四川空分集團技工學校
——精心施教 培育英才

陳紅平

|全國勞模馮順賢回母校宣講大國工匠精神|

2018年，在成都市人社局和簡陽市教育局的指導下，四川空分集團技工學校奮力拼搏，順利完成了學校年度工作任務。

全體教職員工在7位招生組長的帶領下，當年招收新生487人，扭轉了招生下滑局面，穩定了學校發展。全年技能鑒定中級339人、高級486人，超額完成計劃。各項短期培訓超額完成年初計劃。完成轉業軍人培訓89人，并對486名高級工進行了技能培訓。年底在冊學籍人數為1262人，年度學生鞏固率為96%，高于當地其他中等職業學校。年度就業安置畢業生437人，送入部隊當兵22人，就業率達100%，專業對口安置率達90%以上。

凝聚學校三大隊伍

學校以十九大新時代、新指南、新戰略統一全校師生的思想，凝聚學校三大隊伍（管理隊伍、班主任隊伍、教師隊伍）建設。首先是嚴格要求管理隊伍，要求每一位管理干部以身作責，盡職盡責，樹立服務意識，擺正工作態度，為一線職工服務，為全校師生服務。二是認真管理班主任隊伍，要求每位班主任樹立良好師德，以德樹人，用心去關心每一位學生，使學生都能感受到老師的關懷，引導學生學會做人，學好技能，立志成才。三是有效督導教師隊伍，要求每位教師樹立良好師德，精心施教，使每位學生都能感受到老師的呵護，從而引導學生學有所得，掌握技能，不斷成長。通過年度考核，評選出5名優秀班主任和8名優秀教師。

強化常規教學管理

一是對教學實施方案進行實時跟進管理，并深入到每個教師的教學過程及各個教學班級，激發教師的教學熱忱，確保年度教學任務保質保量完成。二是教務與政教聯合巡教，糾正不良學風，整頓課堂紀律。三是針對中職學生文化功底薄弱的現象，利用課余時間對學生進行千字文的訓練，并組織400多名學生參與“千字文”大比拼，收到良好的效果。四是積極參與技能大賽。組織師生積極參與首屆技工院校技能大賽，派出計算機、汽修、數控、機械制圖四個專業7名選手參加，并取得了較好成績。五是教師盡責執教，學生努力求知，形成了良好的教風和學風。

德育工作效果明顯

學校堅持開展常規德育教育，每周開展主題活動，長期堅持“警校共育”。為整頓校風和學風，學校各部門與學生社團通力協作，齊抓共管，同時以各種活動為載體，寓教于樂，樂中受益。一是精心組織安排每學期的開學教育，對全校學生進行行為規范教育、安全教育、生產（實習）安全教育及法紀教育。二是精心組織開展新生入學“開學第一課”活動。請優秀畢業生、全國勞模馮順賢回母校對新生作“大國工匠精神”報告，安排各新生班級觀看世界技能大賽視頻，鼓勵學生學習大國工匠精神，立志技能報國。三是組織五一節、國慶節兩次全校學生游園活動，受到學生們的歡迎。四是舉辦全校學生運動會，學生在參與中強化了拼搏精神和團隊意識。五是創建籃球、藝術、美術等社團，豐富了學生課余文化生活。六是開展每月一次的文明班級、文明寢室評選活動，使校園衛生以及各班級學習風氣得到較大改善。七是組織迎春文藝演出，各班級都排練了多姿多彩的節目，充分展示學生的青春活力。通過一系列的德育教育活動，使全校師生都能遵紀守法，形成了良好的校風。

|千字文大比拼賽場|