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關于加強國有企業黨建工作的思考

2019-12-27 04:04:50何天書
現代企業文化·理論版 2019年28期
關鍵詞:黨建工作國有企業措施

何天書

中圖分類號:D267 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2019)10-034-02

摘 要 國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎,關系國家經濟社會的穩定和發展,而黨建工作是國有企業健康發展的穩定器、助推器和潤滑劑,做好新形勢下國有企業黨建工作意義重大、任重道遠。本文圍繞國有企業黨建工作進行思考,從政治、思想、組織、紀律作風等方面,提出進一步加強和完善國有企業黨建工作的措施建議,以推動國有企業黨建工作取得新的成效。

關鍵詞 國有企業 黨建工作 措施

習近平總書記指出,堅持黨的領導、加強黨的建設,是國有企業的“根”和“魂”。黨中央高度重視國有企業黨的建設,要求積極發揮國有企業黨組織的政治核心和戰斗堡壘作用,充分發揮黨建統領全局的作用。因此,國有企業必須加強黨的建設,夯實黨建工作基礎,提高黨建工作質量,以黨建引領業務發展、強化內部管理、加強隊伍建設,助力國有企業做強做優做大。

一、加強政治建設,培育良好政治生態

國有企業是黨領導下的企業,必須加強政治建設,講政治,顧大局,嚴紀律,堅持正確的政治方向,營造良好的政治生態。一是旗幟鮮明講政治。國有企業要堅持黨的領導,把準政治方向,引導廣大黨員干部提高政治站位,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,認真貫徹落實黨中央的路線方針和決策部署,圍繞國家經濟社會發展的重點領域和薄弱環節主動作為、精準發力,積極服務國家戰略,以實際行動切實踐行“兩個維護”。二是嚴格遵守政治紀律和政治規矩。國有企業要強化黨員干部的政治紀律意識,引導黨員干部時刻保持清醒的頭腦,看得清大是大非、經受得住大風大浪,堅決防止“七個有之”,切實做到“五個必須”,對違反黨的政治紀律和規矩的言行要堅決批評制止和嚴肅處理,堅決擁護黨的領導,堅決維護國家安全和利益。三是加強政治生態建設。國有企業黨委領導班子要發揮“頭雁作用”,以身作則,以上率下,深入開展黨性教育、紀律作風教育,建立客觀公正的選人用人機制和日常工作運行機制,樹立典型,學習榜樣,大力弘揚忠誠老實、公道正派、擔當作為、清正廉潔的價值觀,反對圈子文化、碼頭文化、形式主義、官僚主義,積極營造風清氣正、干事創業的政治生態。

二、加強思想建設,筑牢理想信念根基

思想是行動的先導,國有企業必須切實抓好干部員工的思想建設,強化理論武裝,增強理想信念,引導干部員工保持積極健康的思想狀態。一是加強政治理論學習。通過黨委理論中心組集體學習、邀請專家輔導、書記講黨課、學習研討會、專題調研等多種方式,堅持集體學習和個人自學相結合,理論學習和實踐工作相結合,加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習和運用,真正做到學深悟透、學以致用、知行合一。二是加強宣傳教育。通過網站、內部報刊、資訊平臺、新媒體、宣傳欄、板報等載體,大力開展黨史、新中國史和改革開放史的宣傳教育,弘揚中華美德和社會主義核心價值觀,積極宣傳黨中央、國務院的方針政策以及本單位貫徹落實的措施、成果,積極展現國有企業在支持國計民生事業發展中的擔當作為,加強輿論引導,營造積極向上的氛圍。三是加強談心談話。領導班子成員要定期與干部員工開展談心談話,做到“四必談”,即崗位變動必談、組織處理必談、發生家庭變故必談、發現苗頭性問題必談;基層黨支部書記要發揮貼近一線的優勢,走進員工日常工作和生活,通過平時的觀察了解、談心談話等方式,及時掌握員工的思想動態,為員工疏導思想困惑。

