夏云清
(福建藝術職業學院,福建 福州 350100)
隨著高等教育的普及和發展,大學生的數量也呈現出逐年遞增的趨勢,因此大學生就業也逐漸成為國家和社會比較關注的問題。一直以來,國家在大學生就業和發展方面,都給予了相應的政策傾斜,為大學生創造了良好的就業和發展環境。尤其是在雙創背景下,大學生就業環境得到了進一步優化,同時也為大學生提供了更多的可能性和發展機遇。因為大學生就業不僅關乎個人發展,而且與全社會都有著密不可分的聯系。大學生數量的增加直接對就業造成了較大的壓力,所以在“雙創”背景下,應該積極構建大學生創業機制,通過創業帶動就業,拓寬大學生的成長空間,讓大學生在“雙創”背景下更好的發揮自身優勢,實現自身價值的同時,促進社會不斷向前發展。
隨著國家對經濟發展的充分關注,近年來,社會經濟呈現出蓬勃發展的態勢。但是經濟發展過快,與傳統的社會生產機制不符,所以難免會帶來一定的問題。所以,國家也采取了一定的措施來延緩經濟過快發展。在這樣的背景下,對于社會整體的就業環境也就造成了一定的影響。因為經濟放緩,所以很多企業都采取減員增效的方式來維持自身的生存和發展,因此也造成了職位短缺,同時由于大學不斷擴招,因此人才過剩的現象隨之出現。[1]很多大學生在畢業之后都面臨著找工作難的問題。就業成功率較之前相比也出現了明顯的下降趨勢。可以說,在這樣的社會環境下,大學生會承擔更多的就業風險和就業壓力。數量不斷增長的大學生和增速不足的崗位,也形成了鮮明的對比。而對于用人單位來說,具備較高技術水平的人才一直處于短缺狀態,而當前的大學教育往往更加注重學生的理論知識水平,但是對于學生的綜合職業技能培養卻缺乏足夠關注,并且很多大學生在就業和創業的過程中存在一定的認識誤區,這就在很大程度上影響了整體就業質量。
目前,由于高等院校擴招,越來越多的學生有機會接受高等教育,并且隨著時代的不斷發展,大學生也呈現出逐年遞增的趨勢。在就業方面,很多高校都沒有開設相關的就業課程,并且大學生對于自身實際情況的認識也不夠清楚,因此導致很多大學生都存在好高騖遠的情況,找工作的時候眼高手低,最終造成高不成低不就。除此之外,正如前文所述,由于經濟發展受到一定限制,因此就業崗位減少,同時大學生的實際情況又不滿足企業對于人才的實際需要,要想從根本上解決這一問題,需要國家和社會的共同努力,共同探索全新的大學生就業創業路徑,為大學生提供更多的扶持,同時高校在課程設置方面,也應該有所調整,這樣才能為大學生就業創業提供支持。[2]但是從當前的實際情況來看,顯然還沒有達到這樣的要求。
早在本世紀初,國家對于創新創業就有了全新的認識,因此也在政策的制定和實施方面,給予了創新創業更多的支持,尤其是在大學生創業方面,國家更是制定了很多針對性的政策,同時這些政策在實踐中也得到了較好的落實。因此在這樣的背景下,掀起了一股全民創業熱潮,很多有創業想法的大學生紛紛投入到創新創業之中。加之國家對于大學生的政策扶持,給予大學生貼息貸款等等,大學生創業市場異常火爆。但是盡管如此,大學生開展自主創業的效果也不容樂觀。據權威數據顯示,大學生創業的成功率是相對較低的,并且在創業的過程中,很多大學生都會受到人力資源和資金的困擾,因此整體成功率比較低。[3]深入分析可以發現,出現這種現象的主要原因在于很多大學生都缺乏社會實踐經驗,對于市場的了解程度不夠,很多情況下,大學生創業存在著一定的盲目性,并且在創業的過程中,很多大學生缺乏吃苦耐勞精神,思想意志也不夠堅定,經常左右搖擺,不能更好的處理創業過程中存在的各種突出問題。
