黎映雪
摘要:師生共同制定并遵守班規,使幼兒學會管理自己。豐富有序的活動空間,讓幼兒做環境的主人。
那么如何開展幼兒園班級管理工作?所謂班級管理,即班級教師通過組織、計劃、實施、調整等環節,把學校與班級有關的各種事物、資源充分運用起來,進行合理的組織調配,達到班級管理的教育目標,提高班級服務質量的綜合性活動。
關鍵詞:幼兒 教師 家長 管理 愛心
班級是一個小社會,它包含著教學和教學以外方方面面的內容。幼兒園班級管理工作有其特殊性,既有對不同個性的幼兒的管理,又有對教育教學的管理;既有對人的管理,又有對物的管理。這就需要教師要有多種能力:要有凝聚力,要有發現新問題、解決新問題的能力,使班級工作不斷完善改進;要有處理各種關系及矛盾的能力。啟蒙高爾基說過:"誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人才會教育孩子。"在長期擔任幼兒園班級管理的工作中,我深深認識到,21世紀的孩子與過去的孩子相比,他們具有知識面越來越寬,求知欲越來越強,他們聰明、好動、調皮、好探索,不喜歡接受老師、成人的束縛的特點,要使幼兒園班級管理卓有成效,必須要有一定的方法和策略。班級管理者(班主任)必須由權威觀念向服務觀念轉換。因此,作為教師,我們應該注重幼兒的個性發展特點,多角度地去評價每一位幼兒。其次,我們在日常的教學治理中,應該加強對個性化的教育。這樣才能使我們的孩子各種能力得到更好地發展。當然幼兒的個性形成是一個長期而艱苦的過程,這就需要每個教師有教書之熱情和育人之愛心,有耐心,有奉獻精神,因勢利導,因材施教。
在新課程教育理念下,幼兒園的常規管理也轉變為注重民主管理,良好的班級常規往往可以提升教育的成率。小班時期是養成各種常規的關鍵時期,這個時期中幼兒情感依戀強烈,班主任更要在班級中營造好與家庭相似的寬松、溫馨的環境,以便讓其盡快適應幼兒園的集體生活:如每天主動熱情地接待幼兒,親切呼喚幼兒乳名,和幼兒交朋友,使幼兒從對家人的依戀轉移到和教師的親近上。幼兒的一日生活常規規范著幼兒的言行,它體現在幼兒的生活習慣、學習習慣和行為習慣上。因此在班級常規管理過程中,相互配合,統一要求;對孩子的要求堅持一貫,不朝令夕改。對幼兒做到要求統一。就這樣在統一要求,嚴格管理中,孩子們逐漸明白了該怎樣做,不該怎樣做。“常規”不僅被幼兒接受而且漸漸成為他們自覺的行動。不管是開展什么活動,在活動之前,我們兩位老師總是會把活動要求提在前,讓幼兒在明確活動方法和活動要求的前提下再去開展活動,這樣,不僅幼兒能掌握正確的活動方法,而且能夠穩定幼兒的常規。
一、工作中必須要處處留心,處處用心
在一個班集體中,班內教師之間配合的是否和諧直接關系到班級管理的好壞,影響著班組成員的工作目標與方向定位,影響著班務工作的成效,班主任就擔任著與人和睦共處,凝聚班級教師力量于一體,促使整個團體能通力合作。尊重成員,積極換位思考,相互理解,用最忠誠的心與他們交流溝通,注意溝通方式與技巧。在日常工作中班主任還要重視運用自己正直無私、坦誠寬容、平易近人等人格力量,以自己良好的素質和修養,加上與班組成員的情感互通,使班級教師彼此間產生敬佩感、信賴感、親切感,把班集體建設成一個溫馨、和諧的小家庭。最后,班主任除了要以身作則,勇于承擔責任之外,還要學會分解任務,有效引導他人去做事,促使整個團體能通力合作,才能盡善盡美地完成好班務工作。作為一名幼兒教師,應該在尊重孩子的基礎上,去幫助孩子協調各方面的平衡發展,能讓孩子根據自己的需求和興趣去達成目標。所謂學者無意,教者有心。要做到對每一位孩子平等施愛,確非易事,但要達到教師與幼兒間的和諧,我們必須做到博愛。教師只有具有廣博無私的愛,才能與幼兒建立起親密和諧的師生關系,營造出一個平等互愛,健康向上的班級風貌。所以在每次的學習和實踐中,都需要教師的精心準備、耐心細致的觀察發現,在幼兒教育中,“常規教育”是為了實現幼兒園的保育和教育目標,讓幼兒活潑又有序是常規教育的目的之一,幼兒常規的穩定才能保證幼兒在園健康、活潑的成長。因此,常規培養是教育過程中不可忽視的一部分。根據幼兒的需要,給與適得當的幫助。耐心細心的觀察,不僅能幫助我們更了解幼兒成長的各方面需要,給予他們正確的指導,同時也能夠幫助教師得以成長。
二、與家長溝通要用"誠心"
家長是幼兒園教師重要的合作伙伴,因此我們把家長工作也同樣放在工作重點中來抓。幼兒大多數的時間還是在家中,培養幼兒的良好行為習慣單靠教師在幼兒園的引導,取得的效果一定不會很明顯,只有家長在家中配合老師繼續進行教育、引導,才能達到真正的目的。我們就通過家園聯系欄將一些教育方法、經驗介紹給家長,以便讓他們在家中能正確的引導、教育幼兒。通過短信平臺、通過家長來園接送孩子時簡短的談話,能讓家長們及時了解幼兒在園情況。讓家長了解到,只有家長切實的參與,才能使我們的班級管理的更好。在尊重家長的基礎上做到"三心兩意",即耐心、虛心、誠心、真心真意、一心一意。聽取家長的合理建議,努力營造一個平等、輕松、愉快的交流環境。再次,對家長交待的事一定要盡力解決,不能言而無信,對家長交待的事情,一定要及時反饋。與家長交流中最重要的是用熱心、耐心、細心打動家長。爭取給家長最滿意的回答。
總之,一個好的班級,離不開教師的精心管理。古人云:“親其師,信其道。”要想有一個積極向上的良好班級氛圍,使每一個孩子都能健康、快樂地成長,作為管理者的教師就必須掌握孩子發展的腳步,做到心中有目標,眼中有孩子,處處有教育,營造健康向上、個性張揚的班集體。