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“雙創(chuàng)”背景下以工作室為載體的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐

2019-12-05 08:40:02王巧云秦文淑廖俊杰
關鍵詞:高職教學模式大學生

王巧云 秦文淑 廖俊杰

[摘 ? ? ? ? ? 要] ?高校工作室是在我國“雙創(chuàng)”教育改革和社會發(fā)展下衍生的新的教學模式,是大學生學習創(chuàng)新知識,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,獲得創(chuàng)新技能,從事商業(yè)活動所需綜合能力新的教學實踐平臺。以廣東輕工職業(yè)技術學院“青稚環(huán)境創(chuàng)新研發(fā)工作室”為典型案例,對校內(nèi)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作室的師資團隊組建、運行管理模式、學生培養(yǎng)路徑、項目內(nèi)容及實踐成果等方面總結工作室的運行經(jīng)驗,為工作室教學模式的發(fā)展完善和廣泛推廣提供示范價值。

[關 ? ?鍵 ? 詞] ?創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;工作室;教學模式;教育實踐

[中圖分類號] ?G712 ? ? ? ? ? ??[文獻標志碼] ?A ? ? ? ? ? ? ?[文章編號] ?2096-0603(2019)27-0014-04

歐美的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育(即“雙創(chuàng)”)在20世紀初期就開始萌芽發(fā)展,并逐步發(fā)展形成較為完善的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)制度[1-2]。我國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展較晚,20世紀90年代末才開始起步。經(jīng)過幾年的試點發(fā)展,到2009年中國高等教育學會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育分會的成立以及2010年《教育部關于大力推進高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和大學生自主創(chuàng)業(yè)工作的意見》(教辦〔2010〕3號)的頒布實施,標志著我國的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育正式進入全面發(fā)展階段[3]。

當今社會科技飛速發(fā)展,在人工智能、智能制造、信息化、互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等新的發(fā)展形勢下,具備創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)意識和能力的復合型人才成為就業(yè)市場的急需資源。高等教育發(fā)展需要緊跟時代發(fā)展需要,《國務院辦公廳關于深化高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實施意見》(國辦發(fā)〔2015〕36號)的出臺意味著創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)將成為我國“十三五”期間高等教育發(fā)展的一項重要內(nèi)容。與一般大學本科教育理念不同,高職教育是工匠型、技能型人才教育,以培養(yǎng)應用型人才、服務區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展為特色和辦學初衷。旨在為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展培養(yǎng)高素質、技能型人才,為地方生產(chǎn)、建設、管理和服務提供必不可少的“工匠人才”。高職教育的發(fā)展以區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展為推動力,區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展反過來成為高職教育發(fā)展的保障。高職教育與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展密切關聯(lián),兩者相互融合、相互促進、相輔相成。因此,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是高職教育緊跟時代發(fā)展需要,獲得持續(xù)發(fā)展,立于不敗之地的必然選擇。反過來,高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展必將成為區(qū)域經(jīng)濟快速發(fā)展的強大助力。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展已然成為高職院校發(fā)展的重中之重。

一、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展現(xiàn)狀

高等教育引入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目的是培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識,提高創(chuàng)業(yè)綜合素質,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)能力。即便學生不是為了創(chuàng)業(yè),學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力培養(yǎng)也可為個人的職業(yè)發(fā)展帶來益處。企業(yè)在用人過程中,也更青睞有創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神的學生。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是高等教育發(fā)展大勢所趨,但如何做好雙創(chuàng)教育卻沒有現(xiàn)成的教育模式和方法直接套用。各高校都在借鑒國內(nèi)外先進理念和成功教學模式的基礎上,結合自身的特點,摸索合適的發(fā)展道路。開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程改革,是高校普遍采用的可覆蓋全體學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育方式,即在大學通識教育中引入創(chuàng)新基礎知識、大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導、優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)案例分析、解決問題能力以及信息技術、人工智能等方面課程。使廣大學生在接受系統(tǒng)學科教育時,同步進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關理論和案例學習。通過理論知識傳授、思想錘煉引導、人文知識綜合熏陶等,提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)綜合素養(yǎng)。對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能的教學和訓練,則更多的是采取科研項目模式、導師制、工作室模式、產(chǎn)學研合作模式、學科專業(yè)競賽模式、開設創(chuàng)業(yè)學院等,教學方式和內(nèi)容具有多樣性。但由于師資力量、教學資源等內(nèi)、外部多種因素制約,此類教學模式一般僅針對少數(shù)學生,很難對學生做到全覆蓋。

