安全管理應(yīng)用于兒科護(hù)理管理的價(jià)值分析

程光

【摘要】?jī)和o(hù)理管理工作中經(jīng)常容易發(fā)生醫(yī)療糾紛問(wèn)題，對(duì)此我們進(jìn)行了深入研究，結(jié)果顯示發(fā)現(xiàn)這些問(wèn)題發(fā)生如果通過(guò)安全管理可以在很大程度上避免。因此安全管理也開(kāi)始廣泛應(yīng)用再兒科護(hù)理管理工作中，那么安全管理在兒科護(hù)理管理中應(yīng)用具體可以發(fā)揮怎么樣的價(jià)值呢？本文中我們就將針對(duì)這個(gè)問(wèn)題進(jìn)行深入探討，希望可以幫助大家了解安全管理的作用，推廣這一措施在各個(gè)科室的應(yīng)用，為醫(yī)院的高質(zhì)量服務(wù)提供新的發(fā)展方向。

【關(guān)鍵詞】安全管理；兒科護(hù)理管理；價(jià)值分析

【中圖分類(lèi)號(hào)】R47372

【文獻(xiàn)標(biāo)志碼】A

【文章編號(hào)】

1005-0019（2019）16-284-01

兒科護(hù)理是醫(yī)院眾多科室護(hù)理中相對(duì)比較困難的，因?yàn)閮嚎撇∪吮旧淼纳硇陌l(fā)展規(guī)律導(dǎo)致他們對(duì)于很多情況的表達(dá)不是很準(zhǔn)確，不能夠精準(zhǔn)傳達(dá)問(wèn)題。這樣在護(hù)理過(guò)程中可能會(huì)因?yàn)闇贤ú粫郴蛘咂渌虺霈F(xiàn)一些問(wèn)題，如果不能得到妥善解決非常容易導(dǎo)致醫(yī)療糾紛事故的發(fā)生。安全管理應(yīng)用于兒科護(hù)理管理可以大大改善這一情況，接下來(lái)我們就來(lái)具體探討了解一下安全管理及其在兒科護(hù)理管理中應(yīng)用可以發(fā)揮的實(shí)際作用。

1醫(yī)護(hù)工作中安全管理工作概述

首先在醫(yī)院科室中安全管理工作與其他行業(yè)安全管理工作的內(nèi)容是存在很大差別的。但是其在各行業(yè)發(fā)揮的作用都是非常重要的，接下來(lái)我們就先來(lái)了解一下醫(yī)院科室內(nèi)安全管理工作的具體內(nèi)內(nèi)容。

11嚴(yán)格遵守安全管理規(guī)章制度及操作流程，確保工作順利進(jìn)行

首先安全管理工作開(kāi)展必須依賴(lài)于相對(duì)應(yīng)的安全管理規(guī)章制度，醫(yī)院為了更好地保證科室護(hù)理工作的安全性和質(zhì)量，對(duì)于工作流程等都制訂了相應(yīng)的規(guī)章制度。在具體護(hù)理過(guò)程中必須嚴(yán)格按照規(guī)定流程進(jìn)行，避免出現(xiàn)問(wèn)題。而且為了更好地約束護(hù)理工作人員，也有對(duì)應(yīng)的換班制度和護(hù)理不良事件報(bào)告制度以及分級(jí)護(hù)理制度，這些制度都可以很好地保證護(hù)理人員的工作態(tài)度和質(zhì)量，為病患提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

12安全管理專(zhuān)人負(fù)責(zé)，實(shí)行責(zé)任到人制

安全管理勢(shì)在必行，其對(duì)于護(hù)理工作的影響也是非常大的，所以在護(hù)理過(guò)程中必須保證護(hù)理工作人員的工作態(tài)度良好，這樣才能保證護(hù)理工作質(zhì)量。為此醫(yī)院在安全管理工作中也提出了專(zhuān)人負(fù)責(zé)，責(zé)任到人的方法來(lái)應(yīng)對(duì)這一情況。這樣為了避免出現(xiàn)問(wèn)題，追究責(zé)任，醫(yī)護(hù)人員會(huì)以更加認(rèn)真積極的態(tài)度去面對(duì)護(hù)理工作。

13加強(qiáng)護(hù)理，必要時(shí)加床檔、約束帶，以防跌倒、墜床等事件發(fā)生

護(hù)理工作很多時(shí)候因?yàn)椴∪说奶厥庑裕袝r(shí)候也需要采取一些特殊手段來(lái)保證護(hù)理工作的正常開(kāi)展。比如兒科護(hù)理工作中，因?yàn)閮嚎撇∪说奶厥庑裕谝恍┩饪剖中g(shù)結(jié)束后兒童因?yàn)樽岳砟芰Ρ容^差非常容易出現(xiàn)墜床等情況，這時(shí)候護(hù)理人員就需要加強(qiáng)護(hù)理，通過(guò)加床檔、約束帶等手段來(lái)避免此類(lèi)事故的發(fā)生。但是在應(yīng)用學(xué)約束帶的過(guò)程中也要把握好約束帶地松緊程度，盡可能保證避免患兒感受到疼痛，防止出現(xiàn)皮膚損失等現(xiàn)象。

