生產(chǎn)性服務(wù)外包與承接國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)

摘 要：經(jīng)濟(jì)的全球化加強(qiáng)了世界各國(guó)之間的貿(mào)易往來，深化了國(guó)際貿(mào)易對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的影響。離岸服務(wù)外包是知識(shí)資本、技術(shù)資本和人力資本進(jìn)入生產(chǎn)流程以及鏈接國(guó)市場(chǎng)的紐帶，它的快速發(fā)展對(duì)承接國(guó)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)產(chǎn)生了巨大的影響。研究表明：離岸生產(chǎn)性服務(wù)外包基于知識(shí)溢出、技術(shù)創(chuàng)新和人力資本積累三個(gè)中介變量對(duì)接包國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)產(chǎn)生重要影響。

關(guān)鍵詞：服務(wù)外包；產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)；承接國(guó)

一、背景介紹

20世紀(jì)90年代以來，服務(wù)外包發(fā)展迅速，相對(duì)于制造業(yè)外包而言，服務(wù)外包尤其是生產(chǎn)性服務(wù)外包具有產(chǎn)品附加值大、科技含量高、資源消耗少等特點(diǎn)，使得服務(wù)外包一躍成為各國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)新引擎。承接外包服務(wù)不僅有利于承接國(guó)產(chǎn)業(yè)技術(shù)進(jìn)步和要素質(zhì)量提升，更有利于轉(zhuǎn)變一國(guó)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式，促進(jìn)該國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。國(guó)內(nèi)外學(xué)者基于一個(gè)地區(qū)的視角，論證了離岸服務(wù)外包對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的促進(jìn)作用，如劉慶林和廉凱（2006）研究發(fā)現(xiàn)，在縱向產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)理論中承接服務(wù)外包使印度服務(wù)業(yè)形成出口導(dǎo)向型發(fā)展態(tài)勢(shì)，外部需求的擴(kuò)張有力地推動(dòng)了印度服務(wù)業(yè)在國(guó)民比重中的提高，這有利于印度產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。Gereffi和Lee（2016）認(rèn)為加入全球價(jià)值鏈，承接服務(wù)外包是發(fā)展中國(guó)家實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的“捷徑”。那么離岸服務(wù)外包如何促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)？本文試圖從知識(shí)溢出、技術(shù)創(chuàng)新和人力資本積累三個(gè)中介變量角度予以解釋。

二、服務(wù)外包促進(jìn)承接國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的途徑

（1）知識(shí)溢出效應(yīng)

當(dāng)一國(guó)承接生產(chǎn)性服務(wù)外包時(shí)，承接國(guó)獲得知識(shí)溢出的主要方式是引進(jìn)技術(shù)、學(xué)習(xí)效應(yīng)和競(jìng)爭(zhēng)效應(yīng)。首先，承接國(guó)接受生產(chǎn)性服務(wù)外包后，通常會(huì)引進(jìn)國(guó)外先進(jìn)技術(shù)，吸收其技術(shù)溢出，獲得其他國(guó)家先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)，提高承接國(guó)服務(wù)業(yè)生產(chǎn)率，促進(jìn)承接國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)；其次，生產(chǎn)性服務(wù)外包增加了承接國(guó)生產(chǎn)性服務(wù)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，為了奪取更多的市場(chǎng)份額和利潤(rùn)，承接國(guó)將會(huì)提高原有的技術(shù)水平，改進(jìn)服務(wù)業(yè)生產(chǎn)效率，推動(dòng)本國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。最后，承接生產(chǎn)性服務(wù)外包，會(huì)增加承接國(guó)與其他國(guó)家合作的機(jī)會(huì)，在此過程中逐漸學(xué)習(xí)和掌握國(guó)外生產(chǎn)技術(shù)，促使一國(guó)服務(wù)業(yè)生產(chǎn)率提高，從而帶來本國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。

（2）技術(shù)創(chuàng)新效應(yīng)

