曾濤
(陜西建工集團有限公司,陜西 西安 710000)
現代化土木工程施工中,由于土木工程施工結構不斷復雜、施工內容涉及層面和涉及專業比較多,再加上土木工程施工周圍環境不斷復雜,給實際土木工程施工管理帶來了較大的挑戰。高水平的土木工程施工管理需要各個方面協調進行,一旦某個方面施工管理存在問題,將會導致整個工程項目管理水平低下。具體如下:
基于現代化土木工程施工管理施工要求和施工挑戰不斷增多,為了有效滿足工程建設質量目標,需要建設高水平的施工人員隊伍。而當前土木工程施工人員隊伍建設中,一方面人員專業化操作水平低下。工程單位存在較大部分人員過渡停留在以往施工技術操作層面上,未能結合全新的工程施工理念主動更新自己的施工技術,在參與到管理單位組織的施工技術培訓教育中,存在消極對待的態度,未能主動溝通交流,參與到技術學習中,從而導致技術更新存在較大的遲滯性;另一方面,當前由于土木工程施工挑戰不斷增多,而不同的工程項目對人員施工專業要求不同,這就需要施工人員具有良好的創新精神。而當前在施工人員深入到工程單位進行施工的過程中,一味地模擬操作或者技術再現,對于難點和突發性問題的應對存在慌亂的現象,未能從技術創新層面上有效處理,影響技術操作水平的提升。
土木工程作為建筑工程質量建設重點部分,其實現高質量建設必須依賴于質量高的工程材料。而當前在工程單位施工中,工程材料存在部分未能嚴格檢驗、做好質量核查工作,便投入到工程施工中。對于質量低劣的施工材料,管理人員未能嚴格篩選和替換,則是抱有“僥幸”的心態將其應用到工程質量建設中,直接損害工程項目質量建設。此外,工程材料進入到施工現場未能科學分類、合理存儲,雖然進場之初質量良好,但是中間發生變質現象,導致質量受到嚴重損害。
土木工程施工管理工作進行中,各個施工環節滿足工程建設目標,嚴格施工環節管控,促使一切環節操作按照相關規范標準落實是非常重要的。而在當前施工環節管理工作進行中,由于不規范的操作程序和不完善的管理制度,導致施工環節落實出現跳躍性問題。即某部分工程建設未能嚴格按照施工操作步驟落實,中間會刻意省去某些管理單位認為不必要的操作環節,這樣便損害了施工工藝操作的整體性,產生的隱形損害是較大的。而造成以上問題的主要原因則是,施工管理人員未能立足工程系統化管控層面上,積極借鑒外部經驗,完善管理制度,尤其是獎懲管理制度未能嚴格落實,施工操作不規范代價成本較低,未能發揮有效的權威限制作用。
土木工程施工管理工作改進中,為了激發施工人員全面參與到技術培訓和學習中,建設有效的競爭激勵制度是非常必要的。在激勵施工人員積極、主動參與到工程單位關于技術訓練中,通過崗位升遷,福利補貼以及薪酬獎金等方面給予有效激勵,鼓勵施工人員參與到組織培訓教育中,而對于施工單位而言,豐富培訓教育形式,通過實地操作模擬、計算網絡信息技術平臺展示、深入外部工程項目中參與學習等多種形式,創建良好的培訓教學環境,提升施工技術操作效率,為土木工程管理工作科學化進行發揮有效的支持作用。
土木工程施工材料作為無論是質量管理還是現場管理的重點部分,在實際管理工作進行中,需要注重施工材料質量管理。工程管理單位在針對每一種材料進場之前做好質量檢驗工作基礎上,深入到施工現場要立足施工材料本身規格、標準和特點基礎上,制定特定的材料存儲方式,建設相應的存儲環境。面對當前大批量施工材料管理,為了減輕管理負擔,可以在管理環境中引入相應的信息化管理技術,通過借助信息化技術實現動態化的監管,對材料存儲環境溫度和濕度實現監督和自動調控處理,塑造良好的管控環境,提升施工材料管理水平。
土木工程施工管理工作中,重點針對施工環節加強規范化管控,通過在各個環節引入監督管理體系,通過完善的監理機制,立足公平、公正層面上,及時發現施工環節落實操作存在的問題,制定相應的改進對策,提升問題解決的實效性,避免施工環節不良操作損害范圍擴大,對工程管理產生不利影響。通過監督管理體系如果發現在施工環節存在不規范操作的現象,嚴格獎懲制度落實,并且將最終處罰結果在項目管理內部公示,力圖營造嚴肅的管理環境,引導施工人員通過各個施工環節科學化參與到工程項目管理中。
不同土木工程項目對施工要求和管理標準要求不同,在實際土木工程施工中為了提升管理水平,要科學規范土木工程施工具體管控內容,根據施工質量目標實現精細化規范管理,對施工各項內容規范標準明文體現出來,在制度化的范圍內,引導落實,促使各項內容建設滿足質量建設標準,從而有效滿足工程質量建設水平,落實規范化管理。
綜上所述,土木工程管理工作進行中,面對當前土木工程管理現狀不斷變得復雜,針對實際管理存在的問題分析,能夠從建設有效的競爭激勵制度、注重施工材料科學分類管理以及嚴格施工化解規范化管控、科學規范土木工程施工各項內容等方面落實,創建良好的土木工程管理環境,提升土木工程管理水平。