高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在摸索中發(fā)展進步,每個學校的模式各不相同。學生在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中獲得知識和技能,也涌現(xiàn)出一批富有價值的探索成果。但總體而言,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策缺乏良性傳導機制、師資力量較為薄弱、教學資源不足、學科建設和教育理論不完善、企業(yè)參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育熱情不高[4-6],甚至有創(chuàng)業(yè)意愿的學生也不多[7],這些都是高職院校目前創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育存在的困境,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育仍然任重道遠。

二、工作室——一種正在被認可,并推廣的教學實踐模式

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育以培養(yǎng)具有創(chuàng)業(yè)基本素質和開創(chuàng)型人才為目標,是培養(yǎng)大學生的創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為主的教育。但個體的創(chuàng)造性不像具體的專業(yè)技術和操作技能那樣能夠直接傳授。僅僅依靠多開設幾門創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程無法完全達到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的目的。個人的創(chuàng)造力和創(chuàng)業(yè)素質更需要通過具體的項目研究、過程引導、政策傳導以及創(chuàng)業(yè)實踐模擬學習等方式加以培養(yǎng)。高校的多種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐模式由此產(chǎn)生。對在校大學生而言,課業(yè)之余,參與這樣的實踐活動是一個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練過程,但不同的實踐活動對學生的影響各不相同。調(diào)查顯示,多數(shù)學生認為由指導教師帶領學生組織創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊,以工作室為平臺和載體來運作實際的科研和創(chuàng)業(yè)項目的方式,能較好地培養(yǎng)大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力[7]。

工作室是一個集教學、科研、創(chuàng)新、生產(chǎn)活動于一體的綜合平臺,具有完整的師資團隊和人才儲備制度,以真實的項目任務為導向驅動,學生以承擔項目任務方式參與工作室工作,是一個于教師、學生、參與企業(yè)三者互促互惠的教學實踐平臺。工作室模式是圍繞這個平臺開展教學活動的教學模式。在眾多創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學模式中,工作室模式受到重視和推廣,近年來成為高校大學生創(chuàng)新能力培養(yǎng)路徑的一種全新的探索方式[8-12]。工作室實際上也是學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學習和實踐的基地,它既可以是技能學習型、創(chuàng)業(yè)實踐型,也可以兩者兼具;教學資源可以是校內(nèi)師資為主,也可以校企資源兩相結合共同促進。美國麻省理工學院媒體實驗室、加州大學伯克利分校社會利益信息技術研究中心、清華大學基礎工業(yè)訓練中心等都是高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作室較為成功的案例[13]。

三、青稚環(huán)境創(chuàng)新研發(fā)工作室構建與運行

廣東輕工職業(yè)技術學院“青稚環(huán)境創(chuàng)新研發(fā)工作室”是2017年生態(tài)環(huán)境技術學院與佛山稚蒙環(huán)境科技有限公司聯(lián)合共建的工作室。工作室聯(lián)合學校與企業(yè)雙方的資源,為學生提供專業(yè)實踐與創(chuàng)新鍛煉機會,是環(huán)保相關專業(yè)學生參與項目、研究學習、創(chuàng)新創(chuàng)意等的綜合平臺。通過該平臺,學生學習創(chuàng)新知識,喚醒創(chuàng)新意識,獲得創(chuàng)新技能,以適應未來社會發(fā)展以及自我可持續(xù)發(fā)展的職業(yè)需求,達到創(chuàng)新教育目的;同時,工作室融入商業(yè)創(chuàng)業(yè)行為,使學生從崗位謀求者向崗位創(chuàng)造者思維轉變,培養(yǎng)學生獲得從事商業(yè)活動所需的綜合能力,達到創(chuàng)業(yè)教育目的。