三、加強組織建設,提升隊伍戰斗力

基層黨組織處于國有企業的生產經營一線、戰斗一線,是國有企業的作戰單元,國有企業必須抓好基層黨組織建設,突出政治功能,堅持黨建與業務融合,不斷提升基層黨組織的組織力和戰斗力。一是強化基層黨支部建設。按照“支部建在連上”的原則,每個符合黨員人數標準的部門都應設立黨支部,由部門的黨員主要負責人擔任支部書記,履行“一崗雙責”,做到黨建工作與業務工作同部署、同落實、同考核;設立黨員示范崗、黨員先鋒隊,充分發揮黨員在業務工作中的模范帶頭作用、處理急難險重任務的沖鋒突擊作用,為完成中心工作提供堅強政治保證。二是嚴肅黨內政治生活。認真學習和執行新形勢下黨內政治生活若干準則,落實好民主集中制、請示報告制度和組織生活制度,堅持和發揚黨的優良工作傳統,并積極運用互聯網等新興技術開展生動活潑高效的政治生活;認真開好民主生活會和組織生活會,以幫助改進思想、提高認識為出發點,坦誠開展批評與自我批評,推動“紅紅臉、出出汗”,并做好會后整改;通過重溫入黨誓詞、重溫入黨志愿書、佩戴黨員徽章、過政治生日以及開展形式多樣的主題黨日活動等,促使黨員牢記初心和使命,增強黨員的使命感、責任感。三是堅持“黨管干部”原則,做好干部培養和選拔工作。加強政治引領,培養干部樹立“家國情懷”,鼓勵干部到基層一線、艱苦地區、吃勁崗位上工作,在實踐中不斷增強大局意識和處理復雜問題的能力;引導干部愛崗敬業、腳踏實地,干一行、專一行,通過不斷學習和實踐鍛煉,成為所在領域的行家里手;堅持任人唯賢,大力選拔德才兼備、符合崗位需要的優秀干部,能者上、平者讓、庸者下。四是重視群團工作。堅持黨建帶工建、帶團建,通過開展業務技能大賽、知識競賽等活動,形成比學趕超的氛圍,不斷提高干部員工的業務知識水平;關心員工身心健康,積極開展豐富多彩的體育和文藝活動,完善助困幫扶機制,暖人心、聚人心,增強干部隊伍的凝聚力。

四、加強紀律作風建設,落實全面從嚴治黨

國有企業代表黨和國家管理著重要的國有資源,必須持之以恒加強國有企業干部員工的紀律作風建設,加強對權力的監督,推動全面從嚴治黨從嚴治企,以過硬的紀律作風保障企業高質量發展。一是加強紀律教育。把紀律和規矩挺在前面,加強對黨紀法規的學習,使這些紀律規定成為黨員干部的自覺遵循;持續開展廉政教育,對新入職員工、新提拔干部、重點領域和關鍵崗位人員定期進行廉政談話,筑牢廉潔從業的意識;持續開展警示教育,以身邊事教育身邊人,以案明紀,以案說法,增強干部員工的紀律和法律觀念。二是深入貫徹落實中央八項規定精神,堅決糾正“四風”。針對公款吃喝、公車私用、收受禮品禮金、出入隱蔽會所等易發頻發領域,國有企業紀檢監察部門要加強監督,并嚴格開展執紀問責,相關職能部門應根據國有企業特點出臺規范性制度,加強監督管理;堅決整治“四風”,對“四風”問題進行通報曝光、引以為戒,嚴防形式主義和官僚主義,杜絕享樂主義和奢靡之風,積極為基層松綁減負,鼓勵干部員工務實創新、擔當作為。三是堅定不移推進反腐敗工作。深化標本兼治,完善預防腐敗的制度機制,防止利用國有企業的權力和影響力謀取個人利益;定期開展廉政風險隱患排查,抓早抓小,防微杜漸,綜合運用監督執紀“四種形態”,做到懲前毖后、治病救人;緊盯權力資源集中、存在廉政風險隱患的重點部門和關鍵崗位,開展常規性和專項性的企業內部巡視巡察,發揮巡視利劍作用,有效發現問題和解決問題;加強紀檢、巡視、審計、風險等部門的協同聯動,整合監督資源,加強監督檢查,將防范廉政風險與防范業務風險相結合。

五、結語

黨建工作是國有企業生產經營發展的穩定器、助推器和潤滑劑,是一項長期性、基礎性的工作,通過加強政治建設、思想建設、組織建設和紀律作風建設,可以有效提高國有企業黨的建設能力,將黨建工作成效轉化為企業發展的內生動力,從而推動國有企業深化改革、增強競爭力、提高經營效益,更好地助力經濟社會發展。

參考文獻:

[1] 中共中央關于加強和改進中央和國家機關黨的建設的意見.新華社,2019-03-28.

[2] 杜吉國.提高國有企業黨的建設能力[N].學習時報,2019-04-29.

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