加強企業黨的建設推動企業走向國際

摘 要：企業黨建工作是黨的建設有機組成部分，更是我國企業管理的重要內容和特有形式。本文從新時代企業黨建工作面臨的新問題、新挑戰入手分析，提出了加強企業黨建工作是新時代賦予的光榮使命，并進一步闡述了加強企業黨建工作的五個路徑，以促進企業在“一帶一路”建設中走出國門，走向世界。

關鍵詞：企業黨建;一帶一路;機遇;挑戰

我國“一帶一路”倡議發出5年多來，取得了“頂層設計、重大項目、規劃對接、互聯互通、企業行動”五大類成果。頂層設計初步完成，四梁八柱已經建立，“一帶一路”進入國際話語體系，成為國際性關鍵詞。包括蒙內鐵路、雅萬鐵路等一大批重大項目落地，公路方面，推動中巴經濟走廊兩大公路、中俄黑河公路橋等重大基礎設施項目開工建設。大量企業在電子商務、人文交流等多個方面開始開花結果。這給中國筑路企業帶來了前所未有的發展機遇，也給企業管理與國際化接軌帶來了極大的挑戰。

一、新時代企業黨建工作面臨的新問題、新挑戰

1.市場經濟環境下企業黨建工作不得力

改革開放40年來，我國市場經濟得到長足發展。這一歷史階段，企業的盈利能力是關乎其生存發展的重要因素，因此，不少企業重生產經營而忽視了黨建工作，有些企業雖然黨委、黨支部依然常設，但是黨建工作形同虛設，很難將工作做到實處。有的企業黨組織很少研究黨建工作，黨務部門變成養老、安置干部的地方;有的企業把黨管干部原則拋到一邊，研究干部問題召開黨政聯席會，甚至以董事會取代黨委會。一些企業的黨建工作中覆蓋面狹窄，很難達成預期效果。一些黨建工作標準在企業內無法真正落實，工作缺乏規范性，其中還存在不少盲區和短板，這些問題已經成為制約現代企業黨建工作開展的重要因素。

2.“一帶一路”視閾下黨建工作跟不上企業發展

“一帶一路”倡議5年來，沿線各國加快推進了基礎設施互聯互通。許多公路建筑企業緊抓這一歷史難得機遇，走出國門，走向國際市場。但是，企業管理趕不上國際規則，黨建工作也趕不上企業發展的需要。一方面，部分企業將黨建工作和生產經營混淆不清，內部黨務工作隊伍不健全，政工人員工作經驗不足，難以起到引導和帶頭作用;少數黨務工作者認為自己是“打工者”，企業效益好就安心工作，企業效益不好就準備跳槽，這些認知缺陷嚴重影響了企業黨建工作的開展。另一方面，企業管理者不重視黨建工作，往往以生產經營為主，將黨務工作視為“輔助”，黨建工作將難以落實到位，黨建工作與企業管理難以融合。最讓人擔心的是，企業負責人離開了信念和忠誠、離開了黨的紀律和監督，必然要出大問題！

3.相關資源整合不到位

近幾年來，在建立現代企業管理體系中，很多企業日益重視黨建工作，也在積極地把企業黨的建設融入企業文化建設中去。筆者總結一些企業黨建工作發現，在資源整合、要素發掘方面仍缺乏有效的機制保障。基層黨組織體系難以發揮核心主導作用，與之相關的軟件、硬件建設尚不完善，這些內部因素難以形成合力，進而導致黨建工作持久性不足，作用力不穩定。有些企業經濟建設漲速較快，但是在黨建機制、保障制度建設上相對滯后，缺乏有效的資源整合，進而造成黨建工作推進緩慢。

4.經濟全球化帶來的新挑戰

“一帶一路”倡議得到越來越多國家的響應，提高了全球生產要素的自由度，為我國企業帶來良好的發展機遇。但是，經濟全球化直接帶來的是思想的多元化。多元化思想對企業黨建工作來說，造成了不小的壓力和沖擊力。“一帶一路”沿線各國完全不同的意識形態，對于前往這些國家施工的建設企業帶來不良沖擊。經濟全球化加劇了這些不同思想之間的沖擊力。從這個視角來看，國有企業的改革和黨建工作的創新皆面臨機遇和挑戰，一方面這些刺激有助于國企在發展進程中，打破原有的固定經濟模式的慣性約束，從而使思想的火花得到徹底解放。另一方面，西方的資產階級思想會逐漸滲透到國企的改革進程中，極大程度的減少國企黨建工作的中堅力量。所以，國有企業應該做到與時俱進，化挑戰為機遇，抵御不良思想，牢固扎實黨建工作的基本思想。

