事業單位經濟管理的強化措施與創新機制研究

□ 文| 滿文秀

事業單位經濟管理存在的問題

事業單位經濟管理制度不健全

事業單位是以增進社會福利、社會公益為目的，主要是滿足社會文化、教育、醫療、衛生、科學等多方面需要的服務組織。因為非營利性，所以管理上缺乏管理系統，管理活動缺少依據，多數是依據前人經驗，缺乏流程制度化管理、科學化決策，使得事業單位經濟管理工作處于無序和混亂中。

事業單位沒有針對經濟管理建立完善的預警機制

與企業不同的是，事業單位不以營利為目的，所以他們普遍缺乏足夠的市場意識和經濟頭腦，隨著我國改革開放的不斷深入，我國面臨的經濟發展環境不斷變化，通貨膨脹、通貨緊縮等經濟發展形式不斷交替出現，由于事業單位沒有針對經濟管理建立完善的預警機制，所以很多事業單位面對這樣的經濟發展情況束手無策，很容易導致事業單位出現資金緊缺的危機。

事業單位缺乏財務風險管理意識

當前一些事業單位工作人員對于財務管理的理解并不全面，這種情況的出現很容易造成事業單位的財務管理體系和系統不健全。另外基于事業單位工作人員的財務管理能力所限，并不能準確掌握財務情況，出現決策失靈，也會出現很多財務風險，這些負面影響都是因為缺乏財務風險管理意識導致的。

事業單位經濟管理的強化措施

健全事業單位的經濟管理制度

要想加強事業單位對經濟管理的作用，必須建立健全事業單位進行經濟管理的制度，使事業單位在進行經濟管理時有法可依，并對事業單位的經濟管理形成一定的約束?！?br>