2安全管理應(yīng)用于兒科護(hù)理管理的必要性

安全管理當(dāng)前在兒科護(hù)理中已經(jīng)開(kāi)始得到了普遍應(yīng)用，那安全管理的應(yīng)用必要性具體表現(xiàn)在哪里呢？接下來(lái)我們就來(lái)具體探討了解一下。

21約束護(hù)理人員規(guī)范操作，保證安全性

在應(yīng)用安全管理之前，很多護(hù)理工作人員的工作所受到的干擾因素是相對(duì)比較多的，在這樣的情況下很多護(hù)理工作的開(kāi)展會(huì)收到阻礙，護(hù)理工作人員的工作積極性也會(huì)受到影響，最終護(hù)理工作的質(zhì)量難以保證。如果護(hù)理工作長(zhǎng)此以往不能按照規(guī)范操作，護(hù)理安全性就會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題，這對(duì)于醫(yī)院的護(hù)理工作發(fā)展以及其他方面來(lái)說(shuō)都是非常不利的。但是應(yīng)用安全管理之后，醫(yī)護(hù)工作人員護(hù)理過(guò)程都是非常規(guī)范的，出現(xiàn)問(wèn)題的幾率也會(huì)大大降低，此外醫(yī)護(hù)人員的排班制度也越發(fā)科學(xué)化、人性化，這樣醫(yī)護(hù)人員的工作態(tài)度也會(huì)提升，工作效率也會(huì)更有保障。

22提高護(hù)理工作質(zhì)量，減少醫(yī)療糾紛

安全管理應(yīng)用在兒科護(hù)理管理管理中還有一個(gè)非常重要的原因就是可以大大提升護(hù)理工作的質(zhì)量，這樣病患家屬對(duì)于護(hù)理工作的滿(mǎn)意度也會(huì)增加，醫(yī)患雙方可以更加送啥的相處，醫(yī)療糾紛也就可以大大減少。

3安全管理應(yīng)用于兒科護(hù)理管理的實(shí)際效果

安全管理應(yīng)用于兒科護(hù)理管理從理論上來(lái)說(shuō)是有很大的好處的，那么在具體實(shí)踐過(guò)程中是不是可以發(fā)揮比較大的作用呢？為了更好地證明這一點(diǎn)我們對(duì)于兒科普通護(hù)理和應(yīng)用安全管理的護(hù)理進(jìn)行調(diào)查對(duì)比，結(jié)果顯示，應(yīng)用了安全管理的兒科護(hù)理管理安全性和病人滿(mǎn)意度都是比較高的，接下來(lái)我們就來(lái)具體了解一下。

31相較于普通護(hù)理，安全性大大提升

在普通護(hù)理?xiàng)l件下，很多兒科病床發(fā)生墜床、感染、壓瘡、藥物外滲等現(xiàn)象發(fā)生的概率都是比較大的，也就是說(shuō)普通護(hù)理是相較而言比較難以實(shí)現(xiàn)安全護(hù)理的。但是應(yīng)用安全管理的兒科護(hù)理是相對(duì)比較安全的，出現(xiàn)墜床、感染等現(xiàn)象的幾率使非常小的。因此我們得到結(jié)論：相較于普通護(hù)理，應(yīng)用安全管理的兒科護(hù)理管理安全性更高。

32相較于普通護(hù)理，病人滿(mǎn)意度增加

病人的滿(mǎn)意度對(duì)于醫(yī)院工作中一直追求的，但是在普通護(hù)理過(guò)程中出現(xiàn)墜床、感染、壓瘡馮情況的比率相對(duì)比較大，病人遭受比較多的病痛折磨，所以病人及病人家屬對(duì)于護(hù)理工作地滿(mǎn)意度比較低。但是應(yīng)用安全管理的兒科護(hù)理管理雖然會(huì)在必要時(shí)應(yīng)用一些約束帶等手段來(lái)約束病人，但是發(fā)生上述意外情況的概率大大降低，病人恢復(fù)過(guò)程也比較順利。所以病人家屬對(duì)于護(hù)理過(guò)程還是相對(duì)比較滿(mǎn)意的。因此我們說(shuō)應(yīng)用安全管理的兒科護(hù)理管理效果是相對(duì)比較好的。

4小結(jié)

兒科護(hù)理管理工作本身就是一個(gè)難點(diǎn)，為了提升工作效率和質(zhì)量應(yīng)用安全管理已經(jīng)成為一種必然趨勢(shì)，為此我們對(duì)其應(yīng)用價(jià)值進(jìn)行分析探討，結(jié)果顯示安全管理的應(yīng)用是非常有必要且高校。我相信未來(lái)兒科護(hù)理管理工作一定可以發(fā)展地更好，為患兒提供更高水平的服務(wù)。

參考文獻(xiàn)

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