二、加強企業黨建工作是新時代賦予的光榮使命

“一帶一路”是中國進一步擴大對外開放、促進不同國家與文明相互融合的積極舉措，正在成為企業參與東西方交融合作的新橋梁。這是中國企業迎來的新時代使命，通過加強企業黨建工作，提升中國特色的現代企業管理水平，成為公路建設企業的光榮使命。

1.黨的建設是企業發展的光榮傳統

堅持黨的領導、加強黨的建設，是我國國有企業的光榮傳統，是國有企業的“根”和“魂”，是我國國有企業的獨特優勢。不論是計劃經濟時代，還是市場經濟時代，我國企業在黨的領導下涌現出許許多多的先進人物、先進事跡，也留下許許多多的光榮傳統。如鐵人王進喜留下的“不怕苦、不怕死，不為錢、不為名，一心為國家，一切為革命”的艱苦奮斗、無私奉獻的鐵人精神;愛崗敬業精神;精益求精大國工匠精神……重新拾起這些寶貴的精神財富，弘揚企業發展中的光榮傳統，仍然是新時代企業加強黨建工作的重要內容，是企業發展的時代使命。公路建設企業要以黨建立企、黨建興企、黨建穩企，把黨建和運營融合起來，讓黨建和運營相輔相成，相得益彰。

2.加強企業黨建工作能夠提升決策執行力

習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上提出：“國有企業黨組織發揮領導核心和政治核心作用，歸結到一點，就是把方向、管大局、保落實。”這就更加要求企業管理者面對新時代新任務新要求，企業黨組織要摒棄陳舊的觀念和做法，積極創新拓展黨建工作的新路子。黨建工作要堅持圍繞中心、服務大局，拓寬領域、強化功能，不斷提高企業黨組織的凝聚力和戰斗力。比如，解決生產中的重點難點問題和職工群眾關心的熱點問題，都需要黨建工作的力量來營造氛圍、攻堅克難。

3.加強企業黨建工作能夠提升核心競爭力

企業黨組織在企業中，具有先進的理論指導和價值追求、健全的組織體系和工作機制、嚴明的組織紀律和優良作風、廣泛的群眾基礎和影響力。加強企業黨建工作，能夠提高企業的“軟實力”，將企業黨組織的政治優勢轉化為企業的競爭優勢，能夠有效增強企業的核心競爭力。通過落實黨建工作，發揮領導干部身先士卒、率先垂范的帶頭作用，發揮黨員的先鋒模范作用，帶動廣大職工在企業改革發展中積極建功立業，促進企業又好又快發展。

三、加強企業黨建工作，助推企業在“一帶一路”建設中走向世界

中國特色現代企業制度，“特”就特在把黨的領導融入公司治理各環節，把企業黨組織內嵌到公司治理結構之中，明確和落實黨組織在公司法人治理結構中的法定地位，做到組織落實、干部到位、職責明確、監督嚴格。作為公路建設企業，只有通過加強企業黨建工作，建立健全中國特色現代企業制度，才能促進企業融入“一帶一路”建設中，走出國門，走向世界。

1.維護黨在企業的領導核心地位，促進國有企業的健康發展

為了確保黨在企業的領導核心地位，必須把黨的政治建設擺在首位。在企業管理和發展中，一是貫徹黨的政治路線。要積極推進，堅決貫徹黨的基本理論，基本路線和基本策略。要創新工作方式，嚴格黨的政治生活準則，教育黨員自覺抵制某些利益輸遞，造成對黨員的內心的侵蝕，努力營造良好的政治生態、純凈、誠實的工作氣氛。堅持政治秩序的遵從，創新工作試，積極發展健康的黨內政治文化。二是要加強黨的政治建設。國有企業要堅決維護黨的核心地位在企業的領導，企業管理者要堅定正確的政治立場，永遠保持共產黨人的政治本色，促進國有企業的健康發展。