生產(chǎn)性服務(wù)外包促使承接國(guó)技術(shù)創(chuàng)新，從而有利于一國(guó)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。技術(shù)創(chuàng)新促進(jìn)產(chǎn)業(yè)技術(shù)進(jìn)步是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的核心，它可以對(duì)生產(chǎn)要素的配置和轉(zhuǎn)換效率產(chǎn)生影響，并通過技術(shù)創(chuàng)新效應(yīng)促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級(jí)。首先，生產(chǎn)性服務(wù)外包對(duì)本國(guó)的技術(shù)要求較高，需要本國(guó)加大科技投入力度，引進(jìn)、消化和吸收國(guó)外先進(jìn)技術(shù)來增強(qiáng)本國(guó)的創(chuàng)新能力，進(jìn)而促使本國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。其次，生產(chǎn)性服務(wù)往往作為中間要素參與到一國(guó)制造業(yè)的生產(chǎn)當(dāng)中，承接技術(shù)含量較高的生產(chǎn)性服務(wù)外包會(huì)使本國(guó)制造業(yè)獲得高質(zhì)量的中間要素投入，提高一國(guó)制造產(chǎn)品的質(zhì)量，進(jìn)而加速一國(guó)制造業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)層升級(jí)。與制造業(yè)外包相比較，發(fā)展生產(chǎn)性服務(wù)外包所帶來的技術(shù)效應(yīng)和關(guān)聯(lián)效應(yīng)更為顯著，更有利于一國(guó)服務(wù)業(yè)和制造業(yè)技術(shù)水平的提高。這些服務(wù)外包的發(fā)展直接帶動(dòng)了一國(guó)生產(chǎn)性服務(wù)行業(yè)的發(fā)展，提高了它們?cè)诜?wù)行業(yè)的產(chǎn)值比重，推動(dòng)了一國(guó)的產(chǎn)業(yè)構(gòu)升級(jí)。科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，技術(shù)進(jìn)步是一國(guó)產(chǎn)業(yè)升級(jí)核心，依靠科技進(jìn)步能夠更好地適應(yīng)市場(chǎng)需求的變化，從而促進(jìn)一國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級(jí)。

（3）人力資本積累效應(yīng)

承接國(guó)承接服務(wù)外包帶來的人力資本的優(yōu)化表現(xiàn)為掌握一定技術(shù)水平和知識(shí)的就業(yè)人員的增加。人力資本是經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長(zhǎng)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的重要影響因素，開展教育和培訓(xùn)是獲得人力資本的兩種途徑。這些環(huán)節(jié)能夠提高企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，推動(dòng)制造業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新和進(jìn)步，轉(zhuǎn)變產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的方式，加速制造業(yè)從勞動(dòng)密集型向資本密集型、技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)從價(jià)值鏈低端向中高端的躍進(jìn)，最終實(shí)現(xiàn)一國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級(jí)。李元旭和譚云清（2010）認(rèn)為，離岸服務(wù)外包對(duì)東道國(guó)的技術(shù)溢出效應(yīng)依賴于東道國(guó)接包企業(yè)的技術(shù)吸收能力，而人力資本對(duì)東道國(guó)接包企業(yè)吸收能力產(chǎn)生重要的影響，為了承接更多的離岸生產(chǎn)性服務(wù)外包，東道國(guó)會(huì)設(shè)法提高本國(guó)的人力資本存量，以提高本國(guó)吸收服務(wù)外包的技術(shù)溢出的能力，間接地促進(jìn)了中國(guó)技術(shù)水平的提高，有利于推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。隨著服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)的迅速發(fā)展，承接國(guó)人才培養(yǎng)管理體系逐漸完善，人力資本質(zhì)量得到快速提升。高素質(zhì)的勞動(dòng)力能夠提提高產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)效率，提高產(chǎn)業(yè)的平均利潤(rùn)，從而有利于推動(dòng)一國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級(jí)。

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作者簡(jiǎn)介：董超飛，男，內(nèi)蒙古，天津師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院研一學(xué)生。