從當前的高校教育情況來看,盡管已經優化了教育形式,教育水平也在原有的基礎上實現了大幅度提升,但是不可否認的是,傳統高校教育觀念的影響依然存在。盡管創新創業觀念得到普及和應用,但是高校教育之中仍然可以看見應試教育的影子。很多教師在從事教育活動的過程中,仍然將理論知識作為主要的教學內容,很多大學生在學習的過程中也缺乏主動性,因此導致當前大學生的理論知識較強,但是卻缺乏實踐能力。即使有些高校會開展相應的社會實踐活動,但是很多都流于表面形式。[4]這就導致大學生缺乏創業能力,對于創業的認識也不夠深刻。很多大學生僅憑自己的意愿就盲目開展創業活動,缺乏前期的市場調研,因此在實際開展創業活動的時候,就會不可避免的出現各種各樣的問題,最終導致創業失敗。
在“雙創”背景下,創新創業教育應該是高校教育的重點內容,提高大學生的創新創業能力,也是當前高校教育的主要任務和教育目標。對于大學生來說,要想在實際開展創業活動的過程中更加順利,在高校學習階段就應該有所側重,結合大學所學的知識內容,全面加深對于創新創業的認識,正確評估創新創業過程中存在的各種風險,這樣才能做到有備無患,實現預期的創業目標。但是面臨著高校不斷擴招的大趨勢,越來越多的大學生畢業導致社會就業壓力不斷增加,很多大學生是為了躲避就業壓力才進行創業活動,這顯然違背了“雙創”的基本要求。[5]并且在大學生學習過程中,學歷教育一直是高校重點關注的焦點。但是創業教育卻是高校經常忽視的教育內容,重視文化知識,忽視大學生創新創業能力發展的現象也普遍存在于高校教育實踐中。在這樣的情況下,最終導致了當前的高校學歷教育和創業教育出現脫節現象,這也是影響大學生創業和發展的主要原因。
在大學生創業過程中,除了需要大學生具有良好的創業素質,對于創業有全面認識之外,還需要各方面的支持。高校、社會、國家,都是大學生創業過程中影響較大的主體。不管哪個方面出現問題,都會在很大程度上影響大學生的創業質量。從當前的實際情況來看,國家已經結合社會發展的實際情況,制定出了切實可行的大學生創業支持政策。而從高校層面來看,盡管很多高校也響應國家號召,制定了相應的大學生創業發展機制,但是在實際落實的過程中,卻存在各種各樣的問題。[6]很多高校從事創業教育的教師自身都沒有相應的創業經驗,僅憑一些理論知識就對學生開展教育活動,這種教育形式顯然是缺乏實效性的。盡管大學生學會了很多的創業理論,但是在實踐中遇到問題的時候,仍然不知道該如何解決。高校的創業機制不僅應該為大學生創業提供服務,更為重要的是,還應該為大學生創業提供全方位保障,為大學生創業保駕護航。但是目前的高校大學生創業機制僅停留在基本的服務層面,只能滿足大學生的基本咨詢需求,而對于其他方面的內容,比如財務管理知識、人力資源管理以及資金等問題,很多高校都沒有給予充分重視。因此可以說,當前的高校大學生創業機制還無法滿足大學生創業發展的實際需要,有待進一步完善和豐富。
創業是一項十分系統和復雜的事情,因此要想保證大學生創業成功率,需要充分發揮多方面的協同作用。在此過程中,高校與政府、高校與企業、企業與政府之間,都應該充分發揮協同作用,為大學生創業提供一個良好的社會環境。從很多高校的實際教育情況來看,大學生的創新和創業潛力沒有得到最大限度的激發和釋放,同時高校教育的理論性較強,缺少企業的參與,與企業聯系的不夠緊密。因此導致很多創新產品沒有機會實現市場化發展。同時在政府政策的落實方面,高校也沒有將其最大化,并且對于大學生創業存在一定的誤解和偏見。[7]多數情況下,高校、企業以及政府都是各自為政,協同創新作用沒有得到切實有效的發揮,這主要是由于缺乏創業發展機制所致。因此要想從根本上解決這一問題,制定和完善大學生創業機制是至關重要的。