2.完善企業黨建工作推進機制，為企業提供堅強組織保證

習近平曾經指出，“堅持建強國有企業基層黨組織不放松，確保企業發展到哪里、黨的建設就跟進到哪里、黨支部的戰斗堡壘作用就體現在哪里，為做強做優做大國有企業提供堅強組織保證。”在企業黨建推進中，要突出為企業護航、為黨員歡迎、為廣大員工接受的原則，建立科學的引導機制，政府要給予同等條件下黨建工作積極的企業以資金政策方面的支持，加大財政投入力度，以經費作為企業黨建資金的主要來源。企業黨建工作的開展要為企業謀發展，結合生產經營實踐開展形式多樣、靈活有效的黨建活動，充分激發黨員的內在活力，提高企業黨組織的創造力。黨建工作推進要有典型引路，充分發揮榜樣作用，對黨建工作突出的班組和個人給予宣傳表揚，進一步提高黨建工作的激勵作用。通過黨員示范作用激勵企業黨員爭當先鋒模范，在企業生產經營、創新發展中發揮積極作用，鼓勵廣大黨員攻堅克難，為企業發展貢獻力量。

3.建立規范的企業黨內生活制度，把黨建工作融入企業日常管理中

黨內生活是開展企業黨建工作的載體，企業要積極落實“三會一課”制度，建立科學的黨內生活制度規范，結合“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”方針，發展企業黨員，吸收思想品質端正、道德素質良好、有正確價值觀和發展觀的職工入黨，加大入黨積極分子吸收和培養工作，優化企業黨員結構。企業內部要建立起完善的學習教育機制，營造全員學典型、學榜樣的濃厚氛圍，激發企業黨建工作活力。建立企業內部的黨員評議機制，結合黨建目標和企業生產經營目標，完善組織生活形式，建立與之相適應的目標責任制。

4.打造高素質黨員隊伍，推動企業黨建與經濟工作的深度融合

企業黨建工作的開展，必須有高素質的黨員隊伍為依托，在黨組領導班子建設中，要以企業經營為主導，全面鋪開黨建工作，從企業內部員工中推選，結合上級委派、對外選聘等形式，選拔出素質過硬的黨組負責人。在黨務團隊建設中，要建立高素質黨員人才庫，從各大機關選派經驗豐富的黨務工作者深入企業進行黨建指導，從而提高企業企業黨建隊伍的綜合素質。在企業黨員隊伍建設中，要進一步明確人才素質的重要性，吸收業務骨干、技術骨干、管理骨干入黨，尤其要向高學歷、高層次員工中吸收黨員，以提高整體黨員素質。

作為黨領導下的一個公司，在企業加強黨的建設中，要促進企業黨建工作和經濟工作的深度整合。一是黨建要圍繞企業中心工作。各級黨委（黨組）也必須尊重企業主體和支持，并督促其他部門要圍繞國有企業黨建工作依法履行職責。若遇重大決策，要明確權力，科學進行民主集中制，統一組織討論、交流，實行制度化決議，紀律委員要創新工作思路，堅持監督，以保證黨組織的行政決定通過企業的改革、發展和生產經營的全過程。

5.創新企業黨建活動載體

在企業黨建活動中，必須有與時俱進的理念，注重推陳出新，創新企業黨建工作成果。首先要在黨建工作形式上有所創新，以企業黨組織和廣大黨員為依托，在黨組織活動中謀劃鮮明的時代主題，突出活動特色，激發廣大黨員主動參與的積極性。二是在黨建工作中要轉變思維，不能為了活動而活動，而是以企業發展和黨組織發展為目標，進一步提高黨建活動的針對性，將黨建和企業創新結合在一起，從而形成創新活力。三是在黨建工作載體的創新中，要切實結合信息技術、互聯網、新媒體等新興資源豐富活動載體，企業要建立黨建活動網站，開辟黨建公眾號，為廣大黨員和職工推送黨建工作的新動態、新思路、新舉措等，將企業黨建工作和共青團、工會組織等建立密切聯系，充分發揮線上資源優勢，突出線上線下協調發展的企業黨建新格局。

總之，“一帶一路”視閾下，只有堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，針對新情況和新實際，創造性地開展企業黨建工作，把黨建工作融入現代企業管理體系中，才能完公路工程建設企業走出國門，走向世界的艱巨任務。

作者簡介：

張俊，中國公路工程咨詢集團有限公司，路橋設計研究院分公司黨群工作部副主任、工會組織委員兼宣傳委員。