任正非和他的兒女們

華為副董事長、首席財務官孟晚舟去年12月被迫滯留加拿大后，父親任正非時不時會給這個長女打打電話。他在電話里并沒有和女兒講太多工作上的事，而是“講講笑話”。這個舉動仿佛童年時光的再現。據孟晚舟回憶，在她很小的時候，“爸爸只要一有空就會把我放在膝上，給我講董存瑞、楊靖宇、劉胡蘭、王二小的故事，大概是希望我能成長為一個堅強的女孩”。

有時在高管會上和女兒辯論

1982年1月，時任解放軍總參謀長楊得志傳達了中央軍委關于撤銷基建工程兵的指示。第二年11月，基建工程兵領導機關正式撤銷，整個基建工程兵部隊集體轉業成為中建總公司各個工程局。

任正非當時是副團級技術骨干，部隊希望留住他，分配他去一個軍事科研基地，還安排他和家人到基地參觀。他把兩個孩子帶到基地。兒子任平看到周圍的大山覺得新奇好玩，到處亂跑。大一點兒的女兒孟晚舟卻說：“爸爸，這地方好荒涼啊！爸爸，在這里我將來恐怕考不上大學，您要為我的前程負責呀！”后來，任正非決定轉業到地方。妻子孟軍先于他來到深圳南油集團工作，他隨后也來到深圳。孟晚舟開始在深圳上小學。

孟晚舟讀中學時，任正非工作繁忙，便把女兒送回貴州，由爺爺奶奶照顧。1993年，21歲的孟晚舟入職華為，擔任接線生和秘書等基層職務。“我爸說，社會閱歷的第一條是對人要有認識，打雜的經歷有助于積累這些經驗。”孟晚舟在2013年回憶道。

據華為原副總裁劉平回憶，當時的孟晚舟是一個很可愛的女孩。“中學（一說大專）畢業的她在公司前臺當接待員。她待人隨和，毫無老板女兒的架子。沒事時，我們經常在前臺和她聊天。她非常勤奮，一邊工作，一邊讀書。”1997年至1998年，她到華中理工大學（今華中科技大學）深造，就讀會計專業碩士研究生，隨后開始了在華為的財務工作生涯。2011年4月，孟晚舟出任華為首席財務官。

“在高管會議上，我有時候會與他（父親）和其他高管辯論，喜歡挑戰一些事情。在家里我們不太談工作。他曾經是一位慈父，我媽媽才是嚴母。在創辦華為后，可能是管理一家企業對人的個性要求很高，他現在成了一位嚴父，我媽媽變成了慈母。現在有些事我們都是先跟我媽說，讓她去做我爸的工作。”孟晚舟2013年說。

孟晚舟曾遭到“嚴父”的批評。2015年，華為內刊《管理優化報》刊登了一篇名為《一次付款的艱難旅程》的文章，反映向客戶預付款時遇到的審批多、流程復雜的問題，引發華為內部員工激烈討論，也引起任正非的關注。他簽發了一封總裁辦電子郵件，全體員工可讀，開頭便是怒氣沖沖的按語：“據我所知，這不是一個偶然的事件，不知從何時起，財務忘了自己的本職是為業務服務、為作戰服務，什么時候變成了頤指氣使？皮之不存，毛將焉附！”

面對父親的批評，女兒用成績說話。孟晚舟掌管的華為財務體系最終得到任正非的認可。2017年，有人問任正非：“華為成功的真正核心點是什么？”任正非說，是財務體系和人力資源體系。華為的財務體系已經形成全球統一的會計核算與審計監控體系，并具有絕對的全球財務系統的領先優勢。2018年3月，經持股員工代表會投票選舉，孟晚舟出任華為副董事長。

“他們不會進入接班人序列”

“任總的兒子任平就沒有他姐姐那么勤奮了。不過他繼承了任總的霸氣（這也是成為領導人的素質）。”劉平曾回憶說，“有一次是聽到他在辦公室里大聲地給他爸爸打電話，說：‘爸，告訴你一個好消息，這次考試我有一門課考了60分。還有一次，他推薦一位朋友到我們項目組工作，被李一男（華為原副總裁）拒絕，他拍著桌子大罵李一男。”