(一)師資團隊

青稚環(huán)境創(chuàng)新研發(fā)工作室的主導教師是由十余人組成的教師團隊,團隊成員共分三類:專任教師、企業(yè)導師和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導師。擔任工作導師的專任教師均具有較高的專業(yè)知識水平,綜合化的知識背景,豐富的項目實踐能力。企業(yè)導師篩選自企業(yè),具有多年環(huán)保行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗人員,了解市場需求并具有市場敏銳洞察力。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導師來自高新企業(yè),具有多年科技項目評估、咨詢和轉化經(jīng)驗。導師團隊的組成根據(jù)實際項目需要動態(tài)調(diào)整。

(二)管理機制

在組織機構設置上,工作室按項目分組管理,每個項目實行主負責人負責制,其他項目組員協(xié)作配合。團隊導師從大一、大二和大三分別甄選優(yōu)秀學生進入工作室,形成年級層級梯隊。隨著高年級學生的畢業(yè)及新生的加入,形成流動性的人才梯隊,新老更替。參與學生不局限于本專業(yè)。根據(jù)項目需要,吸納相關專業(yè)學生進入,促進項目順利開展。團隊內(nèi)部以老帶新,不同年級、不同項目組學生相互交流經(jīng)驗并傳授技術與方法,團隊形成自然合力和凝聚力,并推動工作室良性、可持續(xù)發(fā)展。日常管理上,工作室參照企業(yè)的職場環(huán)境建立組員輪流值班制度,值班時間為每周一至周五。每個月召開例會,內(nèi)容包括成果展示、交流總結、學習培訓或專題研討。學生依照自身的興趣和特長加入不同的項目/任務組,根據(jù)師生共同探討研究的技術路線開展工作。工作室日常行為由學生為主導,導師定期檢查項目推進情況,解決項目推進過程中的困難,提出下一步設想。

工作室制定相關日常管理制度、項目制度、獎懲制度,合理配置資源,保障工作室正常運作。運行過程強化學生主體地位,工學一體化實踐,營造職業(yè)氛圍,用人所長,突出團隊協(xié)作。使學生在參與工作室工作的同時,學會與人相處,正確處理組織內(nèi)部各種關系,鍛煉遇到問題積極面對以及分析和解決問題的能力。實踐過程中,學生各種能力及精神品格的鍛煉就是對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)和提高。

(三)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)

學校為推動工作室教學模式發(fā)展和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,根據(jù)廣東省教育廳《關于深化高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的若干意見》、教育部《高等職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展行動計劃(2015—2018年)》文件要求,積極構建創(chuàng)業(yè)教育課程體系,推動第一課堂理論學習和第二課堂實踐培養(yǎng)學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。第一課堂重在創(chuàng)新基礎課程和創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀案例學習,并開設云計算技術基礎、大數(shù)據(jù)技術基礎、物聯(lián)網(wǎng)技術導論、VR/AR/MR技術導論、人工智能概論、機器人技術應用等新技術基礎課程。第二課堂主要培養(yǎng)學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實際運用能力,并在實踐過程中提高信息處理能力、職業(yè)溝通能力、解決問題能力、團隊合作能力和自我管理能力。

學校還配套制定了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類輔修專業(yè)人才培養(yǎng)方案,鼓勵工作室學生積極參加學校舉辦的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育類課程培訓學習,包括校級及以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目(含創(chuàng)新訓練項目、創(chuàng)新實踐項目、創(chuàng)業(yè)訓練項目和創(chuàng)業(yè)實踐項目)、校級及以上各類創(chuàng)新競賽(含挑戰(zhàn)杯競賽)、創(chuàng)業(yè)競賽活動等。為工作室成員提供充足的實踐技能鍛煉機會,同時也是檢驗工作室教學模式有效性的觀測窗口和評估手段。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐所獲得規(guī)定的成果不僅是工作室學生個人能力的肯定,還可按照學校專門制定的大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育學分管理辦法進行學分認定和置換。既提高了學生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐教育的積極性,也免除了學生影響學業(yè)的后顧之憂。