產業發展形勢是大學生在創業過程中應該重點關注的問題,如果大學生不考慮產業發展的現實情況而盲目進行創業活動,勢必會帶來失敗的結果。從當前國家的大環境來看,目前正處于產業結構調整的特殊時期,此時大學生創業將面臨著較為嚴峻的挑戰,但是同時也創造了很多機遇。就企業發展的實際情況來看,盡管當前人才基數較大,但是仍然面臨著招人難的問題,很多大學生的專業技能與企業的實際用人需求并不匹配,而大學生的數量正在逐年遞增,這是一個不容忽視的問題。因此高校在開展創業教育的過程中,一定要結合社會產業發展趨勢,結合大學生的實際情況,優化高校大學生創業教育機制,提高大學生創新創業實效性。[8]除此之外,高校應該積極建立大學生創新創業評價體系,綜合考慮影響大學生創業的各方面因素,對于大學生的創業情況進行全面的分析,幫助大學生找到自身的準確定位,明確自己的特征和優勢,制定清晰和明確的創新創業規劃。同時,加強與企業之間的聯系,為大學生創造一個良好的社會實踐平臺,讓大學生更多的接觸社會實踐,從中找出自己感興趣的方面,明確創業方向,為大學生創業奠定堅實基礎。
從以上的分析之中可以看出,大學生在創業過程中,離不開高校、企業和政府部門的支持。但是由于高校、政府和企業之間缺乏聯動和創新機制,因此導致在支持大學生創業方面表現出各自為政的狀態,從而影響了大學生創業的發展。為了有效解決這個問題,應該積極建立協同創新機制。具體來說,政府在大學生創業過程中具有重要的引領作用,因此政府部門應該結合當地大學生創業的實際情況,積極制定相應的創業扶持政策,用優惠的創業條件,激發大學生的創業熱情,同時為大學生創業提供明確方向。[9]有條件的情況下,還可以建立大學生創業培訓基地,免費對有創業意愿的大學生進行培訓,學習相應的政策法規,使其具備基本的創業能力。同時,還應該積極聯合高校和企業,為大學生創業提供全方位的資金扶持,拓寬大學生的創業融資渠道,降低大學生的融資利息,必要的時候,可以幫助大學生申請無息貸款,解決大學生創業過程中面臨的資金問題。同時可以簡化相應的行政審批手續,在稅收等方面給予減免。在此過程中,高校應該積極為大學生匹配社會資源,對接相應的企業,解決大學生創業過程中面臨的技術問題,為大學生尋找符合條件的人才,解決大學生面臨的人力資源問題。
除了以上兩個方面之外,在大學生創業發展過程中,建立完善的社會創業服務體系也是不容忽視的重要環節。而完善的就業創業服務體系的構建,需要社會多方主體的關注和努力。[10]在對大學生創業進行管理的過程中,一定要明確相應的職責和權限,并且在實施管理時候,應該更多的傾向于為大學生創業服務,而不是傳統意義上的管理。在此過程中,還應該為大學生創業提供更多的便利,不給大學生增加額外的負擔。[11]除此之外,為了有效保證社會管理體系構建效果,應該積極為大學生搭建創新創業服務平臺,實現資源共享,幫助大學生拓寬創業和發展路徑,最終建立起完善的社會創業服務體系。
人才培養一直是高校教育的重點內容,但是以往的高校教育對于大學生創業沒有給予充分重視,因此在人才培養方面也表現出了一定的問題。盡管政府制定了相應的創業扶持政策,但是要想實現預期的發展目標,還需要高校積極建立協調的教育和管理機制。在高校教育實踐中,應該增設創業指導課程,通過常規的教育形式,在創業技術,創業觀念以及創業能力等方面,給予大學生更多的針對性指導。[12]但是僅僅如此是不夠的,為了實現良好的效果,還需要借助就業服務第三方機構,第三方服務機構在大學生就業和創業指導方面,往往更具有優勢。因此應該聯合社會專業服務機構,積極拓寬大學生創業機制的優化路徑,幫助大學生從學生逐漸過渡到創業者,完成身份上和觀念上的轉變。
綜上所述,在“雙創”背景下的大學生創業機制構建過程中,應該充分發揮多方面的協同創新作用,有效整合各方面資源,為大學生創造一個良好的創新創業環境,積極構建完善的大學生創業機制,幫助大學生解決創業過程中面臨的各方面問題,促進大學生更好發展。