劉平2009年回憶道，1999年，任正非給劉平打電話說，任平要到華為北京研究所跟劉平學習軟件開發。時任華為北京研究所所長的劉平作好了接待準備，但任平后來告訴他，由于在北京外國語學院學英語，沒時間到北京研究所學習了。

任平畢業于中國科技大學，后曾在華為市場部、采購部、中試部（中試是指產品正式投產前的試驗）等多個部門工作。在他離開中試部的時候，中試部負責人李曉濤給任正非寫了一份《關于任平在中試部工作的總結》。據劉平回憶，任正非把這份報告轉發給所有副總裁，還寫了一封感謝信，大意是：任平在公司工作期間，得到大家的幫助和支持，我代表任平向大家表示感謝。

任平行事十分低調，知名度也遠不及姐姐，外界對其所知甚少，甚至不知其具體年齡。直至2013年1月，孟晚舟在接受采訪時簡單介紹說：“我弟弟并不在華為技術公司，不參加主營業務。”任平在華為旗下的慧通公司工作。慧通是華為的服務公司，基于華為全球商務活動拓展的需要，慧通為華為提供酒店機票和會展等服務支持，以降低溝通成本。華為網站目前公布的董事會成員和持股員工代表會成員名單中，都沒有任平。

2013年春，任正非簽發一封內部郵件，其中寫道：“廿多年前，有一個人在蘭州用背包帶背著小交換機，坐火車到各縣、區推廣的是我的親人;在西鄉工廠做過半年包裝工，穿著褲衩、光著上身釘包裝箱，后來又在四川裝機搬運貨物，損傷了腰椎的是我的親人……臨產前兩三天還在上班，產后半月就恢復上班的是我的親人，他們都是憑自己的勞動，在華為努力工作。他們僅是一個職業經理人員，決不會進入接班人的序列……華為的接班人，要具有全球市場格局的視野，交易、服務目標執行的能力，以及對新技術與客戶需求的深刻理解，而且具有不固步自封的能力……這些能力，我的家人都不具備，因此，他們永遠不會進入接班人序列。”2019年2月，任正非在接受英國廣播公司采訪時又談道，孟晚舟“永生永世不可能做接班人，因為她沒有技術背景”。

破例出鏡力挺“掌上明珠”

更加神秘的是任正非的小女兒。

2018年11月24日，一年一度的巴黎名媛舞會在當地香格里拉大酒店舉行，一個叫“Annabel Yao”的女孩受邀參加。她就是任正非的小女兒姚安娜，被稱為任正非的“掌上明珠”。她的母親是任正非第二任妻子姚凌。

巴黎名媛舞會又叫“名門少女成年舞會”，是世界備受矚目的社交活動。舞會開始前，法國媒體《巴黎競賽畫報》用長達6版的篇幅報道了姚安娜和她的家庭背景、成長經歷，并且特別強調，姚安娜參加這次活動是經過任正非同意的。任正非為了女兒，也接受了《巴黎競賽畫報》拍攝全家福的請求。對極少與媒體打交道的任正非而言，此次全家出鏡，體現了他對小女兒格外的疼愛。正因這次出鏡，世人始知任正非還有個小女兒。

據法國媒體報道，姚安娜5歲便開始學習鋼琴、書畫、音樂等。9歲進入上海的國際學校，學習芭蕾舞。2015年底，她被哈佛大學錄取，成為2016級的本科新生，就讀計算機科學和統計數據專業。這個專業無疑與華為的業務十分對口。姚安娜曾到哈佛大學校園內的一家科技公司實習，這家公司為截肢患者研制電動手臂。

讀大一時，姚安娜擔任“哈佛中國論壇”組委會市場部負責人，大二任組委會財務部負責人，這又與任正非一向強調華為財務體系的重要性是吻合的。目前，她只有20歲。

如今，3個子女都不在任正非身邊生活，這位74歲的父親并沒有什么怨言。他在近期接受采訪時說：“每個人都有一個小家庭，都會以小家庭為中心。我的小女兒放學回國到我們家住一晚，第二天就飛走了。大女兒還好一點，還能看一看。我覺得兒女最重要的是他們翅膀要硬，他們要自由去飛翔。”5BAF7BB8-EACE-4DB7-A10F-F7E9F868964E