此外,工作室還不定期聘請校外創(chuàng)新科技企業(yè)負責人,科技產(chǎn)品推廣應用杰出代表等專家,對學生開展政策解讀、科技轉化、企業(yè)運作等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關專題培訓或講座,拓展學生的知識視野和思維,強化其對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的感性認知,增強其參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐活動的積極性。

(四)項目運行

運行項目內(nèi)容是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作室的動力支撐和發(fā)展源泉。目前,青稚環(huán)境創(chuàng)新研發(fā)工作室的創(chuàng)新項目來自廣東省科技項目,廣東省大學生攀登計劃項目,校級科技、教改項目和企業(yè)橫向課題等項目的資助,主要方向有“金剛采水器的創(chuàng)新研發(fā)與銷售”“VR技術在環(huán)境工程技術中的應用”“3D打印技術”“工業(yè)污泥的處理及盆栽土壤應用”“大氣污染治理技術”“水污染處理技術”“新納米材料制備及應用”等。其中,“金剛采水器”是一款應用于水環(huán)境監(jiān)測的采水設備,已有產(chǎn)品批量生產(chǎn)和銷售。為給學生提供創(chuàng)業(yè)訓練機會,依托工作室平臺的“青稚環(huán)境創(chuàng)新科技有限公司”即將成立,并建立公司章程、經(jīng)理辦公會議議事規(guī)則,執(zhí)董會議事規(guī)則等規(guī)章制度。

(五)實踐成果

工作室以項目形式將導師和學生融為一體,有利于提高學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,使得學生特長充分發(fā)揮。盡管工作室成立時間尚不足兩年,卻已啟動多個項目同步開展,并取得了優(yōu)異成績,獲得2018年度全國職業(yè)院校技能大賽二等獎1項;2017—2018年度廣東省職業(yè)院校技能大賽二等獎1項;2017年第三屆“挑戰(zhàn)杯——彩虹人生”廣東職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)效創(chuàng)業(yè)大賽二、三等獎各1項;2018“挑戰(zhàn)杯·創(chuàng)青春”廣東大學生創(chuàng)業(yè)大賽銅獎1項;2018廣州市首屆“職教杯”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽二等獎1項。

通過公司的創(chuàng)辦,使學生親身體驗公司成立、運營管理、產(chǎn)品推廣、成本核算等過程,培養(yǎng)學生獲得從事商業(yè)活動所需的綜合能力,提高學生的創(chuàng)業(yè)能力。

四、總結

通過工作室教學平臺,大學生的專業(yè)教育與創(chuàng)業(yè)實踐學習相互促進,不僅能使學生掌握扎實的專業(yè)知識,學以致用,更能激發(fā)學生的積極性、主動性和創(chuàng)造性,培養(yǎng)開拓進取精神。雖然,青稚環(huán)境創(chuàng)新研發(fā)工作室的教學模式仍然是精英人才培養(yǎng)模式,無法讓所有學生參與,運行時間也較短,但從運行效果看,激發(fā)了很大一批學生的參與興趣和積極性,發(fā)掘了一批學生的潛能,工作室成員在技能大賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽和項目申請上,均取得了不菲的成績。也起到以點帶面的作用,促進了其他工作室的創(chuàng)立,未來有望吸納更多的學生進入不同的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作室,為學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質的提高提供更多條件。我校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作成績突出,2018年全國大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟因此授予“全國大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地”稱號。未來我校將本著培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的宗旨,繼續(xù)推進工作室教學模式更加完善和可持續(xù)發(fā)展。

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編輯 武生智

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