的能力，保持高度的業(yè)務敏感度和財務方面的判斷能力，能夠通過數(shù)據(jù)識別、預測未來的現(xiàn)象。人工智能再現(xiàn)代化，畢竟也只是機器，是為人所掌握和操作的機器或軟件系統(tǒng)。復雜、疑難、不可重復的經(jīng)濟業(yè)務，人工智能即使能夠作出判斷，也需要財務人員的專業(yè)意見。故而在于財務工作中，會計人員要強化職能判斷能力，要適應科技的發(fā)展，努力尋找自身的突破口，實現(xiàn)自身的“不可替代”。

（三）著力工具應用，提升財務監(jiān)督與財務分析能力

財務機器人本身是基于人的大腦來開發(fā)的，因此可像人類一樣，處理大量復雜、繁瑣的信息，并且比一般人的處理速度快，分類功能更強，也就是說，在信息傳遞和處理的過程更加迅速。同時，網(wǎng)絡神經(jīng)系統(tǒng)的處理是分模塊進行的，各模塊“各司其職”，在完成相應的數(shù)據(jù)整合之后就會將數(shù)據(jù)進行輸出。

傳統(tǒng)的人工監(jiān)督與分析，往往是進行資料調(diào)查、合規(guī)性審查、環(huán)比、對比分析，相對簡單。同時，對于目前市場經(jīng)濟條件下影響企業(yè)財務活動的若干要素也往往通過“重要性”原則進行選擇，難以做到窮舉。但通過人工智能工具的使用，可能引入更多的變量與影響因素，使企業(yè)財務分析與財務監(jiān)督更加詳盡、嚴密、科學。

三、人工智能時代對企業(yè)財務會計的轉(zhuǎn)型對策

（一）加強人員培訓

財務會計的轉(zhuǎn)型，意味著很多工作的開展，都必須從全新的角度來完成，繼續(xù)按照老舊的經(jīng)驗和標準，并不能取得理想的成績，還會造成新的挑戰(zhàn)，甚至是產(chǎn)生非常嚴重的損失。為此，考慮到人工智能時代的影響，財務會計的轉(zhuǎn)型必須堅持在人員的培訓力度上不斷地加強。首先，企業(yè)在招聘管理會計人才的過程中，必須適應企業(yè)自身的需求，接受相關的培訓和引導，促使其在具體工作的開展上，能夠按照正確的方法來完成，減少固有工作的疏漏和不足。其次，必須加強技能的培訓。例如，當下的智能軟件應用，已經(jīng)成為必要性的工作手段，通過對軟件操作開展培訓，能夠促使大家在工作的過程中，按照正確的路線和方法來完成。

（二）完善會計制度

與既往的工作有所不同，現(xiàn)階段的財務會計的轉(zhuǎn)型，必須要從長遠的角度來考慮，尤其是在制度方面，必須做出高度的關注，即便是出現(xiàn)很小的問題，都容易影響到未來工作的綜合成績。首先，管理會計的制度必須更加健全，堅持對國家的最新規(guī)范、條文做出良好的執(zhí)行，確保按照主動性的執(zhí)行方式來完成，對被動執(zhí)行或者是違規(guī)現(xiàn)象，應做出良好的改進，從而規(guī)避一些風險的出現(xiàn)。其次，會計制度的設定過程中，必須考慮到不同特殊情況的影響。如管理會計人員和日常任務的搭配，會存在很大的差異性，企業(yè)的不同階段發(fā)展，也會表現(xiàn)出很大的不同，這就需要在具體工作的實施過程中，設定普通制度、緊急制度、特殊制度等等，確保制度之間能夠保持在高度的協(xié)調(diào)性，為將來的會計行業(yè)發(fā)展，不斷地取得更好的成績。

（三）樹立以人為本的理念

大數(shù)據(jù)時代要求企業(yè)必須改變傳統(tǒng)的財務管N-V作模式，緊跟社會發(fā)展的要求，加強財務會計工作模式創(chuàng)新與改革的力度，為企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展提供全面的數(shù)據(jù)支持。所以，企業(yè)必須充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)時代的優(yōu)勢，將財務會計人員的工作積極性調(diào)動起來，促進會計工作效率和質(zhì)量的穩(wěn)步提升，才能發(fā)揮出財務會計人員在企業(yè)發(fā)展過程中的真正價值。